Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Finanzteam und arbeite an einem spannenden ERP-Projekt.
- Unternehmen: Karriereplus Group – ein innovatives Unternehmen in Bern.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Chance auf Festanstellung nach dem Interim.
- Warum dieser Job: Nutze deine Finanzkenntnisse und wachse in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Grundausbildung und Weiterbildung im Finanzwesen erforderlich.
Careerplus Group sucht eine Fachperson Finanz- und Rechnungswesen 80-100% ad Interim in Bern, Schweiz. Die Position ist neu und entsteht aufgrund eines neuen Projekts. Flexibilität in der Einarbeitung und die Chance auf Festanstellung sind gegeben.
Erforderlich sind eine kaufmännische Grundausbildung sowie eine entsprechende Weiterbildung im Finanzwesen.
Die Aufgaben umfassen:
- Unterstützung des Finanzteams
- Abrechnung der Mehrwertsteuern
- Mitarbeit im ERP-Projekt
Zusätzlich gibt es Möglichkeiten für Homeoffice und attraktive Weiterbildungsangebote.
Buchhalter/in Finanzen & ERP-Projekt (80–100% ad Interim) Arbeitgeber: Careerplus Group
Die Careerplus Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Bern nicht nur eine spannende Interim-Position im Finanz- und Rechnungswesen bietet, sondern auch die Möglichkeit zur flexiblen Einarbeitung und Perspektiven auf eine Festanstellung. Mit einem unterstützenden Team, attraktiven Weiterbildungsangeboten und der Option auf Homeoffice fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur und individuelle Entwicklung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Buchhalter/in Finanzen & ERP-Projekt (80–100% ad Interim) erhalten könnten
✨Nutz die Campus-Events!
Gerade im Bankwesen sind viele Unternehmen häufig an Hochschulen vertreten. Schau dir die Jobmessen und Karrieretage in deiner Uni an! Das ist eine super Gelegenheit, vor Ort mit Vertretern von Banken wie Careerplus Group zu sprechen und dich gleich vorzustellen.
✨Engagier dich in Fachverbänden!
Tritt Organisationen wie dem Deutschen Bankenverband bei oder besuche deren Events. Networking und Kontakte zu knüpfen sind im Bankwesen entscheidend, und du könntest wertvolle Einblicke und Verbindungen bekommen, die dir bei deiner Bewerbung helfen!
✨Informelle Bewerbung geht immer!
Zögere nicht, dich initiativ bei Careerplus Group für die befristete Stelle zu bewerben. Oft suchen Betriebe in ruhigen Zeiten nach frischem Talent. Sei kreativ und zeig, was du kannst, auch wenn keine Stellen veröffentlicht sind!
✨Halt deinen Lebenslauf bereit!
Befristete Stellen im Bankwesen können sehr schnell vergeben werden. Daher lass uns sicherstellen, dass dein Lebenslauf topaktuell ist! Leg ihn bereit für spontane Gespräche und bewirb dich gleich über unsere Webseite, wenn du was Passendes findest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Buchhalter/in Finanzen & ERP-Projekt (80–100% ad Interim) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Präzise Zahlen und Ergebnisse zeigen:Im Bankwesen geht es um Zahlen und Analysen. In deinem Lebenslauf solltest du daher quantifizierbare Erfolge hervorheben – sei es durch Kundenakquise, Umsatzsteigerungen oder Risikominderung. Je mehr du zeigen kannst, wie du zum Erfolg deines vorherigen Unternehmens beitrugen hast, desto besser.
Branchenrelevante Zertifikate einfügen:Wenn du über spezielle Zertifikate im Bankwesen wie z.B. die 'Bankfachwirt'-Zertifizierung oder andere relevante Qualifikationen verfügst, solltest du diese unbedingt in deiner Bewerbung nennen. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz in einem wettbewerbsintensiven Bereich.
Motivation für die befristete Stelle betonen:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, in deinem Anschreiben zu erklären, was dich an der Position reizt und was du in der kurzen Zeit erreichen möchtest. Erzähle, wie dir diese Erfahrung helfen kann, dein Wissen auszubauen und deinem Karriereweg einen Schub zu geben.
Individualität durch Anpassung zeigen:Passe deine Bewerbung an die spezifischen Anforderungen von Careerplus Group und Buchhalter/in Finanzen & ERP-Projekt (80–100% ad Interim) an. Zeige, dass du dich mit der Unternehmenskultur auseinandergesetzt hast und erkläre, warum du gut ins Team passt. Dies macht deine Bewerbung besonders und zeigt, dass du dir Mühe gegeben hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Careerplus Group vorbereitet
✨Zahlen sind dein bester Freund
Im Banking-Bereich wirst du wahrscheinlich mit Zahlen und Analysen arbeiten müssen. Bereite dich auf numerische Tests vor, bei denen du deine Fähigkeiten im Umgang mit Statistiken und finanziellen Daten beweisen kannst. Das zeigt dem Team von Careerplus Group, dass du auch unter Druck klar denken kannst!
✨Kenn dich mit den Tools aus
Mach dich mit den gängigen Bankensystemen und Software-Tools vertraut. Wenn du Kenntnisse in Programmen wie Excel oder spezifischen Buchhaltungssoftware hast, bring das zur Sprache! Zeig, dass du technisch bewandert bist und zügig lernen kannst.
✨Fokus auf Fehlervermeidung
In befristeten Positionen geht es oft darum, schnell produktiv zu werden. Betone deine Fähigkeit, Fehler zu vermeiden und Prozesse effizient zu gestalten. Erzähl von Beispielen aus der Vergangenheit, bei denen du etwas optimiert hast, damit das Team bei Careerplus Group sicher ist, dass du schnell ins Geschehen eingreifen kannst.
✨Die richtige Motivation zeigen
Da es sich um einen befristeten Job handelt, ist es wichtig, deine Motivation und deinen Lernwillen zu verdeutlichen. Erkläre, warum du gerade im Banking arbeiten möchtest und was du dir von der Zeit bei Careerplus Group erhoffst. Zeige, dass du bereit bist, das Beste aus der begrenzten Zeit herauszuholen!
