Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der ambulanten Pflege und begleite Auszubildende.
- Unternehmen: Moderne Spitex-Organisation im Raum Luzern mit Fokus auf individuelle Pflege.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, gute Sozialleistungen und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Kostenlose Parkplätze und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Pflege und entwickle dich persönlich weiter.
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH oder SRK-Anerkennung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Du suchst eine Führungsrolle in der ambulanten Pflege und möchtest Projekte aktiv mitgestalten? Übernimm jetzt Verantwortung als Teamleitung – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Gemeinsam mit unserem Kunden, einer etablierten und modernen Spitex-Organisation im Raum Luzern, suchen wir eine Dipl. Pflegefachfrau HF/FH oder einen Dipl. Pflegefachmann HF/FH 80–100% nach Vereinbarung. Die Organisation steht für hochwertige ambulante Pflege und Betreuung mit einem klaren Fokus auf individuelle, personenzentrierte Versorgung.
Neben einer abwechslungsreichen Tätigkeit in der Pflege übernimmst du eine spannende Zusatzfunktion in der Berufsbildung und begleitest angehende Pflegefachpersonen auf ihrem Ausbildungsweg. Dich erwartet ein engagiertes Team, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld sowie vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Die Institution bietet attraktive Anstellungsbedingungen, kostenlose Parkplätze und eine sehr gute Erreichbarkeit mit dem Auto sowie den öffentlichen Verkehrsmitteln. Ein eigenes Fahrzeug ist von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber:
- Die Durchführung von pflegerischen und betreuerischen Tätigkeiten mit hoher Fachkompetenz liegt in Ihrem Aufgabengebiet.
- Sie übernehmen die Zusatzaufgabe der Berufsbildung und Begleitung von Auszubildenden.
- Als Fachkraft unterstützen Sie bei der monatlichen Gesundheitsberatung.
- Die elektronische Pflegedokumentation und andere administrative Aufgaben erledigen Sie gewissenhaft.
Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH oder Sie verfügen über eine SRK-Anerkennung.
- Erste Erfahrungen in der Berufsbildung und den Berufsbildungskursen sind von Vorteil.
- Sie verfügen über eine hohe Sozialkompetenz und haben Freude am Umgang mit Lernenden.
- Zu Ihren Stärken gehören Teamgeist, Engagement und Flexibilität.
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:
- Attraktives Gehaltspaket mit guten Sozialleistungen.
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Beteiligung an der Kinderbetreuung.
- Flexible Arbeitszeitmodelle.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute.
Dipl. Pflegefachfrau/ Dipl. Pflegefachmann HF/FH mit Berufsbildung Arbeitgeber: Careerplus Group
Die Spitex-Organisation im Raum Luzern bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Dipl. Pflegefachpersonen, die eine Führungsrolle in der ambulanten Pflege anstreben. Mit einem engagierten Team, einem wertschätzenden Arbeitsklima und vielfältigen Möglichkeiten zur fachlichen sowie persönlichen Weiterentwicklung, ist dies der ideale Ort, um Verantwortung zu übernehmen und Projekte aktiv mitzugestalten. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Anstellungsbedingungen, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer sehr guten Erreichbarkeit.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Dipl. Pflegefachfrau/ Dipl. Pflegefachmann HF/FH mit Berufsbildung erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Pflegebranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops und sprich aktiv mit anderen Fachkräften. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen erhalten.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf potenzielle Arbeitgeber zu. Zeige dein Interesse an der Spitex-Organisation, indem du direkt anfragst, ob sie Unterstützung in der Berufsbildung oder Teamleitung benötigen. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich gründlich über die Organisation und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist. Übe auch typische Fragen, die in der Pflegebranche gestellt werden könnten.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und zeigt, dass du den ersten Schritt in Richtung deiner neuen Karriere gemacht hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Pflegefachfrau/ Dipl. Pflegefachmann HF/FH mit Berufsbildung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe in einem Stil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung authentisch und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und der Berufsbildung. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast und welche Projekte du aktiv mitgestaltet hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Engagement!
Pass deine Bewerbung an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe die Punkte hervor, die für die Teamleitung und die individuelle, personenzentrierte Versorgung wichtig sind. So zeigst du, dass du die Anforderungen verstehst und gut ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schnell zu reagieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Careerplus Group vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Spitex-Organisation verschaffen. Schau dir ihre Werte, Mission und die Art der Dienstleistungen an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fachkompetenz, Teamarbeit oder Flexibilität unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen zur Berufsbildung
Da die Rolle auch die Begleitung von Auszubildenden umfasst, sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung in der Berufsbildung zu beantworten. Überlege dir, wie du Lernende unterstützen und fördern kannst, und bringe Ideen mit, wie du die Ausbildung gestalten würdest.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
In der Pflege ist soziale Kompetenz entscheidend. Sei während des Interviews freundlich, offen und zeige Empathie. Das wird nicht nur deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen, sondern auch, dass du gut im Umgang mit Patienten und Lernenden bist.
