Sachbearbeiter Treuhand/ Sachbearbeiterin Treuhand

Sachbearbeiter Treuhand/ Sachbearbeiterin Treuhand

Thun Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Careerplus Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze bei Buchhaltungs- und Lohnunterlagen für einen reibungslosen Finanzprozess.
  • Unternehmen: Vertrauensvolles Unternehmen im Treuhand- und Finanzdienstleistungsbereich.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Umfeld und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Offene Kommunikation und kollegiales Miteinander sind hier wichtig.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und entwickle deine Fähigkeiten im Treuhandbereich.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und mindestens zwei Jahre Erfahrung in Buchhaltung oder Lohnadministration.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Das Unternehmen, für welches wir per sofort oder nach Vereinbarung eine:n Sachbearbeiter:in Treuhand 60–100% suchen, ist im Treuhand- und Finanzdienstleistungsbereich tätig und unterstützt seine Mandanten umfassend in der Buchhaltung, Lohnadministration sowie in administrativen Prozessen. Es pflegt eine vertrauensvolle und lösungsorientierte Unternehmenskultur, die von Transparenz, Kundennähe und Professionalität geprägt ist. Als Arbeitgeber überzeugt das Unternehmen durch moderne, IT-gestützte Abläufe, offene Kommunikation und ein kollegiales Umfeld, in dem Mitarbeitende geschätzt werden. Darüber hinaus bietet es attraktive Entwicklungsperspektiven sowie ein Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortung, Weiterbildung und Teamgeist aktiv gefördert werden.

Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:

  • In dieser Funktion wirken Sie bei der Vorbereitung und Verarbeitung von Buchhaltungs- und Lohnunterlagen mit und tragen damit aktiv zum reibungslosen Finanz- und Lohnprozess für Mandanten bei.
  • Sie übernehmen Mutationen im Personal- und Lohnbereich und gewährleisten durch sorgfältige Datenpflege eine korrekte Administration mit Fokus auf Detailgenauigkeit und Diskretion.
  • Darüber hinaus erstellen Sie einfache Auswertungen und Reports für Mandanten und unterstützen damit bei Entscheidungsgrundlagen und Transparenz im Rechnungswesen.
  • Administrative Aufgaben wie Pflege von Kundendaten, Post- und Dokumentenverwaltung sowie allgemeine Büro- und Treuhandprozesse runden Ihren Alltag ab und sorgen für geordnete Abläufe.
  • Zusätzlich unterstützen Sie das Team flexibel bei diversen Treuhand- und Back-Office-Prozessen und tragen mit Ihrer Offenheit und Lernbereitschaft positiv zum gemeinsamen Erfolg bei.

Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation ist wünschenswert, idealerweise mit Weiterbildung im Rechnungswesen oder Treuhandbereich.
  • Sie bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung mit, vorzugsweise im Bereich Buchhaltung oder Lohnadministration, und besitzen gute organisatorische und analytische Fähigkeiten.
  • Sie verfügen über solide Kenntnisse im Umgang mit EDV und Buchhaltungssoftware sowie sicheren Deutschkenntnissen; weitere Sprachen oder IT-Skills sind von Vorteil.
  • Sie zeichnen sich durch Zuverlässigkeit, Genauigkeit, eine strukturierte Arbeitsweise und eine offene, teamorientierte Kommunikation aus.

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:

  • Flexible Arbeitszeiten und ein modernes, unterstützendes Arbeitsumfeld mit klaren Prozessen und kollegialem Miteinander.
  • Eine gründliche Einarbeitung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team, damit Sie sich sicher und kompetent einarbeiten können.
  • Abwechslungsreiche Aufgaben mit Blick auf Buchhaltung, Lohnadministration, Mandantenbetreuung und allgemeine Büroprozesse.
  • Möglichkeit zur Weiterbildung im Treuhandbereich und zur Übernahme verantwortungsvollerer Aufgaben bei Interesse und Engagement.
  • Ein freundliches und unterstützendes Team, in dem Offenheit, gegenseitiger Respekt und Zusammenarbeit grossgeschrieben werden.

Sachbearbeiter Treuhand/ Sachbearbeiterin Treuhand Arbeitgeber: Careerplus Group

Das Unternehmen bietet eine vertrauensvolle und lösungsorientierte Unternehmenskultur, die von Transparenz und Professionalität geprägt ist. Mitarbeitende profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einem modernen Arbeitsumfeld sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten im Treuhandbereich. Hier wird Teamgeist großgeschrieben, und jeder Einzelne wird geschätzt und gefördert, was das Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.

Careerplus Group

Kontaktdaten:

Careerplus Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter Treuhand/ Sachbearbeiterin Treuhand erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung! Während des Gesprächs ist es wichtig, authentisch zu sein und deine Motivation für die Stelle klar zu kommunizieren. Lass die Interviewer wissen, warum du genau dort arbeiten möchtest.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinen Fähigkeiten passen könnten. Mach den ersten Schritt und bewirb dich direkt bei uns!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter Treuhand/ Sachbearbeiterin Treuhand mit Bravour zu bestehen

Buchhaltungskenntnisse
Lohnadministration
Analytische Fähigkeiten
Organisatorische Fähigkeiten
EDV-Kenntnisse
Buchhaltungssoftware
Detailgenauigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle ernst nimmst und dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Careerplus Group vorbereitet

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die vertrauensvolle und lösungsorientierte Kultur des Unternehmens. Überlege dir, wie du deine eigenen Werte und Arbeitsweisen mit diesen Prinzipien in Einklang bringen kannst, um im Gespräch authentisch zu wirken.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Buchhaltung oder Lohnadministration zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und präzise zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da das Unternehmen Wert auf ein kollegiales Umfeld legt, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Dynamik beigetragen hast.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten im Treuhandbereich stellst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.