Senior HR Generalist (60-80%), Beratung & Lifecycle

Senior HR Generalist (60-80%), Beratung & Lifecycle

Biel Vollzeit Kein Homeoffice möglich
Careerplus Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Beratung von Mitarbeitenden und Durchführung der Personaladministration sowie Unterstützung im Rekrutierungsprozess.
  • Unternehmen: Careerplus Group ist ein führendes Unternehmen in der HR-Beratung mit Sitz in Biel, Schweiz.
  • Vorteile: Attraktive Annehmlichkeiten wie die Übernahme von 60% der Sozialversicherungskosten werden angeboten.
  • Weitere Informationen: Die Stelle ist im Umfang von 60-80% zu besetzen.
  • Warum dieser Job: Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und HR-Prozesse aktiv zu gestalten.
  • Qualifikationen: Der ideale Kandidat hat den eidg. HR-Fachausweis und mehrere Jahre Erfahrung in der HR Beratung.

Careerplus Group in Biel, Schweiz, sucht eine/n Senior HR Generalistin / Senior HR Generalisten (60-80%). In dieser Rolle beraten Sie Mitarbeitende und führen die Personaladministration aus. Zudem begleiten Sie den Rekrutierungsprozess und unterstützen Vorgesetzte im Konfliktmanagement.

Der ideale Kandidat hat den eidg. HR-Fachausweis und mehrere Jahre Erfahrung in der HR Beratung. Es werden attraktive Annehmlichkeiten wie die Übernahme von 60% der Sozialversicherungskosten angeboten.

Senior HR Generalist (60-80%), Beratung & Lifecycle Arbeitgeber: Careerplus Group

Die Careerplus Group in Biel bietet eine spannende Karriere im HR-Bereich mit attraktiven Sozialleistungen. Das Team legt Wert auf individuelle Entwicklung und unterstützt Mitarbeitende aktiv in ihrer Karriere. Die Übernahme von 60% der Sozialversicherungskosten ist ein zusätzlicher Vorteil.

Careerplus Group

Kontaktdaten:

Careerplus Group Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior HR Generalist (60-80%), Beratung & Lifecycle mit Bravour zu bestehen

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Personaladministration
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Konfliktmanagement
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Erfahrung in der HR
Kommunikationsfähigkeiten