Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF/FH/DNII

Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF/FH/DNII

Wetzikon Vollzeit 4000 - 5500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
C

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Pflegeeinsätzen im häuslichen Umfeld.
  • Unternehmen: Moderner Spitex-Dienstleister mit wertschätzender Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, umfassende Weiterbildung und modernes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Kollegiales Team und offene Feedbackkultur für persönliche Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv Pflegeprozesse und trage zur Gesundheitsförderung bei.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF/FH und Empathie.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.

Suchen Sie eine selbstständige Tätigkeit in der Pflege mit flexiblen Arbeitszeiten und angenehmer Teamkultur? Werden Sie Teil eines modernen Spitex-Dienstleisters als diplomierte Pflegefachperson HF! Ein innovatives Unternehmen aus der Gesundheits- und Pflegebranche bietet individuelle, qualitativ hochwertige Betreuung und Pflegeleistungen im häuslichen Umfeld und verbindet langjährige Erfahrung mit modernen Konzepten. Es zeichnet sich durch eine zukunftsorientierte und wertschätzende Unternehmenskultur aus.

Dazu gehören:

  • Flexible Arbeitsmodelle
  • Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Modernste Arbeitsmittel
  • Offene Feedbackkultur

Gesucht wird derzeit eine Dipl. Pflegefachfrau / ein Dipl. Pflegefachmann HF /FH /DNII 60 – 100 % mit Spitexerfahrung, die eigenverantwortlich Pflegeeinsätze bei Klientinnen und Klienten übernimmt, den Pflegeprozess aktiv gestaltet und die hohe Dienstleistungsqualität ausbaut. Bewerbende erwartet ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Eigeninitiative, Teamgeist und persönliche Weiterentwicklung grossgeschrieben werden. Mit einer gelebten Kultur der Anerkennung und individuellen Entwicklungsperspektiven schafft diese Organisation optimale Bedingungen für eine erfüllende und langfristige Karriere im Gesundheitswesen.

Ihre Aufgaben:

  • Eigenständige Planung und Durchführung von anspruchsvollen Pflegeeinsätzen bei Klientinnen und Klienten im häuslichen Umfeld
  • Beratung und Unterstützung von Angehörigen empathisch in allen Belangen rund um die Pflege
  • Koordination der Zusammenarbeit mit anderen Fachstellen und Diensten
  • Aktive Mitgestaltung der Pflegeprozesse und Mitwirkung bei der kontinuierlichen Qualitätsentwicklung
  • Wichtiger Beitrag zur nachhaltigen Gesundheitsförderung und hoher Lebensstandard der Klientinnen und Klienten
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise für flexible und effiziente Pflegetätigkeit

Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF/FH oder gleichwertige SRK-Anerkennung
  • Weiterbildung in Spitex, Case Management oder Wundpflege von Vorteil
  • Fundierte Kenntnisse in der Pflegeprozessgestaltung und Erfahrung mit elektronischer Dokumentation wie Perigon oder ähnlichen Systemen
  • Empathie, Kommunikationsgeschick sowie zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
  • Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Motivation zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:

  • Flexible Arbeitszeiten für eine ausgezeichnete Work-Life-Balance
  • Umfassende Einarbeitung sowie regelmässige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
  • Kollegiales, unterstützendes Team und offene Feedbackkultur für ein angenehmes Arbeitsklima
  • Moderne technische Hilfsmittel, die den Alltag erheblich erleichtern
  • Attraktive Anstellungsbedingungen sowie zusätzliche Sozialleistungen
  • Möglichkeit, aktiv an Entwicklungsprojekten teilzunehmen und Ideen einzubringen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!

Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF/FH/DNII Arbeitgeber: Careerplus SA

Unser modernes Spitex-Unternehmen bietet Ihnen als diplomierte Pflegefachperson HF ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und einer wertschätzenden Teamkultur. Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und moderne Arbeitsmittel, während Sie aktiv an der Gestaltung von Pflegeprozessen teilnehmen und zur hohen Dienstleistungsqualität beitragen. Genießen Sie eine erfüllende Karriere im Gesundheitswesen, in der Eigeninitiative und Teamgeist großgeschrieben werden.

C

Kontaktdaten:

Careerplus SA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF/FH/DNII erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Pflegefachleuten und potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops in der Gesundheitsbranche – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt einen Fuß in die Tür bekommen!

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenangebote, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse an deren Arbeit und frage nach möglichen offenen Positionen. Oft sind die besten Jobs nicht einmal ausgeschrieben!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und dessen Werte, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt. Übung macht den Meister!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen – das kommt immer gut an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF/FH/DNII mit Bravour zu bestehen

Pflegeprozessgestaltung
Spitexerfahrung
Empathie
Kommunikationsgeschick
Selbstständige Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise
Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, in der Pflege zu arbeiten. Das macht einen großen Unterschied!

Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Spitex oder im Pflegebereich. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Engagement zu bekommen.

Gestalte dein Anschreiben individuell:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, warum du genau zu unserem Team passt und was du mitbringst!

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Careerplus SA vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Spitex-Dienstleister verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und die Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fachkompetenz und Empathie unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen zur Teamkultur

Da die Teamkultur hier eine große Rolle spielt, bereite Fragen vor, die darauf abzielen, wie das Team zusammenarbeitet und wie Feedback gegeben wird. Das zeigt dein Interesse an einer positiven Arbeitsumgebung und deinem Wunsch, Teil des Teams zu werden.

Selbstbewusst auftreten

Zeige während des Interviews Selbstbewusstsein, aber bleibe authentisch. Deine Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend, also sprich klar und deutlich über deine Erfahrungen und wie du zur kontinuierlichen Qualitätsentwicklung beitragen kannst.