Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzstrategie und führe ein engagiertes Team im Gesundheitswesen.
- Unternehmen: Etablierte Gesundheitsinstitution im Zürcher Oberland mit moderner Führungskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Weiterbildung und attraktive Gesundheitsangebote für Führungskräfte.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Homeoffice-Tage und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: CFO-Erfahrung und fundierte Kenntnisse im Finanz- und Gesundheitswesen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 € pro Jahr.
Möchten Sie die Finanzstrategie eines Gesundheitsbetriebs prägen und Teams führen? Nutzen Sie Ihre CFO-Erfahrung für eine zentrale Finanzrolle im Gesundheitswesen in Zürich! Eine etablierte Gesundheitsinstitution im Zürcher Oberland verbindet wohnortnahe Grundversorgung mit ausgewählten medizinischen Spezialleistungen. Verantwortung, Verlässlichkeit und eine moderne Führungskultur prägen die interdisziplinäre Zusammenarbeit und Weiterentwicklung. Flexible Arbeitsmodelle, Weiterbildung und attraktive Gesundheitsangebote schaffen zeitgemässige Bedingungen für Führungskräfte.
Als Leiter Finanzen / Leiterin Finanzen übernehmen Sie die finanzielle Gesamtsteuerung, führen zentrale Bereiche und bereiten strategische Entscheide vor. Die Position bietet Gestaltungsspielraum, Austausch mit obersten Gremien und langfristige Perspektiven in einem wertschätzenden Umfeld.
Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:
- Die finanzielle Gesamtverantwortung des Gesundheitsbetriebs liegt in Ihren Händen, wobei Sie Liquidität, Ergebnisqualität und eine nachhaltige wirtschaftliche Entwicklung sicherstellen.
- Als Mitglied der Geschäftsleitung beraten Sie die operative Führung sowie die obersten Gremien und schaffen mit fundierten Finanzanalysen verlässliche Grundlagen für strategische Entscheide.
- Sie führen fünf direkt unterstellte Führungskräfte und verantworten zentrale Bereiche wie Finanzen, Infrastruktur, Services und Informatik mit einem klaren Blick für effiziente Abläufe.
- Mit der Weiterentwicklung von Prozessen sowie Transformations- und Digitalisierungsprojekten sorgen Sie dafür, dass HOSPIC und das HC BI Tool wirksam für die Unternehmenssteuerung eingesetzt werden.
Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen, Controlling oder Gesundheitsökonomie und bringen eine solide fachliche Basis mit.
- Eine ergänzende Weiterbildung in Finance, Controlling, Gesundheitsökonomie oder Leadership erweitert Ihr Profil und unterstützt Sie bei der strategischen Führung eines komplexen Finanzbereichs.
- Mehrjährige Erfahrung als CFO sowie ausgewiesene Praxis im Spital- oder Gesundheitswesen sind zwingend, während Kenntnisse in HOSPIC, HC BI Tool und REKOLE einen zusätzlichen Vorteil darstellen.
- Unternehmerisches Denken, hohe Integrität und ausgeprägte Führungskompetenz verbinden Sie mit strategischer Weitsicht, Entscheidungsstärke und einer konsequenten Umsetzungsorientierung.
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:
- Ein regelmässiger Homeoffice-Tag schafft zusätzliche Flexibilität und erleichtert die ausgewogene Verbindung einer anspruchsvollen Führungsfunktion mit dem Privatleben.
- Vergünstigte Parkmöglichkeiten sowie eine finanzielle Unterstützung für den öffentlichen Verkehr gestalten Ihren Arbeitsweg im Zürcher Oberland angenehmer.
- Sie profitieren von preisgünstiger Verpflegung und vielseitigen Angeboten rund um Bewegung, Erholung und Gesundheit, die Ihr Wohlbefinden im Arbeitsalltag fördern.
- Weiterbildungsangebote, gemeinsame Aktivitäten und familienfreundliche Rahmenbedingungen unterstützen Ihre persönliche Entwicklung und stärken den Austausch im Unternehmen.
Leiter Finanzen / Leiterin Finanzen im Gesundheitswesen 80-100% Arbeitgeber: Careerplus SA
Careerplus SA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld in der Immobilienbranche in Zürich zu arbeiten. Mit modernen Arbeitsbedingungen, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem motivierten Team fördern wir eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, die Ihre berufliche Entwicklung unterstützt und Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten voll auszuschöpfen.