Auf einen Blick
- Aufgaben: Führen Sie anspruchsvolle Mandate in Finanzbuchhaltung und Steuern eigenverantwortlich.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen im Treuhandumfeld mit breitem Kundenportfolio.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitsgestaltung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Modernes Arbeitsumfeld in gut erreichbarer Lage mit engagiertem Team.
- Warum dieser Job: Nutzen Sie Ihre Expertise in einem professionellen Umfeld mit hohem Entwicklungspotenzial.
- Qualifikationen: Weiterbildung im Finanzwesen und Erfahrung im Treuhandbereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Nutzen Sie die Chance, anspruchsvolle Mandate eigenverantwortlich zu führen und Ihr Know-how in einem vielseitigen Umfeld einzubringen! Wir suchen gemeinsam mit unserem Kunden, einem etablierten Unternehmen im Treuhandumfeld, eine erfahrene Persönlichkeit für die Mandatsleitung. Das Unternehmen überzeugt durch ein breites Kundenportfolio, hohe Fachkompetenz und ein professionelles Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten. Der Arbeitsort liegt in Baselland und ist gut erreichbar sowohl mit dem Auto als auch mit den öffentlichen Verkehrsmitteln.
Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:
- Ganzheitliche Betreuung von Mandaten (KMU und Privat) in Finanzbuchhaltung, Lohnadministration und Steuern inkl. betriebswirtschaftlicher Fragestellungen
- Erstellung und Analyse von Jahresabschlüssen nach Obligationenrecht (OR) sowie Vorbereitung von Revisionsunterlagen
- Beratung in steuerlichen Themen sowie in Vorsorge- und Nachfolgefragen
- Fachliche Führung/Coaching von Teammitgliedern sowie Unterstützung in der Mandatsentwicklung und Kundenakquise
Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:
- Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen oder vergleichbare Berufserfahrung
- Erfahrung im Treuhandumfeld, idealerweise mit Mandatsverantwortung
- Kenntnisse in der Abschlusserstellung nach Obligationenrecht (OR) sowie Kenntnisse in Abacus
- Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:
- Professionelles, engagiertes Team mit hoher Fachkompetenz
- Attraktive und zeitgemässe Anstellungsbedingungen
- Moderne Arbeitsumgebung mit gut erreichbarem Standort
- Flexible Arbeitsgestaltung sowie Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Position: Treuhänder/in
Prozent: 80-100
Branche: Finanzen
Mandatsleiterin / Mandatsleiter Treuhand Arbeitgeber: Careerplus SA
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, anspruchsvolle Mandate in einem professionellen und dynamischen Umfeld zu führen. Mit einem engagierten Team und attraktiven Anstellungsbedingungen fördern wir Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung. Der Standort in Baselland ist sowohl mit dem Auto als auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar, was Ihnen eine flexible Arbeitsgestaltung ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mandatsleiterin / Mandatsleiter Treuhand erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte – oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Mandatsleiter-Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Treuhandbereich am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Plattform. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mandatsleiterin / Mandatsleiter Treuhand mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die ihre Erfahrungen und Fähigkeiten klar und ehrlich präsentieren.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst!
Zeig dein Know-how!:Nutze die Gelegenheit, um deine Fachkenntnisse im Treuhandbereich hervorzuheben. Erkläre, wie deine Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung und Steuerberatung dich zu einem idealen Kandidaten machen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Careerplus SA vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Mandatsleiterin oder des Mandatsleiters im Treuhandbereich vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Finanzbuchhaltung, Lohnadministration und Steuerberatung verdeutlichen. Zeige, wie du erfolgreich Mandate betreut hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten im Team oder wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt.
✨Teamfähigkeit betonen
Da die Position auch die fachliche Führung und das Coaching von Teammitgliedern umfasst, solltest du deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du andere unterstützt hast.
