Personalberater - Quereinstieg aus dem Gesundheitsbereich in die Rekrutierung

Das ist dein Aufgabenfeld:

• Du begleitest Fach- und Führungskräfte aus dem Gesundheitswesen auf ihrem Weg zu einer neuen beruflichen Herausforderung und berätst sie persönlich während des gesamten Bewerbungsprozesses.
• Gleichzeitig bist Du Ansprechperson für Spitäler, Heime, Spitexorganisationen und weitere Institutionen im Gesundheitswesen und unterstützt sie dabei, passende Mitarbeitende zu finden.
• Für das komplette Bewerbungsmanagement bist Du zuständig und lässt Deiner Kreativität freien Lauf, wenn es um unsere Stelleninserate geht.
• Du baust Dein Kund:innenportfolio kontinuierlich aus, pflegst bestehende Beziehungen und gewinnst neue Kund:innen für Careerplus. Dabei kannst Du Deine Kommunikations- und Beratungserfahrung einbringen und entwickelst mit unserer Unterstützung Schritt für Schritt Deine Sales- und Akquisitionskompetenzen weiter.
• Vorbereitung auf ein Vorstellungsgespräch ist das A und O; Du bist zuständig, dass die Kandidat:innen alle notwendigen Informationen haben, koordinierst die Interviewtermine und holst telefonische Referenzauskünfte ein.
• Um Deine Proaktivität hoch zu halten, stellst Du sicher, dass die wöchentlich definierten Kennzahlen erreicht werden und somit das persönliche Umsatzziel zum Greifen nahe ist.
• Dein Arbeitsort ist Bern; gelegentliche Kundentermine und Einsätze in der Deutschschweiz gehören dazu und bringen zusätzliche Abwechslung in Deinen Alltag.

Das bringst du mit:

• Eine abgeschlossene Ausbildung oder relevante Berufserfahrung im Gesundheitswesen, zum Beispiel als diplomierte Pflegefachperson HF/FH, Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ, MPA oder in einem anderen paramedizinischen bzw. medizinischen Beruf.
• Du möchtest Deine bisherigen Erfahrungen bewusst in ein neues Berufsfeld übertragen und hast Interesse an Recruiting, Beratung und Kundenbetreuung.
• Du hast Freude daran, Kontakte aufzubauen, zu telefonieren und Beziehungen langfristig zu pflegen.
• Erfahrung im direkten Kundenkontakt, in der Beratung, Administration, Praxisorganisation oder im Verkauf ist von Vorteil.
• Du arbeitest gerne im Team und schätzt eine offene und transparente Feedbackkultur.
• Du sprichst fließend Deutsch; gute Englisch oder Französischkenntnisse sind ein Plus.

Das erwartet dich bei Careerplus:

• Ein Umfeld, in welchem Teamwork hoch priorisiert wird.
• Einen abwechslungsreichen und dynamischen Arbeitsalltag zwischen Beratung, Menschen, Gesundheitswesen und Business.
• Du bekommst rasch Verantwortung, wirst deinen Beitrag leisten und kannst deine eigene Note in der Beratung einbringen.
• Interessante Entlöhnung auf Fixbasis mit spannenden Erfolgsbeteiligungssystemen sowie flexiblen Home-Office Möglichkeiten.