Recruiting Consultant: Starte Karriere im HR-Recruiting

Recruiting Consultant: Starte Karriere im HR-Recruiting

Zürich Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite Kandidat:innen im Recruiting-Prozess und führe Interviews durch.
  • Unternehmen: Careerplus SA in Zürich – ein dynamisches Unternehmen im HR-Bereich.
  • Vorteile: Entwicklung deiner kommunikativen Fähigkeiten und ein spannendes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Tolle Einstiegsmöglichkeiten für Berufseinsteiger mit viel Raum für Wachstum.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Recruiting und baue dein eigenes Kundenportfolio auf.
  • Qualifikationen: Motivation und Interesse an HR sowie Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Careerplus SA in Zürich sucht motivierte Berufseinsteiger im Bereich Recruiting.

Du begleitest

Kandidat: innen vom ersten Gespräch bis zum Vorstellungsgespräch, führst Interviews, berätst

Kund: innen im gesamten Prozess und entwickelst deine Fähigkeiten in psychologischen und kommunikativen Fertigkeiten weiter.

Du erstellst ansprechende Stellenanzeigen, setzt Active Sourcing ein und baust Schritt für Schritt dein eigenes Kundenportfolio auf.

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Recruiting Consultant: Starte Karriere im HR-Recruiting Arbeitgeber: Careerplus SA

Careerplus SA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld in der Immobilienbranche in Zürich zu arbeiten. Mit modernen Arbeitsbedingungen, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem motivierten Team fördern wir eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, die Ihre berufliche Entwicklung unterstützt und Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten voll auszuschöpfen.

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Kontaktdaten:

Careerplus SA Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Recruiting Consultant: Starte Karriere im HR-Recruiting mit Bravour zu bestehen

Kommunikationsfähigkeiten
Interviewführung
Beratungskompetenz
Psychologische Fertigkeiten
Active Sourcing
Erstellung von Stellenanzeigen
Kundenportfolio-Aufbau