Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Führungskräfte und entwickle innovative HR-Strategien in einer strategischen Rolle.
- Unternehmen: Karriereplus SA, ein führendes Unternehmen in der Dienstleistungsbranche.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens mit deinen HR-Expertise und innovativen Ideen.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Careerplus SA sucht einen erfahrenen HR Business Partner:in (80-100%) für eine strategische Rolle in der Dienstleistungsbranche in Sankt Gallen. In dieser Position beraten Sie Führungskräfte in personalrelevanten Fragen und entwickeln innovative HR-Strategien.
Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, fundierte Arbeitsrechtskenntnisse sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse. Flexible Arbeitszeitmodelle und Weiterbildungsmöglichkeiten sind ebenfalls Teil des Angebots.
Strategischer HR Partner – Talent & Leadership Arbeitgeber: Careerplus SA
Careerplus SA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Sankt Gallen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die offene Unternehmenskultur und die Möglichkeit, innovative HR-Strategien zu entwickeln, machen Careerplus zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere im HR-Bereich anstreben.
