Du möchtest Führungsverantwortung übernehmen und gleichzeitig nahe an der Pflege bleiben? Dann erwartet dich eine vielseitige Aufgabe mit Gestaltungsspielraum in einer modernen Langzeitinstitution.
Unser Kunde ist eine moderne Pflegeinstitution mit einer hellen, zeitgemäßen Infrastruktur und einem familiären Arbeitsumfeld. Im Mittelpunkt stehen eine individuelle Betreuung, hohe Pflegequalität und eine wertschätzende Zusammenarbeit. Das engagierte Team arbeitet mit viel Herzblut und übernimmt gemeinsam Verantwortung für das Wohl der Bewohner:innen. Zur Verstärkung des Führungsteams suchen wir eine engagierte Teamleiterin oder einen engagierten Teamleiter Pflege und Betreuung, die oder der fachliche Kompetenz mit Führungsstärke verbindet.
Fragen? Dann erreichst du uns unter +41 41 226 30 08.
Dein Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
Personelle, fachliche und organisatorische Führung einer Pflegeabteilung mit rund 20 Bewohnerinnen und Bewohnern sowie Sicherstellung eines reibungslosen Pflegealltags
Verantwortung für die Einsatz- und Dienstplanung sowie die Organisation der täglichen Arbeitsabläufe
Verantwortung für die RAI-Einstufungen, Überprüfung des Pflegebedarfs und Sicherstellung einer hohen Pflegequalität
Begleitung von Lernenden und Förderung der fachlichen sowie persönlichen Weiterentwicklung des Teams
Dein Plus für den neuen Arbeitgeber
Abgeschlossene Ausbildung als diplomierte Pflegefachfrau HF / diplomierter Pflegefachmann HF oder eine gleichwertige Ausbildung mit entsprechender SRK-Anerkennung
Mehrjährige Berufserfahrung in der Langzeitpflege
Führungserfahrung oder die Motivation, den nächsten Karriereschritt in einer Führungsfunktion zu machen
Selbstständige, lösungsorientierte und empathische Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und Freude an der Teamführung
Auf folgende Annehmlichkeiten darfst du dich zusätzlich freuen
Verantwortungsvolle Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln
Attraktive Anstellungsbedingungen sowie überdurchschnittliche Sozialleistungen
Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
Kurze Entscheidungswege, ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur mit viel Eigenverantwortung
Du möchtest deine Führungskompetenz in einer modernen Langzeitinstitution einbringen und gemeinsam mit deinem Team etwas bewegen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Position: Teamleiter/in Pflege
Prozent: 80-100
Branche: Gesundheit
#J-18808-Ljbffr
Unser Kunde ist eine moderne Pflegeinstitution mit einer hellen, zeitgemäßen Infrastruktur und einem familiären Arbeitsumfeld. Im Mittelpunkt stehen eine individuelle Betreuung, hohe Pflegequalität und eine wertschätzende Zusammenarbeit. Das engagierte Team arbeitet mit viel Herzblut und übernimmt gemeinsam Verantwortung für das Wohl der Bewohner:innen. Zur Verstärkung des Führungsteams suchen wir eine engagierte Teamleiterin oder einen engagierten Teamleiter Pflege und Betreuung, die oder der fachliche Kompetenz mit Führungsstärke verbindet.
Fragen? Dann erreichst du uns unter +41 41 226 30 08.
Dein Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
Personelle, fachliche und organisatorische Führung einer Pflegeabteilung mit rund 20 Bewohnerinnen und Bewohnern sowie Sicherstellung eines reibungslosen Pflegealltags
Verantwortung für die Einsatz- und Dienstplanung sowie die Organisation der täglichen Arbeitsabläufe
Verantwortung für die RAI-Einstufungen, Überprüfung des Pflegebedarfs und Sicherstellung einer hohen Pflegequalität
Begleitung von Lernenden und Förderung der fachlichen sowie persönlichen Weiterentwicklung des Teams
Dein Plus für den neuen Arbeitgeber
Abgeschlossene Ausbildung als diplomierte Pflegefachfrau HF / diplomierter Pflegefachmann HF oder eine gleichwertige Ausbildung mit entsprechender SRK-Anerkennung
Mehrjährige Berufserfahrung in der Langzeitpflege
Führungserfahrung oder die Motivation, den nächsten Karriereschritt in einer Führungsfunktion zu machen
Selbstständige, lösungsorientierte und empathische Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und Freude an der Teamführung
Auf folgende Annehmlichkeiten darfst du dich zusätzlich freuen
Verantwortungsvolle Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln
Attraktive Anstellungsbedingungen sowie überdurchschnittliche Sozialleistungen
Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
Kurze Entscheidungswege, ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur mit viel Eigenverantwortung
Du möchtest deine Führungskompetenz in einer modernen Langzeitinstitution einbringen und gemeinsam mit deinem Team etwas bewegen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Position: Teamleiter/in Pflege
Prozent: 80-100
Branche: Gesundheit
#J-18808-Ljbffr
Teamleiterin / Teamleiter Pflege und Betreuung 80–100 % Arbeitgeber: Careerplus SA
Careerplus SA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld in der Immobilienbranche in Zürich zu arbeiten. Mit modernen Arbeitsbedingungen, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem motivierten Team fördern wir eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, die Ihre berufliche Entwicklung unterstützt und Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten voll auszuschöpfen.
