Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Pflegeprozesse und individuelle Betreuung von Patienten in kritischen Situationen.
- Arbeitgeber: Renommiertes Spital in Zug mit familiärer Atmosphäre und interprofessioneller Zusammenarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, großzügige Sozialleistungen und 16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit vollem Lohn.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegeprozesse aktiv mit und arbeite in einem modernen Umfeld mit neuester Intensivstation.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als dipl. Pflegefachfrau/-mann und Weiterbildung im Bereich IMC erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind sofort möglich, bei Fragen kontaktiere Andela Gajicic unter +41 41 226 30 05.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Sie sind eine Dipl. Pflegefachperson und haben den Überwachungskurs absolviert? Sie suchen eine neue Herausforderung im Akutbereich? Bewerben Sie sich jetzt!
Gemeinsam mit meinem Kunden, einem renommierten Spital im Raum Zug, suchen wir eine Dipl. Pflegefachperson 80-100% für die IMC-Abteilung nach Vereinbarung. Hier erwarten Sie qualitativ hochwertige und professionelle Beratung sowie Betreuung auf höchstem Niveau. Durch starke Partnerschaften und enge Vernetzungen mit regionalen Haus- und Belegärzten stellt das Spital die gesetzlich vorgeschriebene Spitalversorgung im Einklang mit dem Gesundheitsgesetz sicher. Das Spital ist eine interprofessionelle Anlaufstelle für Mitarbeiter und Patienten bei allen medizinischen Fragen und legt grossen Wert auf eine familiäre Atmosphäre. Persönlichkeit, Zuverlässigkeit und Loyalität stehen im Mittelpunkt.
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber:
- Sie sind zuständig für den einwandfreien Ablauf der Pflegeprozesse Ihrer zugeteilten Patientinnen und Patienten.
- Verantwortung für die individuelle Pflege, Versorgung und Überwachung von Patientinnen und Patienten, welche sich in kritischen Situationen befinden, gehört zu Ihrem Aufgabenbereich dazu.
- Zudem beteiligen Sie sich mit grossem Einsatz bei der stetigen Verbesserung unserer Pflegeprozesse.
- Als Fachkraft erstellen Sie die elektronische Pflegedokumentation lückenlos und einwandfrei.
Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber:
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als dipl. Pflegefachfrau / dipl. Pflegefachmann oder eine gleichwertige SRK-Anerkennung sowie über eine Weiterbildung im Bereich IMC.
- Flexibilität und Teamfähigkeit liegen Ihnen am Herzen und Sie haben Freude in einem Team zusammenzuarbeiten.
- Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein zeichnet Sie aus.
- Fachübergreifende Zusammenarbeit mit allen beteiligten Diensten macht Ihnen grossen Spass.
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:
- Attraktive Anstellungsbedingungen mit grosszügigen Sozialleistungen.
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Schulungen.
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100 % Lohnfortzahlung.
- Modernes Arbeitsumfeld mit neuster Intensivstation.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF/FH für die IMC Arbeitgeber: Careerplus
Kontaktperson:
Careerplus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF/FH für die IMC
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der IMC arbeiten oder dort gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das Spital und seine Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die familiäre Atmosphäre und die interprofessionelle Zusammenarbeit schätzt. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf spezifische Fragen zur Pflegepraxis vor, insbesondere im Umgang mit kritischen Situationen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und deinen Einsatz in solchen Momenten verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Informiere dich über die angebotenen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten im Spital und bringe diese in deinem Gespräch zur Sprache. Das zeigt dein Engagement für die persönliche und berufliche Entwicklung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF/FH für die IMC
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann wichtig sind. Betone deine Weiterbildung im Bereich IMC und deine Teamfähigkeit.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich als Pflegefachperson auszeichnet. Gehe auf deine Flexibilität, Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Careerplus vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der Pflege, insbesondere im Umgang mit kritischen Situationen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und deine Problemlösungsfähigkeiten zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Spital großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Informiere dich über das Spital
Recherchiere im Vorfeld über das Spital und seine Werte. Zeige während des Interviews, dass du die Philosophie des Hauses verstehst und dass du gut zu deren familiärer Atmosphäre passt.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und die Kultur des Spitals zu erfahren.
