Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag älterer Menschen aktiv mit und übernehme Verantwortung in der Langzeitpflege.
- Unternehmen: Innovative Einrichtung für Langzeitpflege mit wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne Infrastruktur und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Attraktive Zusatzleistungen und ein wertschätzendes, kollegiales Team.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Gesundheit EFZ oder mehrjährige Erfahrung in der Langzeitpflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Möchtest du in der Langzeitpflege mit Verantwortung und echter Wertschätzung etwas bewirken? Dann werde Fachperson Gesundheit und gestalte den Alltag der Bewohnenden aktiv mit! Hier steht nicht einfach Pflege im Fokus, sondern Menschen. In dieser Institution der stationären Langzeitpflege wird älteren Menschen ein Zuhause geboten, in dem sie sich gesehen, gehört und ernst genommen fühlen. Lebensqualität, Selbstbestimmung und echte Nähe prägen den Alltag. Unterstützt durch moderne pflegerische Standards und ein engagiertes Team.
Aktuell wird eine Fachfrau Gesundheit / ein Fachmann Gesundheit EFZ 80–100 % gesucht, die im Tages- oder Nachtdienst Verantwortung übernimmt, mitdenkt und den Pflegealltag aktiv mitprägt. Wenn Sie nicht einfach „funktionieren“, sondern etwas bewegen möchten, sind Sie hier richtig.
Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:
- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Gesundheit EFZ oder bringst als erfahrene Pflegeperson mit entsprechender Berufspraxis fundierte Kenntnisse in der Langzeitpflege mit.
- Idealerweise hast du Weiterbildungen im Bereich Demenzpflege, Palliative Care oder Gerontologie absolviert, die deine Fachkompetenz in der Betreuung älterer Menschen zusätzlich stärken.
- Du arbeitest sicher mit elektronischer Pflegedokumentation wie careCoach, easyDOK oder vergleichbaren Systemen, kennst den strukturierten Pflegeprozess und handelst routiniert in komplexen Pflegesituationen.
- Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine herzliche, bodenständige Art zeichnen dich aus, sodass du auch in herausfordernden Situationen ruhig bleibst und den Überblick behältst.
Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Gesundheit EFZ oder mehrjährige Erfahrung in der Langzeitpflege mit fundiertem Fachwissen.
- Idealerweise Weiterbildungen in den Bereichen Demenz, Palliative Care oder Gerontologie.
- Sicherer Umgang mit elektronischer Pflegedokumentation (z. B. careCoach, easyDOK) sowie Erfahrung im strukturierten Pflegeprozess.
- Teamorientierte, verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit einer ruhigen, herzlichen Art – auch in anspruchsvollen Situationen.
Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:
- Moderner Arbeitsplatz mit zeitgemässer Infrastruktur und klar strukturierten Abläufen.
- Flexible Arbeitszeitmodelle im Tag- oder Nachtdienst für eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben.
- Gezielte Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten, die dich wirklich weiterbringen.
- Wertschätzendes, kollegiales Team, das sich gegenseitig unterstützt und zusammenhält.
- Attraktive Zusatzleistungen wie Vergünstigungen, Angebote zur Gesundheitsförderung und ein strukturierter Einstieg.
Bereit für den nächsten Schritt? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil eines Teams, das Pflege wirklich lebt!
Arbeitsort: St. Gallen.
Kontakt: Edona Aliu, +41 44 250 86 76
Fachfrau Gesundheit / Fachmann Gesundheit 80-100 % Arbeitgeber: Careerplus
Als Arbeitgeber in der Langzeitpflege bieten wir Ihnen nicht nur einen modernen Arbeitsplatz in St. Gallen, sondern auch ein wertschätzendes und kollegiales Team, das sich gegenseitig unterstützt. Flexible Arbeitszeitmodelle und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten sorgen dafür, dass Sie Beruf und Privatleben optimal in Einklang bringen können, während Sie aktiv zur Lebensqualität unserer Bewohner beitragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachfrau Gesundheit / Fachmann Gesundheit 80-100 % erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Careerplus ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Careerplus.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Careerplus zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachfrau Gesundheit / Fachmann Gesundheit 80-100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Careerplus zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Careerplus relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Careerplus, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Careerplus vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
