Auf einen Blick
- Aufgaben: Wir finden für dich die perfekte Festanstellung im Gesundheitswesen.
- Unternehmen: Careerplus – dein Partner für stressfreie Jobsuche.
- Vorteile: Genieße deinen Sommer, während wir für dich suchen.
- Weitere Informationen: Direkte Kontakte zu Entscheidungsträgern und exklusive Stellenangebote.
- Warum dieser Job: Starte nach dem Sommer entspannt in deinen neuen Traumjob.
- Qualifikationen: Erfahrung als FaGe oder Dipl. Pflegefachperson.
Ihr Sommer, unsere Mission: Wir finden Ihre neue Festanstellung als FaGe oder Dipl. Pflegefachperson. Entspannt zum neuen Job – lehnen Sie sich einfach zurück und lassen Sie uns suchen.
Bei Careerplus ist es unser Job, Ihnen den Rücken freizuhalten. Wir wissen genau, wie viel Zeit und Energie es kostet, den unübersichtlichen Stellenmarkt zu durchforsten, um die wirklich passende Festanstellung zu finden. Warum sollten Sie diese Zeit investieren, wenn Sie stattdessen den Sommer geniessen können? Wir „wühlen“ uns für Sie durch.
Überlassen Sie die mühsame Suche uns. Wir scannen täglich den Markt, wühlen uns durch unzählige Inserate und aktivieren unser tiefgreifendes Netzwerk in der Schweizer Gesundheitsbranche. Wir filtern für Sie die Vakanzen heraus, die nicht nur auf dem Papier passen, sondern auch zu Ihrer Persönlichkeit, Ihrem Teamwunsch und Ihrem Leben.
Ihr Vorteil bei uns:
- Wir connecten für Sie: Wir haben die direkten Kontakte zu den Entscheidungsträgern. Oft erfahren wir von offenen Stellen, bevor diese überhaupt offiziell ausgeschrieben sind.
- Kein Stress, kein Suchen: Während Sie die Sonne geniessen oder Zeit mit Ihren Liebsten verbringen, setzen wir alles daran, Ihr nächstes "Perfect Match" zu finden.
- Voller Einsatz für Ihre Zukunft: Wir suchen nicht einfach irgendeine Stelle, sondern Ihre neue Festanstellung, in der Sie langfristig glücklich sind.
- Diskret & Verbindlich: Wir agieren in Ihrem Namen. Wir prüfen die Stellen, klären Rahmenbedingungen und stellen Ihnen nur das vor, was sich wirklich lohnt.
Wir sind der Überzeugung, dass ein Jobwechsel zwar spannend, aber nicht anstrengend sein sollte. Geben Sie uns den Auftrag, und wir sorgen dafür, dass Sie nach Ihrem Sommer voller Energie in Ihren neuen Traumjob starten – ganz ohne den Such-Stress im Vorfeld.
Arbeitsort: Grossraum Solothurn.
Kontakt: Tanja Schafroth, +41 31 310 98 90
Sommer-Pause für deine Jobsuche – wir übernehmen das für dich! Arbeitgeber: Careerplus
Careerplus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur den Rücken freihält, sondern auch eine entspannte und stressfreie Jobsuche ermöglicht. Mit einem starken Netzwerk in der Schweizer Gesundheitsbranche und direkten Kontakten zu Entscheidungsträgern bieten wir Ihnen die besten Chancen auf eine langfristige Festanstellung, die zu Ihrer Persönlichkeit passt. Unsere Unternehmenskultur fördert das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, während Sie gleichzeitig die Vorzüge des Grossraums Solothurn genießen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sommer-Pause für deine Jobsuche – wir übernehmen das für dich! erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Careerplus ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Careerplus.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Careerplus zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sommer-Pause für deine Jobsuche – wir übernehmen das für dich! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Careerplus zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Careerplus relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Careerplus, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Careerplus vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
