Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne neue Pflegebereiche kennen und erweitere dein Fachwissen.
- Unternehmen: Spannender temporärer Einsatz in der Langzeit- und Akutpflege.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Einsatzdauer und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Perfekte Gelegenheit für frische Absolventen, Beruf und Freizeit zu kombinieren.
- Warum dieser Job: Entwickle dich fachlich und menschlich weiter, während du anderen hilfst.
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachperson HF/FH oder gleichwertige SRK-Anerkennung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Frisch ab der Ausbildung und neugierig, was sonst noch möglich ist? Dann schau, was auf dich wartet!
Du bist frisch aus der Ausbildung und noch etwas im „Was mache ich jetzt eigentlich?“-Modus? Kein Stress - das kennen wir. Wir haben genau jetzt einen spannenden temporären Einsatz in der Langzeitpflege und einen in der Akutpflege, wo wir Dich morgen vorstellen können. Die Dauer der Einsätze liegt in der Regel zwischen einem und drei Monaten. Sowohl die Einsatzzeit als auch das Pensum (mindestens 60%) können individuell abgestimmt werden. Klingt nach einem Match? Dann bewirb Dich heute noch.
Das erwartet Dich bei Deinem nächsten Einsatz:
- Du lernst einen neuen Pflegebereich kennen und erweiterst ganz nebenbei dein Fachwissen.
- Mit deinem Einsatz entlastest Du das Team genau dort, wo Hilfe gebraucht wird.
- Ob Patient:in oder Klient:in – bei Dir steht immer der Mensch im Mittelpunkt.
- Du bestimmst mit, wann und wie viel du arbeiten möchtest, und bringst Beruf und Freizeit entspannt unter einen Hut.
Das bringst Du mit:
- Du bist Dipl. Pflegefachperson HF/FH oder verfügst über eine gleichwertige SRK-Anerkennung.
- Mit einem mehrmonatigen temporären Einsatz in einem Pensum von mindestens 60% unterstützt Du das Pflegeteam.
- Dank deinem Entdeckergeist und Deiner Neugier bist Du offen, dich in neue Pflegebereiche einzuarbeiten und dich sowohl fachlich als auch menschlich durch diese Erfahrung weiterzuentwickeln.
- Als offene und positive Persönlichkeit bist Du ein Gewinn für jeden Betrieb und jedes Pflegeteam.
Arbeitsort: Olten.
Kontakt: Ianaarthan Veluppillai, +41 61 201 22 16
Vor der Weltreise, nach dem Abschluss? Temporärer Einsatz wartet für Dipl. Pflegefachpersonen HF (80 Arbeitgeber: Careerplus
Unser Unternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für frisch ausgebildete Pflegefachpersonen, die ihre Karriere in der Langzeit- und Akutpflege starten möchten. Mit flexiblen Einsatzzeiten und der Möglichkeit, verschiedene Pflegebereiche kennenzulernen, fördern wir nicht nur deine fachliche Entwicklung, sondern auch dein persönliches Wachstum. In Olten erwartet dich ein unterstützendes Team, das den Menschen in den Mittelpunkt stellt und dir die Freiheit gibt, Beruf und Freizeit harmonisch zu gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vor der Weltreise, nach dem Abschluss? Temporärer Einsatz wartet für Dipl. Pflegefachpersonen HF (80 erhalten könnten
✨Nutze lokale Jobmessen und Karrieretage
In der Pflege sind lokale Jobmessen eine super Möglichkeit, um direkt ins Gespräch mit potenziellen Arbeitgebern wie Careerplus zu kommen. Hier kannst du dich nicht nur vorstellen, sondern auch mehr über die speziellen Anforderungen und Kultur der Einrichtung erfahren.
✨Engagiere dich in der Community
Viele Pflegejobs werden über Empfehlungen vergeben. Schau dir lokale Pflegegruppen oder -organisationen an und nimm an deren Veranstaltungen teil. So kannst du Kontakte knüpfen, die dir nicht nur Infos über freie Stellen geben, sondern auch bei Careerplus unterstützen können.
✨Pflege dein berufliches Netzwerk
Scheu dich nicht, ehemalige Kollegen oder Kommilitonen zu kontaktieren. Das kann dir wertvolle Insights über offene Stellen in deinem Bereich geben. Vielleicht kennt jemand sogar bei Careerplus einen, der gerade händeringend nach neuen Pflegekräften sucht!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei Careerplus im Auge hast, zögere nicht, dich über unsere Website zu bewerben. Dort findest du alle notwendigen Informationen, und eine direkte Bewerbung zeigt dein Interesse am Unternehmen. Lass uns gemeinsam schauen, was wir für deine Karriere in der Pflege tun können!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Fachkompetenz:Im Pflegebereich ist es wichtig, dass du deine relevanten Qualifikationen hervorhebst. Zeige nicht nur deine Ausbildung, sondern auch Weiterbildungen oder spezielle Zertifikate, die du erworben hast. Das macht einen guten Eindruck bei Careerplus!
Betone deine menschlichen Fähigkeiten:In der Pflege stehen Empathie und Teamarbeit im Vordergrund. Teilen wir in deinem Anschreiben Beispiele mit, die zeigen, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und gut im Team arbeitest. Das hilft Careerplus, sich ein Bild von dir zu machen.
Hebe deine Verfügbarkeit hervor:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, dass du klar angibst, wann du verfügbar bist. Erwähne bereits im Anschreiben deine Verfügbarkeit und Flexibilität, um dem Team bei Careerplus zu zeigen, dass du bereit bist, sofort einzuspringen.
Persönliches Anschreiben ist King!:Dein Anschreiben ist deine Chance, dich persönlich vorzustellen. Sprich niederig über deine Motivation für die Stelle und warum du bei Careerplus arbeiten möchtest. Lass uns wissen, was dich an der Arbeit begeistert und welche Ziele du in der Zeit erreichen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Careerplus vorbereitet
✨Die richtige Einstellung zeigt sich im Gespräch
In der Pflege dreht sich alles um Empathie und Kommunikation. Überlege dir, wie du deine Einstellung und Motivation für den Bereich den Interviewern bei Careerplus am besten vermitteln kannst. Zeige, dass du nicht nur die notwendigen Qualifikationen hast, sondern auch wirklich für deine Patienten da sein willst.
✨Zielgerichtete Fragen zur Pflegepraxis
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zur Pflegepraxis zu beantworten. Zum Beispiel, wie du auf herausfordernde Situationen reagierst oder welche Methoden du zur Schmerzlinderung anwendest. Hier können auch praktische Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang hilfreich sein, um deine Ansätze klar zu machen.
✨Klarheit über deine Verfügbarkeit schaffen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sei bereit zu erläutern, wie lange du verfügbar bist und ob du flexibel bist, auch mal Überstunden zu leisten. Das gibt Careerplus ein gutes Gefühl dabei, dass du ernsthaft an der Position interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Dein Lernwille ist ein Plus
Bei einer befristeten Anstellung kann es sein, dass du schnell in neue Aufgaben eingearbeitet werden musst. Zeige, dass du bereit bist, schnell zu lernen und dich an verschiedene Gegebenheiten anzupassen. Das könnte durch Beispiele aus deiner Ausbildung oder früheren Stellen geschehen, wo du dich schnell in neue Systeme oder Prozesse eingearbeitet hast.
