Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Plattformoperationen und verbessere die Leistung unserer SME-Darlehensplattform.
- Unternehmen: Tide, ein innovatives Unternehmen im Bereich Finanzdienstleistungen für kleine Unternehmen.
- Vorteile: 25 Tage Urlaub, flexible Arbeitsmodelle und Unterstützung für berufliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Wachstumschancen und einem inklusiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des kleinen Unternehmensbankings und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in Betriebs- oder Umsatzoperationen, idealerweise im Finanzsektor.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Bei Tide helfen wir kleinen und mittleren Unternehmen (KMU), Zeit und Geld bei der Führung ihrer Geschäfte zu sparen, indem wir nicht nur Geschäftskonten und verwandte Bankdienstleistungen anbieten, sondern auch ein umfassendes Set an hochgradig nutzbaren und vernetzten administrativen Lösungen, von der Rechnungsstellung bis zur Buchhaltung. Tide transformiert den Markt für das Bankwesen kleiner Unternehmen und unterstützt mittlerweile über 2 Millionen Mitglieder weltweit, darunter im Vereinigten Königreich, Indien, Deutschland und Frankreich.
Über die Partner-Kreditdienste verbindet Tide Geschäftsinhaber mit den passenden Finanzierungsquellen – für Gründer, die ihr Geschäft auf die nächste Stufe heben möchten, für Unternehmer, die sich in einem schwierigen Markt behaupten, und für Führungskräfte, die ihre Strategie anpassen möchten.
IHRE VERANTWORTUNGEN UMFASSEN:
- Umsatzverantwortung: Sie sind verantwortlich für die Leistung des umsatzgetriebenen Plattformgeschäfts und spielen eine Schlüsselrolle bei der Erreichung der Umsatzziele.
- Management von Kreditgeberbeziehungen: Sie arbeiten eng mit dem Partnerschaftsteam zusammen, um die täglichen Beziehungen zu den in die Plattform integrierten Kreditgebern zu verwalten und deren Konversions-, Entscheidungs- und Auszahlungsleistung zu verbessern.
- Plattformverbesserung: Sie identifizieren Verbesserungsbereiche, erstellen einen Änderungsantrag und arbeiten mit Produkt und Technik zusammen, um diese Ideen umzusetzen.
- Umsatzabgleich: Sie unterstützen den monatlichen Abgleich aller Plattform- und Verkaufsumsätze und stellen die Genauigkeit sicher.
- Berichterstattung und Einblicke: Sie berichten und präsentieren die Plattformleistung aus unserem Salesforce CRM an das kommerzielle Team und die Führungsebene.
- Dashboards und Tracking: Sie erstellen effektive Dashboards und Leistungsüberwachungstools, die geschäftliche Entscheidungen leiten.
- Prozessoptimierung: Sie identifizieren und implementieren Prozessverbesserungen, die die betriebliche Effizienz und die Konversionsraten erhöhen.
- Vorfallmanagement und -lösung: Sie überwachen, diagnostizieren und beheben komplexe Plattformprobleme und unterstützen Nachbesprechungen und Ursachenanalysen.
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit Vertrieb, Produkt, Technik, Partnerschaften, Finanzen und Mitgliedersupport zusammen, um die Plattform kommerziell und operativ gesund zu halten.
WAS WIR SUCHEN:
- Mindestens 4 Jahre Erfahrung in einer Rolle im Bereich Plattformbetrieb, Umsatzbetrieb oder Geschäftsoperationen, idealerweise im Finanzdienstleistungssektor, im Kreditwesen oder in der Fintech-Branche.
- Starke Salesforce CRM-Kenntnisse – Sie können Berichte und Dashboards erstellen und die Datenqualität selbstständig aufrechterhalten.
- Erfahrung in der direkten Zusammenarbeit mit Produkt- und Technikteams: klare Anforderungen formulieren, priorisieren und ein grundlegendes Verständnis für Integrationen und APIs haben.
- Komfortabel im Diagnostizieren und Beheben betrieblicher und technischer Probleme.
- Hochgradig zahlenaffin und analytisch, mit starkem Augenmerk auf Details.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, um Kreditgeber, interne Stakeholder und die Unternehmensführung zu beeinflussen.
- Fließend in Deutsch und Englisch.
- Proaktive, selbstmotivierte Herangehensweise, die stets rückwärts vom Ziel arbeitet.
- Starke Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv durch Unklarheiten und konkurrierende Prioritäten zu navigieren.
WAS SIE IM GEGEBEN FALL ERHALTEN:
- Mitgliedschaft im Urban Sports Club
- 25 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
- Zusätzliche 3 Tage bezahlter Urlaub für freiwillige Arbeit oder Weiterbildung
- Investitionen in Ihre berufliche Entwicklung mit einem speziellen Budget
- Erweiterte Elternzeit
- 4-wöchiges Sabbatical (nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit)
- Unterstützung der psychischen Gesundheit durch Plumm
- Einmaliges Homeoffice-Budget
TIDEAN ARBEITSWEISEN: Bei Tide fördern wir ein flexibles Arbeitsmodell, das sowohl persönliche als auch remote Arbeit unterstützt. Unsere Büros sind als Innovations- und Teambuilding-Hubs gestaltet, in denen wir regelmäßige persönliche Treffen fördern.
TIDE IST EIN PLATZ FÜR ALLE: Wir glauben, dass wir nur erfolgreich sein können, wenn wir unsere Unterschiede nutzen, um unsere Kultur zu bereichern. Unsere Tideans kommen aus verschiedenen Hintergründen und Erfahrungsstufen. Wir feiern die Vielfalt in unserer Belegschaft als Grundpfeiler unseres Erfolgs.
Business Operations Manager Arbeitgeber: Careers at Tide
Tide ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Deutschland eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem flexiblen Arbeitsplatzmodell, großzügigen Urlaubstagen, umfassenden Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung fördert Tide das Wohlbefinden und die berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Vielfalt und Inklusion, was es zu einem bedeutungsvollen Ort macht, um an der Spitze der Fintech-Branche zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Business Operations Manager erhalten könntest
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Operations Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Careers at Tide arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Business Operations Manager besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Careers at Tide vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Careers at Tide zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Careers at Tide leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
