Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und verhandle komplexe IT- und KI-Verträge in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das sich auf Kundenbindung und Kundenerlebnisse spezialisiert hat.
- Vorteile: Flache Hierarchien, viel Freiraum für persönliche Entwicklung und die Möglichkeit, ein Team zu führen.
- Weitere Informationen: Direkte Kommunikation und transparente Zusammenarbeit zeichnen unser Team aus.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Rechtsfeldes an der Schnittstelle von DSGVO und KI.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Datenschutzrecht und juristischer Hintergrund.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Für unseren Partner infinit. cx – die Spezialisten in der DACH-Region für profitable Kundenbindung und Differenzierung durch gelungene Kundenerlebnisse – suchen wir einen Legal Consultant und Datenschutzexperten (m/w/d). Mit deiner Expertise im IT- und Datenschutzrecht, deinem souveränen Auftreten und deiner ausgeprägten Kommunikationsstärke begleitest du interne Stakeholder sowie internationale Partner sicher und vertrauensvoll durch komplexe rechtliche Fragestellungen. Bist du daher bereit, deine Expertise gezielt in einem dynamischen und stark wachsenden Rechtsfeld an der Schnittstelle von DSGVO- und KI-Anforderungen einzusetzen und dessen Weiterentwicklung aktiv mitzugestalten?
Aufgaben
- Gestaltung, Prüfung und Verhandlung nationaler und internationaler IT- und KI-Verträge (z. B. SaaS, Cloud, Lizenz- und Entwicklungsverträge, EVB-IT, Dienstleistungs- und Partnerverträge)
- Rechtliche Begleitung von KI-Projekten (z. B. LLMs, Trainingsdaten, Promptgestaltung, Haftung) sowie Entwicklung und Bewertung von KI-Richtlinien, Nutzungsbedingungen und interner Governance
- Aufbau sowie Pflege von Verarbeitungsverzeichnissen und internen Compliance-Strukturen (inklusive Legal Tech)
- Beratung zu Datenschutz- und Compliance-Themen (DSGVO, BDSG, TTDSG, international) einschließlich AV-Verträgen, Joint-Control-Vereinbarungen, Einwilligungsprozessen, DSFAs, Risikoanalysen und Transfer Impact Assessments
- Schulung von Mitarbeitenden, Unterstützung bei Datenschutzverletzungen und Incident-Response sowie Zusammenarbeit mit Aufsichtsbehörden
- Unterstützung bei regulatorischen Entwicklungen im Kontext von EU-AI-Act, Data Act, DSA, DMA
Qualifikation
- Mind. 2 Jahre Berufserfahrung als Legal Consultant und Datenschutzexperte oder in einer vergleichbaren Position
- Relevante Berufserfahrung im Datenschutzrecht (z. B. Kanzlei, Unternehmen, Verband) mit sicheren Kenntnissen im EU-Datenschutzrecht (DSGVO, ePrivacy, SCCs, TIA)
- Fundierte Kenntnisse im Vertrags- und IT-Recht, insbesondere Gestaltung, Prüfung und Verhandlung komplexer Kunden-, Partner- und Lieferantenverträge
- Erste Erfahrungen mit KI-Recht (z. B. rechtliche Bewertung von Trainingsdaten, Bias, Transparenz)
- Internationale Erfahrungen, z.B. US-SaaS-Anbieter im europäischen Kontext, von Vorteil
- Juristischer Background mit mindestens erstem Staatsexamen oder einer vergleichbaren Ausbildung
Benefits
- Die Position bietet die Möglichkeit, sich an der Schnittstelle von DSGVO-, Data-Act- und KI-Recht als zentraler Gestalter eines wachsenden und komplexen Rechtsfeldes zu profilieren
- Durch die Verantwortung für regulatorische Bewertungen, strategische Entscheidungsfindung und ein vorausschauendes Risikomanagement können die fachlichen Kompetenzen sowie strategischen Fähigkeiten in den kommenden 3–4 Jahren gezielt und deutlich ausgebaut werden
- Perspektivisch besteht zudem die Chance, die Rolle weiterzuentwickeln, Kapazitäten aufzubauen und, abhängig vom weiteren Unternehmenswachstums, mittelfristig ein eigenes Team zu führen
- In dieser proaktiven Position wird viel Freiraum für selbstständiges Arbeiten, die persönliche Entwicklung und die Übernahme von Verantwortung ermöglicht
- Es gelten flache Hierarchien und Transparenz, die durch direkte Kommunikation, klare Ziele, kurze Entscheidungswege und ein authentisches Miteinander die Zusammenarbeit kennzeichnen
Werde Teil des Teams und bewirb dich jetzt! Deine Kontaktperson ist Pauline Rim. Wir freuen uns, dich kennenzulernen!
Legal Consultant & Datenschutzexperte (m/w/d) Arbeitgeber: CareerTeam Group
Infinit. cx ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und wachsenden Rechtsfeld an der Schnittstelle von DSGVO- und KI-Anforderungen zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien, einer transparenten Kommunikation und der Chance auf persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung, kannst du hier deine Expertise gezielt einbringen und Verantwortung übernehmen. Zudem fördert das Unternehmen eine proaktive Arbeitsweise und bietet Freiraum für selbstständiges Arbeiten, was zu einer positiven und unterstützenden Unternehmenskultur beiträgt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Legal Consultant & Datenschutzexperte (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Webinare oder Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen im Datenschutzrecht. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und deine Expertise im Bereich IT- und Datenschutzrecht – das kann den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Interview gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten als Legal Consultant und Datenschutzexperte unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du dich für die Position interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Legal Consultant & Datenschutzexperte (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe deine relevanten Erfahrungen im IT- und Datenschutzrecht hervor, damit wir sofort sehen, dass du der richtige Kandidat für uns bist.
Mach es klar und präzise!:Vermeide lange und komplizierte Sätze. Halte deine Bewerbung klar und auf den Punkt, damit wir schnell verstehen, was du zu bieten hast. Wir schätzen Effizienz und Klarheit!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CareerTeam Group vorbereitet
✨Verstehe die rechtlichen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen rechtlichen Anforderungen im IT- und Datenschutzrecht vertraut. Lies aktuelle Artikel oder Berichte über DSGVO, BDSG und KI-Recht, um während des Interviews kompetent über diese Themen sprechen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Legal Consultant und Datenschutzexperte unter Beweis stellen. Zeige, wie du komplexe rechtliche Fragestellungen erfolgreich gelöst hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Da Kommunikation eine Schlüsselkompetenz in dieser Rolle ist, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Achte darauf, dass du auch komplizierte rechtliche Konzepte verständlich erklären kannst, um dein souveränes Auftreten zu zeigen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite Fragen vor, die dir helfen, die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens besser zu verstehen. Zeige Interesse an der Zusammenarbeit im Team und an der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, um zu verdeutlichen, dass du gut ins Team passen würdest.
