Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Compliance-Team und sorge für die Einhaltung von Gesetzen und Vorschriften.
- Unternehmen: Raiffeisen NÖ-Wien, ein innovativer Arbeitgeber mit vielfältigen Möglichkeiten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Diversität und kontinuierliche Verbesserung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Compliance und mache einen echten Unterschied in der Finanzwelt.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaft und mehrjährige Erfahrung im Compliance-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
WIR FÖRDERN ENGAGEMENT. Erfahren Sie mehr über die täglichen Aufgaben, die allgemeinen Verantwortlichkeiten und die erforderliche Erfahrung für diese Gelegenheit. Wenn Sie unseren Geschäftsbereichen den Rücken stärken und strategische Ideen möglich machen wollen, dann warten abwechslungsreiche, spannende Aufgaben auf Sie.
Der Bereich "Compliance" spannt einen großen Bogen von bankenspezifischen Herausforderungen vom Bankwesen- und Geldwäschegesetz, Wertpapieraufsichtsgesetz (WAG), Steuertransparenz-Compliance bis zu einer Vielzahl von compliance-relevanten Themenstellungen wie beispielsweise der Betrugsprävention. Sie stellen die Einhaltung geltender Gesetze, regulatorischer Anforderungen und interner Standards sicher und verantworten die unabhängigen Compliance-Funktionen als zweite Verteidigungslinie.
Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die Compliance-Governance einschließlich der Weiterentwicklung der Compliance-Strategien und -Verfahren, der Durchführung der Compliance-Risikoanalysen sowie die Umsetzung eines risikoorientierten Compliance-Programms. Sie nehmen die Funktion der besonderen Beauftragten für Geldwäschebekämpfung, Sanktions- und Proliferationsfinanzierungs-Compliance, BWG-Compliance und WAG-Compliance wahr und agieren zudem als FATCA- und QI-Responsible Officer.
Neben den Compliance-Aufgaben verantworten Sie zudem das Themenfeld Internes Kontrollsystem und entwickeln dieses stetig weiter und stellen die Wirksamkeit der etablierten internen Kontrollmaßnahmen sicher. Sie übernehmen die Beratung des Vorstandes, des Aufsichtsrates, der Markteinheiten sowie Fachbereiche und sind zentrale Ansprechperson für die Aufsichtsbehörden.
Sie führen und entwickeln ein motiviertes und talentiertes Team erfahrener Mitarbeiter:innen und fördern eine nachhaltige Compliance- und Risikokultur innerhalb der Organisation. Absolute Kundenzentrierung in jeder Entscheidung. Diversität im Team – das finden Sie bereits vor – und es ist für Sie essenziell, Vielfalt zu leben und zu intensivieren!
Dafür schaffen Sie – eingebettet in die großartigen Voraussetzungen von Raiffeisen Niederösterreich-Wien als Arbeitgeber – ein außergewöhnliches Arbeitsumfeld. Sie inspirieren und motivieren mit Vertrauenskultur und spornen zu kontinuierlicher Verbesserung an!
WIR BRAUCHEN KOMPETENZ. Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Studiengang (juristischer Hintergrund von Vorteil). Sie bringen mehrjährige Erfahrung in einer Compliance-Abteilung einer Bank oder eines Finanzinstituts, einer Regulierungsbehörde oder Vergleichbarem mit sowie Aufsichtserfahrung mit der EZB für diese Position wünschenswert und von Vorteil ist.
Sie verfügen über umfassende Managementerfahrung und starke Führungsqualitäten in einer leitenden Compliance-Funktion und verfügen über nachweisbare Erfahrung in der Wahrnehmung von Schlüsselfunktionen oder Beauftragtenrollen sowie im Umgang mit Aufsichtsbehörden, Wirtschaftsprüfern und regulatorischen Prüfungen. Sie überzeugen durch fundierte Kenntnisse der aufsichtsrechtlichen Anforderungen, Grundsätze und Marktpraktiken in Bezug auf Finanzkriminalität, Marktverhalten und andere Compliance-Themen.
