Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite transformative Programme im Bereich Life Science und koordiniere komplexe Projekte.
- Unternehmen: Schülke & Mayr GmbH, ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit über 130 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, umfassende Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und Unterstützung für Familien.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung von Transformationsprogrammen und starke Führungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
Schülke & Mayr GmbH ist ein traditionsreiches Gesundheitsunternehmen mit Sitz in Hamburg und seit über 130 Jahren führend in der Bereitstellung von Lösungen zur Infektionsprävention und Hygiene. Mit über 1.000 Mitarbeitern weltweit setzen wir uns dafür ein, Hygiene und Desinfektion auf globalen Märkten voranzutreiben. Unser Portfolio umfasst medizinische Produkte und Arzneimittel wie Desinfektionsmittel und Antiseptika sowie Biozide, medizinische und kosmetische Hautpflegeprodukte und Systemreiniger. Durch unsere innovativen Lösungen schützen wir Menschen vor schädlichen Mikroorganismen und tragen zu einer sichereren Gesundheitsversorgung und Lebensumgebung weltweit bei. Unsere Mission: Wir schützen Leben weltweit.
Wir suchen einen erfahrenen Transformationsleiter, der ein strategisches Transformationsprogramm innerhalb unseres Geschäftsbereichs Life Science leitet. Als PMO Lead, Life Science Transformation werden Sie ein komplexes, funktionsübergreifendes Programm leiten und koordinieren, das Organisation, Prozesse, Technologie, ERP und Governance umfasst. Sie fungieren als zentrale Koordinationsstelle zwischen Führungsteams, Geschäftsbereichen, externen Partnern und Implementierungsteams und helfen dabei, die zukünftige Ausrichtung des Geschäftsbereichs Life Science zu gestalten, während Sie eine effektive Umsetzung und Geschäftskontinuität während der Transformation sicherstellen.
Ihre Aufgaben
- Leitung und Steuerung des gesamten Transformationsprogramms im Bereich Life Science, um die Erreichung der wichtigsten Ziele, Zeitpläne, Budgets und Risiken sicherzustellen.
- Übersetzung der strategischen Transformationsagenda und des zukünftigen Betriebsmodells in einen integrierten Umsetzungsfahrplan mit klaren Meilensteinen und Verantwortlichkeiten.
- Einrichtung und Verwaltung der PMO-Governance, Berichterstattung, Entscheidungsfindung, Risikomanagement und exekutive Steuerungsprozesse.
- Koordination funktionsübergreifender Arbeitsströme in den Bereichen Organisation, Finanzen, Lieferkette, Qualität, Regulierung, IT, Daten und Cybersicherheit.
- Fungieren als zentrale Koordinationsstelle zwischen der Geschäftsführung, den Geschäftsbereichen, externen Beratern, Implementierungspartnern und Technologieanbietern.
- Steuerung der Planung und Durchführung wichtiger organisatorischer, operativer, prozessualer und technologischer Transformationsaktivitäten, um die Geschäftsvorbereitung und -kontinuität sicherzustellen.
- Unterstützung bei der Entwicklung der zukünftigen Organisation, des Betriebsmodells, der Governance-Struktur und der wichtigsten Geschäftsprozesse.
- Leitung oder Unterstützung bei der ERP-Bewertung, -Auswahl und -Implementierung, um die Übereinstimmung mit den zukünftigen Geschäftsanforderungen und Betriebsprozessen sicherzustellen.
- Förderung des Change Managements, der Kommunikation und der Geschäftsvorbereitung während der Transformation.
- Schaffung von Transparenz über den Programmfortschritt, Risiken, Abhängigkeiten, Ressourcen, Kosten und Nutzenrealisierung.
Ihr Profil
- Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, IT, Operations, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich; MBA von Vorteil.
- Umfangreiche Erfahrung in der Leitung großangelegter Transformationsprogramme als PMO-Direktor, Programmleiter, Transformationsleiter oder Senior Projektmanager.
- Nachweisliche Erfolge in komplexen organisatorischen Transformationen, Geschäftsmodelländerungen, Integrationen, Carve-outs oder vergleichbaren strategischen Transformationsprogrammen.
- Starke Erfahrung in der Umsetzung strategischer Konzepte in umsetzbare Implementierungspläne und der Erzielung von Ergebnissen in komplexen Organisationen.
- Praktische Erfahrung mit ERP-Auswahl- und Implementierungsprojekten, idealerweise mit SAP S/4HANA, Microsoft Dynamics 365, Oracle oder ähnlichen Plattformen.
- Starkes Verständnis der End-to-End-Geschäftsprozesse in den Bereichen Finanzen, Lieferkette, Fertigung, Qualität, HR und IT.
- Erfahrung im Bereich Life Sciences, Gesundheitswesen, Fertigung, Chemie oder anderen regulierten Umgebungen ist sehr wünschenswert.
- Expertise in Programm-Governance, integrierter Planung, Risikomanagement, exekutiver Berichterstattung und Stakeholder-Management.
- Fähigkeit, Führungskräfte zu beeinflussen und eine Übereinstimmung zwischen verschiedenen Stakeholder-Gruppen herzustellen.
- Fließendes Englisch erforderlich; Deutsch von Vorteil.
- Strategisch, strukturiert, hands-on und pragmatisch mit starken Führungs- und Change-Management-Fähigkeiten.
Dies ist eine einzigartige Gelegenheit, eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der Zukunft unseres Geschäftsbereichs Life Science zu spielen und zu einer der strategischsten Transformationsinitiativen des Unternehmens beizutragen.
Was wir bieten
- Attraktives Vergütungspaket: Wettbewerbsfähige Vergütung auf Führungsebene mit leistungsabhängigen Komponenten.
- Zukunft gestalten: Hohe Autonomie und direkter Einfluss auf die strategische Entwicklung des Unternehmens.
- Flexibles Arbeiten: Hybride Arbeitsoptionen und Flexibilität, Ihre Arbeit selbstständig zu organisieren.
- Umfassende Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge sowie zusätzliche Kranken- und Pflegeversicherungen.
- Mobilitätsunterstützung: Subventioniertes Deutschlandticket, JobRad-Leasing und kostenlose Parkplätze vor Ort.
- Familienfreundliches Umfeld: Unterstützung bei der Kinderbetreuung und Hilfe in verschiedenen Lebensphasen.
- Gesundheit und Wohlbefinden: Kantine vor Ort, Gesundheitsinitiativen und Zugang zum EGYM Wellpass-Programm.
- Berufliche Entwicklung: Fortlaufende Schulungsmöglichkeiten und regelmäßige Karriereentwicklungsgespräche.
PMO Lead, Life Science Transformation (m/w/d) in Norderstedt Arbeitgeber: Careerwebsite
Die ECE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hamburg nicht nur eine wertschätzende Unternehmenskultur und flexible Arbeitszeitmodelle bietet, sondern auch vielfältige Weiterbildungsangebote über die hauseigene ECE Academy. Mit 32 Tagen Urlaub im Jahr und einem kostenfreien Fitness-Studio in der Unternehmenszentrale fördert die ECE das Wohlbefinden und die persönliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter, während sie gleichzeitig in einem respektvollen und inklusiven Umfeld arbeiten können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so PMO Lead, Life Science Transformation (m/w/d) in Norderstedt erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Careerwebsite siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um PMO Lead, Life Science Transformation (m/w/d) in Norderstedt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Careerwebsite nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Careerwebsite vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Careerwebsite einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
