Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Azubis an und dokumentiere Pflegeprozesse in einem familiären Team.
- Unternehmen: CareFor GmbH, ein ambulanter Pflegedienst in Mülheim an der Ruhr.
- Vorteile: Monatliche Einkaufsgutscheine, attraktive Gratifikation und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Zentrale Lage mit guter Anbindung und stressfreien Parkmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und unterstütze junge Talente in ihrer Ausbildung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Herzlich willkommen bei CareFor GmbH! Wir sind ein ambulanter Pflegedienst in Mülheim an der Ruhr und betreuen unsere Patient:innen seit dem Jahr 2000. Unser Team besteht aus 22 Mitarbeiter:innen, die im Alltag eng zusammenarbeiten.
Täglich gibt es drei Frühdienste und zwei Spätdienste. Deine Einsätze führen sowohl in städtische als auch in ländlichere Bereiche von Mülheim. Die Wege zwischen den Patient:innen sind häufig kurz und Parkmöglichkeiten sind in der Regel vorhanden. Die Touren beginnen und enden im Büro. Für Deine Einsätze steht Dir ein Dienstwagen zur Verfügung (z. B. Ford Ka oder Toyota Aygo mit Gangschaltung). Wenn Du Interesse an der Arbeit in einem ambulanten Pflegedienst hast, freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.
Dein Profil
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in
- Eine lösungsorientierte Arbeitsweise - motivierte Mitarbeit im Team und Bereitschaft mit Rat und Tat zur Seite zu stehen
- Eine Weiterbildung zur Praxisanleitung bzw. Bereitschaft, diese zu absolvieren
- Führerschein der Klasse B
- Pädagogisches Geschick und Feingefühl im Umgang mit Azubis unterschiedlicher Generationen und Fachkräften aus dem Ausland
- Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
Das bieten wir
- Freue Dich auf monatliche Einkaufsgutscheine im Wert von bis zu 50 €, die Du steuerfrei genießen kannst
- Genieße die hervorragende Anbindung, die Deinen Arbeitsweg erleichtert
- Lass Dich von einer attraktiven monatlichen Gratifikation verwöhnen, die als Jahressonderzahlung ausgezahlt wird
- Nutze die zahlreichen Parkplätze, die Dir stressfreies Parken ermöglichen
- Profitiere von unserer zentralen Lage in Mülheim, die Dir zahlreiche Möglichkeiten bietet
- Sichere Dir Deine Zukunft mit einer betrieblichen Altersvorsorge, die Dich langfristig absichert
Deine Aufgaben
- Anleitung von Azubis und neuen Mitarbeitenden in allen Pflegetätigkeiten
- Dokumentation aller Vorgänge und die entsprechende Motivation, Entwicklungen voranzutreiben
- Erstellung individueller Ausbildungspläne für unsere Azubis auf der Grundlage des Rahmenausbildungsplans
- Koordination praktischer Einsätze der Azubis in unserer Einrichtung mit den Ausbildungsstätten
- Motivierte Übernahme der Rolle als Ansprechperson für die Azubis während der externen Einsätze
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Zentrale Praxisanleitung (m/w/d) - Ein Arbeitsplatz in einer familiären Arbeitsatmosphäre! Arbeitgeber: CareFor GmbH
Die CareFor GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie monatliche Einkaufsgutscheine und eine betriebliche Altersvorsorge. Unsere zentrale Lage in Mülheim an der Ruhr ermöglicht kurze Wege zu den Patient:innen und eine stressfreie Anfahrt, während die regelmäßigen Gratifikationen und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung die Attraktivität der Stelle als Pflegehilfskraft unterstreichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Zentrale Praxisanleitung (m/w/d) - Ein Arbeitsplatz in einer familiären Arbeitsatmosphäre! erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Zentrale Praxisanleitung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team von CareFor GmbH in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Pflegebereich arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos über die Unternehmenskultur bei CareFor geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Mission von CareFor. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtigen Personen gelangen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Zentrale Praxisanleitung (m/w/d) - Ein Arbeitsplatz in einer familiären Arbeitsatmosphäre! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass dein Anschreiben an!:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle zuzuschneiden. Gehe auf die Anforderungen ein und erkläre, warum genau du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie du diese in die Praxisanleitung einbringen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CareFor GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über CareFor GmbH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von CareFor GmbH machen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und die Art der Pflege, die sie anbieten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in unter Beweis stellen. Denk daran, wie du in schwierigen Situationen reagiert hast oder wie du Azubis unterstützt hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit im ambulanten Pflegedienst stark teamorientiert ist, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder die Pflege zu verbessern.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da eine Weiterbildung zur Praxisanleitung gefordert ist, zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung. Frage nach den Möglichkeiten, die CareFor GmbH bietet, um deine Fähigkeiten zu erweitern und wie sie dich dabei unterstützen können.
