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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite einen neuen Standort und organisiere alle administrativen Abläufe.
- Arbeitgeber: Wachsendes Netzwerk moderner Kleintierpraxen mit einem wertebasierten Miteinander.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte hochwertige Tiermedizin und führe ein engagiertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen und Erfahrung in leitender Funktion.
- Andere Informationen: Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seit mehr als 25 Jahren unterstützen wir Unternehmen dabei, die richtigen Spezialisten zu finden. Unser Auftraggeber betreibt ein bundesweit wachsendes Netzwerk moderner Kleintierpraxen. Durch digitale Abläufe, serviceorientierte Prozesse und ein wertebasiertes Miteinander wird hochwertige Tiermedizin neu gedacht. Zur Leitung eines neuen Standorts suchen wir direkt zwei organisationsstarke Persönlichkeiten mit Herz für Menschen, Tiere und Prozesse Onboarding neuer Mitarbeitender sowie Durchführung regelmäßiger Feedback‑ und Teamformate Planung und Steuerung aller administrativen Abläufe: Einkauf, Lager, Abrechnung, Schicht‑ und Urlaubsplanung Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene‑, Arbeits‑ und Datenschutzrichtlinien Organisation eines reibungslosen Empfangs‑ und Terminmanagements Mittelfristig Option, eine zweite Praxis im selben Stadtgebiet mit zu verantworten Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen, z. B. TFA oder MFA; gerne mit Zusatzqualifikation Praxismanagement Mehrjährige Erfahrung in einer Praxis oder Klinik, idealerweise bereits in leitender Funktion Kollegiales, werteorientiertes Umfeld und kurze Entscheidungswege ~ Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und Umsatzbeteiligung ~Betriebliche Altersvorsorge, Mobilitäts‑/Fitnesszuschuss, Job‑Bike, Wellpass u. a. ~ Fortbildungsbudget und Coaching‑Formate zur persönlichen Weiterentwicklung
Praxis Manager/in (m/w/d) Arbeitgeber: Careforce GmbH
Kontaktperson:
Careforce GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praxis Manager/in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Praxis Manager/in interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Praxis und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Gesundheitswesen und deine Fähigkeiten im Praxismanagement am besten präsentieren kannst. Authentizität und Leidenschaft sind hier der Schlüssel!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft der Tiermedizin zu gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praxis Manager/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähle von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen zu erzählen. Besonders wichtig sind uns deine Fähigkeiten im Praxismanagement und wie du Teams führst. Zeig uns, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Careforce GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da der Auftraggeber ein wertebasiertes Miteinander betont, ist es wichtig, dass du zeigst, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Organisationsstärke und Teamführung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Praxis Manager/in zu verdeutlichen.
✨Fragen zur Praxisorganisation
Bereite Fragen vor, die sich auf die administrativen Abläufe und das Teammanagement beziehen. Zeige dein Interesse an der Planung und Steuerung von Prozessen, um zu demonstrieren, dass du die Herausforderungen der Position verstehst.
✨Zeige deine Leidenschaft für Tiere und Menschen
Da die Stelle eine Herz für Menschen und Tiere erfordert, solltest du in deinem Gespräch deine Motivation und Leidenschaft für die Tiermedizin und den Umgang mit Menschen deutlich machen. Das wird dir helfen, eine persönliche Verbindung herzustellen.
