Servicetechniker Wasserhygiene (m/w/d) 100%

Servicetechniker Wasserhygiene (m/w/d) 100%

Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe eigenverantwortlich technische Dienstleistungen in der Wasserhygiene durch.
  • Unternehmen: CARELA GmbH – ein innovatives Unternehmen mit über 60 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Krisensicherer Arbeitsplatz, moderner Servicewagen und hochwertige Ausrüstung.
  • Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und starke Unterstützung durch das Innendienst-Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Wasserhygiene von morgen und schütze unser wichtigstes Lebensmittel.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung als SHK Fachpersonal oder vergleichbar erforderlich.

Über uns: Die CARELA GmbH mit Hauptsitz in Rheinfelden (Baden) ist ein international erfolgreiches Unternehmen und ausgewiesener Experte im Bereich der Wasserhygiene. Seit über 60 Jahren entwickeln, produzieren und vertreiben wir hochinnovative Spezialprodukte, Verfahren und Technologien für die sichere Reinigung und Desinfektion von Trinkwassersystemen.

Ihre neue Herausforderung: Sie sind ein absoluter Macher mit technischem Sachverstand? Sie sind gerne unterwegs, lieben abwechslungsreiche Projekte und wollen dort anpacken, wo es wirklich auf Hygiene und Qualität ankommt? Dann kommen Sie in unser ausgezeichnetes Service-Team!

Ihre Aufgaben:

  • Vor-Ort-Service: Sie führen eigenverantwortlich spezialisierte handwerkliche und technische Dienstleistungen in der Reinigung und Desinfektion von Wasserwerken, Trinkwasserbehältern und anderen wasserführenden Anlagen und Systemen durch.
  • Sicherstellung der Wasserqualität: Durch Ihre sorgfältige Arbeit leisten Sie einen direkten Beitrag zur Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und zum Schutz des Trinkwassers.
  • Dokumentation: Sie protokollieren Ihre Serviceeinsätze und stehen im engen Austausch mit dem Vertriebs- und Serviceinnendienst in Rheinfelden.

Ihre Basis: Sie bringen einen Hintergrund als SHK Fachpersonal, Wassermeister, Rohrnetzmeister oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit.

Qualifikation: Idealerweise verfügen Sie über einen entsprechenden Fachabschluss (z. B. Meister, Techniker oder erfahrener Facharbeiter).

Qualitätsanspruch & Zuverlässigkeit: Unsere Kunden erwarten höchste Standards – und wir liefern das! Pünktlichkeit, absolute Zuverlässigkeit und ein extrem hohes Hygienebewusstsein sind für Sie daher eine Selbstverständlichkeit.

Führerschein zwingend erforderlich: Ein gültiger Pkw-Führerschein (Klasse B) ist die absolute Grundvoraussetzung für diese Position.

Reisebereitschaft: Da unser Service bundesweit im Einsatz ist, bringen Sie eine hohe Bereitschaft für regelmäßige, auch mehrtägige Dienstreisen (mit Übernachtungen unter der Woche) mit.

Persönlichkeit: Sie treten professionell auf, packen tatkräftig an und zeichnen sich durch eine sehr selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus.

Was wir Ihnen bieten:

  • Ausstattung: Sie erhalten einen modern ausgestatteten Servicewagen sowie hochwertiges Arbeits- und technisches Equipment.
  • Sicherheit & Perspektive: Ein krisensicherer Arbeitsplatz bei einer prämierten „Qualitäts-Marke 2026“.
  • Spesen & Organisation: Ihre Übernachtungen und Reiseplanungen werden selbstverständlich professionell durch unseren Innendienst organisiert und Spesen entsprechend vergütet.
  • Onboarding: Auch wenn Sie vom Fach sind – die Wasserhygiene hat ihre Besonderheiten. Wir bereiten Sie in einer intensiven Einarbeitungsphase optimal auf Ihre neuen Aufgaben vor.
  • Teamgeist: Die starke Rückendeckung durch unser Innendienst-Team, das Ihre Einsätze plant und Sie administrativ entlastet.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Senden Sie uns Ihre Unterlagen (Lebenslauf, kurzes Anschreiben) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E‑Mail an:

Servicetechniker Wasserhygiene (m/w/d) 100% Arbeitgeber: Carela

Die CARELA Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein familiäres Arbeitsumfeld bietet, in dem Teamzusammenhalt und Freude an der Arbeit im Vordergrund stehen. Mit einer fairen Entlohnung, der Möglichkeit von mobilem Arbeiten und der Aussicht auf unbefristete Übernahme nach einer befristeten Projektstelle, fördert das Unternehmen aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem besteht die Möglichkeit zur Promotion in Kooperation mit der TU Dresden, was die Position besonders attraktiv für angehende Wissenschaftler macht.

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Kontaktdaten:

Carela Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Servicetechniker Wasserhygiene (m/w/d) 100% erhalten könntest

Lokal aktiv werden

Wenn du im Außendienst arbeiten willst, schau dir lokale Netzwerke und Veranstaltungen an! Messen, Branchentreffen oder regionale Networking-Events sind perfekte Gelegenheiten, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Carela ins Gespräch zu kommen.

Nutze Social Media effektiv

Nutze Plattformen wie LinkedIn aktiv, um dich in relevanten Gruppen und Foren zum Außendienst zu beteiligen. Teile Inhalte, die dein Fachwissen zeigen, und connecte dich mit anderen Profis in der Branche, um deinen Fokus auf Vollzeitpositionen wie Servicetechniker Wasserhygiene (m/w/d) 100% zu verstärken!

Direktbewerbungen

Zögere nicht, direkt bei Unternehmen wie Carela zu fragen, ob sie offene Stellen haben. Auch wenn sie nichts ausgeschrieben haben, kann eine persönliche Anfrage oft Türen öffnen!

Baue ein persönliches Netzwerk auf

Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Außendienst arbeiten. Sie können dir wertvolle Insights geben und dich möglicherweise auf Stellen aufmerksam machen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zu einer Vollzeitstelle!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker Wasserhygiene (m/w/d) 100% mit Bravour zu bestehen

Technisches Verständnis
Hygienebewusstsein
Handwerkliche Fähigkeiten
Dokumentationsfähigkeiten
Kenntnisse in Wasserhygiene
Zuverlässigkeit
Pünktlichkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Verkaufsfähigkeiten sichtbar:Im Außendienst geht's darum, mit Menschen zu kommunizieren und abzuschließen. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine Verkaufserfolge, Kundenbeziehungen und deine Fähigkeit, neue Märkte zu erschließen, hervorhebt. Zeige Beispiele von Situationen, in denen du dein Verkaufstalent unter Beweis gestellt hast.

Motivationsschreiben mit Pfiff:Dein Motivationsschreiben sollte zeigen, warum du im Außendienst durchstarten willst. Teile deine Passion für den direkten Kundenkontakt und wie du mit Herausforderungen umgehst. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen - insbesondere davon, wie du Ziele erreicht oder übertroffen hast.

Bereite dich auf vor Vertragsverhandlungen vor:Im Außendienst verhandelt man oft über Produkte und Verträge. Wenn du besonderen Wert auf Verhandlungsfähigkeit legst, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie du früher erfolgreich Deals abgeschlossen hast und bring einen Überblick deiner bisherigen Ergebnisse mit.

Zeige deine Reisebereitschaft:Da du im Außendienst viel unterwegs sein wirst, ist es wichtig, dies in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Lass sie wissen, dass du das Fahren liebst und flexibel bist, um Kunden überall zu besuchen. Das gibt Carela das Vertrauen, dass du bereit bist, das nötige Engagement zu zeigen, um erfolgreich zu sein.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Carela vorbereitet

Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor

Im Außendienst wird viel Wert auf deine Fähigkeit gelegt, potenzielle Kunden zu überzeugen. Bereite dich auf Rollenspiele vor, in denen du Verkaufsgespräche simulieren kannst, um dein Verkaufsgeschick zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Verkaufsstrategien zu erläutern und Beispiele aus deiner Erfahrung einzubringen.

Kenne deine Produkte und Dienstleistungen in- und auswendig

Da du als Außendienstmitarbeiter oft direkt mit Kunden interagierst, solltest du ein tiefes Verständnis für die Produkte oder Dienstleistungen von Carela haben. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und gehe gezielt auf die Vorteile ein, die für verschiedene Kundengruppen wichtig sein könnten.

Energie und Motivation zeigen

Bei einem Vollzeitjob im Außendienst suchen die Unternehmen oft nach Leuten, die nicht nur die notwendigen Fähigkeiten haben, sondern auch wirklich motiviert sind, hart zu arbeiten und Herausforderungen anzunehmen. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für das Verkaufen und deine Motivation, die Ziele des Unternehmens zu erreichen, überzeugend rüberbringen kannst.

Netzwerken und Beziehungen aufbauen

Im Außendienst kommt es auch sehr auf deine Fähigkeit an, langfristige Beziehungen zu Kunden aufzubauen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke genutzt oder Beziehungen gepflegt hast. Zeige auf, wie wichtig dir der persönliche Kontakt ist und wie du diese Beziehung in der Zukunft stärken möchtest.