Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team von 7 Leitern und über 100 Mitarbeitern in der Automobilbranche.
- Unternehmen: Eine der größten Sachverständigenorganisationen in Deutschland mit 400 Mitarbeitenden.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und 14 Monatsgehälter.
- Weitere Informationen: Vertrauensvolle Unternehmenskultur mit exzellenten Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Digitalisierung und moderne Arbeitsweisen in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Hochschulstudium und mindestens 5 Jahre Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir sind carexpert(en). Als eine der größten Sachverständigenorganisationen in Deutschland stehen wir mit unseren 400 Mitarbeitenden für eine schnelle, transparente und kompetente Betreuung. Haben Sie Lust auf die perfekte Mischung aus Tradition und Fortschritt, Sicherheit und Dynamik? Dann bewerben Sie sich bei uns!
In Deinem Verantwortungsbereich führst Du direkt 7 Teamleiter und indirekt 100 Mitarbeiter in den Regionen Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen, Schleswig-Holstein, Mecklenburg-Vorpommern, Berlin, Bremen und Hamburg.
Du übernimmst die disziplinarische und fachliche Führung Deiner Teamleiter sowie die gezielte Weiterentwicklung des gesamten Bereichs. Die Übertragung der Unternehmensstrategie, der abgeleiteten Abteilungsziele, KPIs und Qualitätsstandards im eigenen Direktionsbereich gehört zu Deinem Alltag. Eine effiziente Planung und Steuerung von Budget, Ressourcen, Qualität und Produktivität liegt in Deinem Verantwortungsbereich. Eine regelmäßige enge Kommunikation mit den Ansprechpartnern innerhalb der carexpert sowie regionalen Kunden ist für Dich selbstverständlich. Du wirkst aktiv an Projekten mit, setzt konzeptionelle Aufgaben um und begleitest Veränderungsprozesse in der Region und im Gesamtunternehmen.
Anforderungen:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Wirtschaftspsychologie o. Ä.).
- Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung wird vorausgesetzt.
- Erfahrungen als Filialleiter, Regional- oder Serviceleiter – idealerweise im Automobil- oder Dienstleistungsumfeld.
- Hohes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge.
- Nachweisbare konzeptionelle Arbeit und aktive, lösungsorientierte Teilnahme an Veränderungsprozessen.
- Vertrautheit mit digitalen Tools und Prozessen sowie Freude daran, Digitalisierung und moderne Arbeitsweisen aktiv mitzugestalten.
- Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen, Führerschein Klasse B.
- Idealweise Wohnort in der Region Rhein-Main oder angrenzenden Regionen (Tagespendelbereich zu unserer Zentrale in Mainz).
Arbeitsbedingungen:
- Vollständige Arbeit von Ihrem Wohnort aus.
- Gleitzeit und Lebensarbeitskonto.
- 30 Tage Urlaub, Heiligabend / Silvester frei, Sonderurlaub.
- 14 Monatsgehälter, Jubiläums- und Sonderzahlungen.
- bAV, VWL, Mitarbeitertarife der R+V.
- Krankengeld-Zuschuss, Betriebliche Zusatzversicherung.
- Dienstwagen, Jobrad, Fahrsicherheitstraining.
- Sabbatical, Familienversicherung, Altersvorsorgeberatung.
- Regelmäßige Fortbildungen.
- Unternehmenskultur geprägt von Vertrauen und Transparenz.
Direktionsbeauftragter / Regionalleiter (m/w/d) Bereich Nord KFZ-Sachverständigenorganisation Arbeitgeber: carexpert KFZ-Sachverständigen GmbH
Als einer der führenden Anbieter in der KFZ-Sachverständigenbranche bietet carexpert nicht nur ein sicheres und dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig auf eine lange Tradition der Exzellenz zurückblicken. Arbeiten Sie in der Region Rhein-Main und profitieren Sie von einem engagierten Team, das Wert auf Transparenz und Kompetenz legt.
Kontaktdaten:
carexpert KFZ-Sachverständigen GmbH Recruiting-Team
