Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Service-Center in Kassel, Göttingen und Vellmar und entwickle dein Team weiter.
- Unternehmen: Carglass® ist führend in der Fahrzeugglasreparatur mit über 400 Standorten in Deutschland.
- Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Quereinsteiger*innen sind willkommen und erhalten umfassende Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Veränderungen und unterstütze dein Team bei der persönlichen Weiterentwicklung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und mindestens 2 Jahre Führungserfahrung sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Area Manager (m/w/d) Kassel, Göttingen und Vellmar
Wir sind mit mehr als 2.600 Expert*innen führend für die Reparatur und den Austausch von Fahrzeugscheiben in Deutschland. Mit über 400 Service-Centern und 240 mobilen Einheiten stehen wir für Sicherheit, Verlässlichkeit und höchste Qualitätsansprüche. Carglass® gehört zur Belron® Gruppe, dem weltweit größten Unternehmen für die Reparatur, den Austausch und die Rekalibrierung von Fahrzeugglas, das in 40 Ländern auf 6 Kontinenten vertreten ist.
Wir machen den Unterschied - mit echter Hingabe.
Zur Unterstützung für die Region Siegen suchen wir unbefristet und zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine*n Area Manager*in für unsere Standorte in Kassel, Göttingen und Vellmar - auch für Quereinsteiger*innen.
Deine Aufgaben:
Du übernimmst die operative Führung in deiner Area mit den Service Centern in Kassel, Göttingen & Vellmar unter Berücksichtigung der Carglass® Kennzahlen
Dein Fokus liegt auf der Führung und Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden in den Service Centern und du bist wichtiger Bestandteil und Entscheidungsträger beim Recruiting und Onboarding deiner Teams
Du trägst für deine Standorte die Verantwortung für die Einhaltung aller Carglass® Standards im technischen und administrativen Bereich
Du bist Schnittstelle und Ansprechperson für die Fachbereiche der Hauptverwaltung
Du optimierst Prozesse und Abläufe in deiner Area
Um die Nähe zu unseren Kernaufgaben und das Verständnis für deine Mitarbeitenden zu stärken, unterstützt du 1x pro Woche im operativen Tagesgeschäft (z. B. Glass Medic, Service etc.)
Das beschreibt dich:
Du hast eine abgeschlossene handwerkliche oder kaufmännische Ausbildung und verfügst über mind. 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Führungsverantwortung sowie über praxisnahe operative Kenntnisse
Gutes Teamwork und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe sind dir wichtig. Dich treibt es an, Veränderungen aktiv mitzugestalten und Menschen bei ihrer persönlichen Weiterentwicklung zu unterstützen
Du bringst ausgeprägtes unternehmerisches und ergebnisorientiertes Denken und Handeln mit sowie eine lösungs- und chancenorientierte Führung und Herangehensweise
Kund*innen-, Dienstleistungs- und Serviceorientierung zeichnen dich aus und du überzeugst durch eine selbstständige, strukturierte und organisierte Arbeitsweise
Dich zeichnet eine Hands-on-Mentalität aus und du legst Wert auf eine offene und transparente Kommunikation
Du besitzt einen Führerschein der Klasse B. Sichere MS-Office und PC-Kenntnisse sind für dich selbstverständlich
Deine Benefits:
Work-Life-Balance: attraktive Arbeitszeiten und eine 39.-Std-Woche, 30 Tage Urlaub plus diverse Sonderurlaubstage, Möglichkeit eines Sabbaticals
Sicherheit: ein sicherer Arbeitsplatz in einem werteorientierten und wachsenden Unternehmen, ein unbefristeter Arbeitsvertrag, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge
Modernes Arbeitsumfeld: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, flache Hierarchien, Firmenfahrzeug und Firmenhandy, Mobilitätszuschuss
Well-Being: vergünstigte Urban Sports-Mitgliedschaft oder Zuschuss zum Fitnessstudio, betriebliches Gesundheitsmanagement, subventionierte Krankenzusatzversicherung
Social Responsibility: Notfallfond, Stiftung „Giving Back“, Spirit of Belron
.. und viele weitere Benefits!
Du willst mit uns den Unterschied machen? Wir freuen uns, dich kennenzulernen.
Oder schau‘ dich weiter um und lerne uns besser kennen:
Area Manager (m/w/d) Kassel, Göttingen und Vellmar Arbeitgeber: CARGLASS GmbH
Carglass® ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in der Region Kassel, Göttingen und Vellmar nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag bietet, sondern auch eine ausgeglichene Work-Life-Balance durch attraktive Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub. Unsere offene und vertrauensvolle Unternehmenskultur fördert die persönliche Weiterentwicklung und bietet zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, während wir gleichzeitig soziale Verantwortung übernehmen und unseren Mitarbeitenden zahlreiche Benefits wie Gesundheitsmanagement und Sportzuschüsse bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Area Manager (m/w/d) Kassel, Göttingen und Vellmar erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Carglass® zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position des Area Managers gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Führungserfahrung und deine Fähigkeit zur Prozessoptimierung beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kompetenzen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Automobilbranche, insbesondere im Bereich Fahrzeugglas. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch ein Interesse an der Branche hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Hands-on-Mentalität zu demonstrieren. Da du einmal pro Woche im operativen Tagesgeschäft unterstützen sollst, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du bereit bist, selbst aktiv zu werden und im Team mitzuarbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Area Manager (m/w/d) Kassel, Göttingen und Vellmar mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über Carglass® und die Belron® Gruppe. Besuche ihre offiziellen Webseiten, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position des Area Managers wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und deine Erfolge in vergleichbaren Positionen.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Hands-on-Mentalität und deine Fähigkeit zur Teamführung ein und zeige, wie du Veränderungen aktiv mitgestalten möchtest.
Prüfung der Unterlagen:Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CARGLASS GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und Standards von Carglass®. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Da die Position des Area Managers Führungsverantwortung erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung nennen, die deine Fähigkeit zur Teamführung und -entwicklung demonstrieren.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Optimierung von Prozessen und Abläufen betreffen. Überlege dir spezifische Situationen, in denen du erfolgreich Probleme gelöst hast.
✨Präsentiere deine Hands-on-Mentalität
Erkläre, wie du aktiv im operativen Tagesgeschäft mitarbeitest und wie wichtig dir der Kontakt zu deinen Mitarbeitenden ist. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
