Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite 9 Filialen und entwickle ein motiviertes Team von 30 Mitarbeitenden.
- Unternehmen: Carglass, Teil des internationalen Belron-Konzerns mit familiärem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und eine offene Teamkultur warten auf dich.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem wachsenden Unternehmen und gestalte die Zukunft aktiv mit.
- Qualifikationen: Führungserfahrung und analytisches Denken sind ein Muss.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
REGIONAL MANAGER (M/W/D)Region Ost (Großraum Wien)Vollzeit Carglass ist der Spezialist für die Reparatur von Steinschlägen und den Neueinbau von Fahrzeugglas inklusive Rekalibrierung der Fahrerassistenzsysteme und ist Teil des internationalen Belron-Konzerns.
In Österreich beschäftigen wir rund 215 Mitarbeiter/innen und sind mit 34 Standorten flächendeckend vertreten.
Aufgrund unseres starken Wachstums suchen wir motivierte Kolleg/innen.
Für die Region Ost (Großraum Wien) suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt einen Regional Manager (m/w/d).
DEINE AUFGABENDu übernimmst für 9 Filialen die Umsatz-, Ergebnis- und Kostenverantwortung Du führst, koordinierst und entwickelst ca. 30 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen und stellst die effiziente Einsatzplanung sicher Du stellst hohe Standards in den Bereichen Service, Qualität und Kundenzufriedenheit sicher.
Du initiierst und begleitest verkaufsfördernde Maßnahmen für unsere Produkte und Dienstleistungen Fallweise Kontrollen und Revisionstätigkeiten sowie die Organisation und Begleitung von Inventuren gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich Du förderst eine transparente, bereichsübergreifende Zusammenarbeit im Unternehmen, insbesondere mit Sales und dem Innendienst DEIN PROFILDu bringst mehrjährige Berufserfahrung in einem Filialbetrieb mit, idealerweise in einer technischen Branche Du hast bereits Führungserfahrung gesammelt und Freude daran, Mitarbeitende über mehrere Standorte hinweg zu führen, zu motivieren und weiterzuentwickeln.
Unternehmerisches, kostenorientiertes und analytisches Denken zeichnet dich aus – du bist mit Kennzahlen (KPIs) auf „du und du“ und übernimmst gerne Verantwortung.
Du überzeugst durch einen wertschätzenden Führungsstil, sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Entscheidungsfreude.
Du begeisterst dich für Menschen, Qualität und Service und verbindest Kundenorientierung mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität.
Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert und behältst auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit MS Office runden dein Profil ab.
Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und bringst innerhalb deiner Region ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft mit und bist fallweise auch zu mehrtägigen Dienstreisen bereit.
UNSER ANGEBOTVerantwortungsvolle Führungsposition in einem zukunftsorientierten und wachsenden Unternehmen mit familiärem, wertschätzendem Arbeitsumfeld und flachen Hierarchien.
Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung, langfristiger Perspektive sowie sicherem, unbefristetem Dienstverhältnis.
Umfassende und strukturierte Einschulung, nach der du eigenständig in deiner Region unterwegs bist.
Moderne Arbeitsausstattung sowie flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit- und Homeoffice-Möglichkeiten.
Offene und kollegiale Teamkultur mit echter Du-Kultur, kurzen Entscheidungswegen und unterstützendem Arbeitsklima.
Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Attraktive Benefits wie Dienstwagen auch zur privaten Nutzung, Firmenlaptop, Firmenhandy, Firmenfahrrad/Jobrad, Corporate Benefits, Mitarbeiterrabatte, gemeinsame Veranstaltungen und weitere Sozialleistungen.
Für diese Position bieten wir ein monatliches Bruttogehalt ab EUR 4.500,00 auf Vollzeitbasis.
Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
Wenn du eine echte Herausforderung in einem internationalen Unternehmen suchst und in einem erfolgreichen Team mitarbeiten möchtest, sende uns deine Bewerbungsunterlagen hier: WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG!Carglass Austria Gmb HHaidinger Gasse 21030 Wien #J-18808-Ljbffr
REGIONAL MANAGER (M/W/D) REGION OST in Wien Arbeitgeber: Carglass
Carglass® ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Gehalt und umfangreiche Benefits bietet, sondern auch eine wertschätzende und inklusive Arbeitskultur fördert. In Berlin hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das sich durch Teamgeist und Vertrauen auszeichnet, während du gleichzeitig von vielfältigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten profitierst, um deine Karriere voranzutreiben. Mit einem klaren Fokus auf Sicherheit und Qualität setzen wir uns dafür ein, dass jeder Mitarbeiter die Unterstützung erhält, die er benötigt, um einen bedeutenden Unterschied zu machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so REGIONAL MANAGER (M/W/D) REGION OST in Wien erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Carglass treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Carglass empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Carglass dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Carglass bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um REGIONAL MANAGER (M/W/D) REGION OST in Wien mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Carglass bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Carglass erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Carglass vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
