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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktiver Vertrieb innovativer Luft- und Seefrachtlösungen in deinem Verkaufsgebiet.
- Arbeitgeber: cargo-partner, ein führender Anbieter in der Logistikbranche mit über 40 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Zukunftssicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Logistik mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Praxiserfahrung im Customer Service und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem internationalen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3200 - 4000 € pro Monat.
Du arbeitest aktuell als Operations Mitarbeiter:in oder im Customer Service, hast Spaß am Kontakt mit Kund:innen und bist bereit für den nächsten Schritt? Wir suchen motivierte Vertriebsmitarbeiter:innen!
Standort: Wolfurt, Innsbruck, Linz oder Graz
Stundenausmaß: Vollzeit
cargo-partner ist ein Info-Logistik-Komplettanbieter mit einem breiten Portfolio an Luft-, See-, Landtransport- und Logistik-Services. Mit über 40 Jahren an Expertise in Informationstechnologie und Supply Chain Optimierung entwickelt das Unternehmen maßgeschneiderte Services für eine Vielzahl an Branchen.
Deine Aufgaben:
- Aktiver Vertrieb unserer innovativen Luft- und Seefrachtlösungen – mit Fokus auf dein regionales Verkaufsgebiet
- Strategische Neukundengewinnung sowie persönliche Betreuung bestehender Kunden – inklusive kontinuierlichem Ausbau des laufenden Geschäfts
- Analyse individueller Kundenbedarfe und Ableitung maßgeschneiderter Logistiklösungen
- Erstellung überzeugender Angebote und Entwicklung kundenspezifischer Konzepte, die begeistern
- Netzwerkpflege und Marktpräsenz durch Teilnahme an Fachmessen, Branchenevents und internen Weiterbildungen
Unser Angebot:
- ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit Innovationskraft und wirtschaftlicher Beständigkeit
- ausgezeichnete Aus- und Weiterbildung in einem internationalen Umfeld (inkl. Sales und Produkt Trainings)
- nationale sowie internationale Karriere- und Entwicklungsperspektiven
- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem eigenverantwortlichen Aufgabenbereich
- Arbeitszeitflexibilität, Homeoffice, Firmenveranstaltungen, kostenlose Parkplätze, Essenszuschuss, eine gelebte Du-Kultur, etc.
- ein von Qualifikation und Erfahrung abhängiges Bruttomonatsgehalt ab €3.200,00 (inkl. Prämienvertrag, Smartphone, Laptop und Firmen-PKW - die finalen Konditionen besprechen wir gerne persönlich) - es gilt der Kollektivvertrag für Angestellte in Spedition & Logistik
Dein Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Schwerpunkt Spedition oder Logistik
- Praxiserfahrung in der Transportabwicklung oder im Customer Service – du kennst die Abläufe und denkst lösungsorientiert
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine spürbare Affinität zu digitalen Tools und IT-Systemen
- Starke kommunikative Fähigkeiten – kombiniert mit Verhandlungsgeschick und einem klaren Fokus auf Ergebnisse
- Ausgeprägtes Zahlenverständnis und wirtschaftliches Denken – du behältst den Überblick und handelst effizient
- Positive Ausstrahlung, hohe Eigenmotivation und Lernbereitschaft – du bringst Energie ins Team und entwickelst dich gerne weiter
Unternehmensvorstellung: Seit über 40 Jahren ist cargo-partner erfolgreich in der Logistikbranche tätig und bietet seinen Kund:innen weltweit einen unvergleichlichen Service. Um unser Engagement für hervorragende Leistungen fortzusetzen, haben wir uns der Nippon Express Group angeschlossen, die all unsere Werte untermauert und uns zu einem der Top 5 Global Player macht. Als ganzheitlicher Anbieter von Informationslogistik sind wir stolz darauf, ein umfassendes Portfolio an Luft-, See- und Landtransporten sowie Lagerdienstleistungen anzubieten. Mit unserem einzigartigen Fokus auf Informationstechnologie und Supply-Chain-Optimierung ermöglichen wir es Unternehmen, in der schnelllebigen Welt von heute erfolgreich zu sein. Werde Teil unseres dynamischen Teams, in dem Innovation auf Leidenschaft trifft und jede Stimme zählt. Begib dich auf eine Reise, auf der deine Fähigkeiten gefördert und deine Kreativität geschätzt werden und auf der wir gemeinsam stolz darauf sind, etwas zu bewirken.
Bei cargo-partner wird Chancengleichheit großgeschrieben. Wir betrachten Vielfalt als Stärke und verpflichten uns, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeiter:innen wertgeschätzt und respektiert fühlen. Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen wird von uns nicht toleriert. Wir begrüßen und fördern Bewerbungen von allen Personen, unabhängig von ihrem Hintergrund.
Entdecke verschiedene Möglichkeiten und werde Teil unseres Teams.
Sales Manager im Außendienst (m/w/d) Arbeitgeber: cargo-partner GmbH
Kontaktperson:
cargo-partner GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager im Außendienst (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind alles! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an cargo-partner und lass sie wissen, dass du bereit bist, den nächsten Schritt zu gehen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst.
✨Tipp Nummer 4
Zeig deine Erfolge! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und Kundenservice unter Beweis stellen. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager im Außendienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unserer Unternehmenskultur identifizieren können. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Situationen, in denen du erfolgreich warst oder Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst und professionell bist.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei cargo-partner GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Logistikbranche und die spezifischen Dienstleistungen von cargo-partner. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Trends in der Branche verstehst und wie du mit deinem Wissen zur Lösung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden betreut oder neue Kunden gewonnen hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da starke kommunikative Fähigkeiten für diese Position entscheidend sind, übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf Fragen präzise zu antworten, um dein Verhandlungsgeschick zu unterstreichen.
✨Sei bereit für Fragen zu digitalen Tools
Da eine Affinität zu digitalen Tools und IT-Systemen gefordert ist, bereite dich darauf vor, Fragen zu deinen Erfahrungen mit solchen Technologien zu beantworten. Überlege dir, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder Kunden besser zu bedienen.