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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Körperpflege und führe die Pflegedokumentation gewissenhaft.
- Arbeitgeber: Caritas im Alfred-Behr-Haus - ein herzlicher Arbeitsplatz mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Teilzeit, Gesundheitsmanagement, Fortbildungsmöglichkeiten und jährliche Sonderzahlungen.
- Andere Informationen: Regelmäßige Veranstaltungen und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und arbeite in einem innovativen Konzept.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und Freude an der Arbeit mit Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Über uns
Herzlich willkommen bei Caritas im Alfred-Behr-Haus! Unsere Einrichtung besteht seit 2008 und jeden Tag sind wir mit vollem Herzen dabei. Genau das macht unseren Job mit und für Menschen schließlich aus. Wir haben vier Wohngruppen und insgesamt Platz für 54 Bewohner:innen. Unser Pflegeteam besteht aus 70 Mitarbeitenden. Unsere Mitarbeitenden arbeiten in fester Zuteilung auf den Etagen. Dabei haben wir momentan zwei feste Teams: Eines im Ober- und eines im Erdgeschoss. Unser Team besteht aus vielen verschiedenen Menschen, manche sind schon sehr lange bei uns und andere gerade neu dazugekommen. Wir freuen uns Dich bei uns herzlich aufnehmen zu können!
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Gesundheits- oder Altenpflege)
- Kommunikations- und Sozialkompetenz
- Lust auf ein innovatives Wohngruppenkonzept
- Positive Ausstrahlung und Einfühlungsvermögen
- Spaß an der Arbeit
Das bieten wir
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Programme darüber
- Das Gehalt Deiner Teilzeitstelle passt sich Deinem Stundenumfang an
- Eine 5-Tage Woche
- Gute Anbindung
- Jährliche Sonderzahlungen
- Job-Rad
- Man kann als Springer arbeiten, dafür bekommt man Zuschläge und ein Auto gestellt und wechselt zwischen den Einrichtungen des Caritas Verbandes Kinzingtal e.V.
- Regelmäßige Veranstaltungen in Kooperation mit der AOK (Rücken, gesunde Ernährung etc.)
- Überstundenzulage bei kurzfristigem Einspringen
- Viele Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme und Freistellung
- Wir unterstützen Dich bei der Wohnungssuche
Deine Aufgaben
- Durchführung der Körperpflege bzw. Hilfe bei der Körperpflege unter Beachtung der Regeln der aktivierenden Pflege aller Pflegebedürftigkeitsgrade nach den geltenden Pflege- und Hygienestandards
- Sorgfältige und gewissenhafte Führung der Pflegedokumentation
- Verantwortlichkeit für die Erstellung, Durchführung und Evaluation des Pflegeprozesses unter Berücksichtigung des jeweiligen Pflegegrades in Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
Pflegefachkraft (w/m/d) - Dich brauchen wir noch! Arbeitgeber: Caritas Alfred-Behr-Haus
Kontaktperson:
Caritas Alfred-Behr-Haus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (w/m/d) - Dich brauchen wir noch!
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt im Alfred-Behr-Haus vorbeizuschauen. Ein persönlicher Besuch zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, das Team kennenzulernen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Caritas-Verband arbeiten. Sie können dir Insider-Infos geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Philosophie von Caritas. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (w/m/d) - Dich brauchen wir noch!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Pflegefachkraft für unser Team bist.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Erkläre, warum du gerade bei Caritas im Alfred-Behr-Haus arbeiten möchtest und was dich an unserem innovativen Wohngruppenkonzept begeistert.
Zeig deine Qualifikationen!: Stell sicher, dass du deine abgeschlossene Pflegeausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen nach Kommunikations- und Sozialkompetenz, also bring das in deinen Unterlagen zur Geltung!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über den 'Jetzt Bewerben'-Button in der Anzeige. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten und dich vielleicht schon bald im Team willkommen heißen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritas Alfred-Behr-Haus vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Alfred-Behr-Haus und die Caritas verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und das Wohngruppenkonzept. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Kommunikations- und Sozialkompetenz unter Beweis gestellt hast. Das hilft dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine positive Ausstrahlung
In der Pflege ist eine positive Einstellung besonders wichtig. Achte darauf, während des Interviews freundlich und offen zu sein. Ein Lächeln kann Wunder wirken und vermittelt, dass du gut ins Team passt und Freude an der Arbeit mit Menschen hast.
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf Weiterbildung legt, ist es sinnvoll, im Interview nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und dass du langfristig Teil des Teams sein möchtest.