Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Pflegequalität und gestalte innovative Versorgungsstrukturen.
- Unternehmen: Caritas Altenhilfe gGmbH - ein Ort der Tradition und Innovation.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, bis zu 31 Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Freue dich auf nette Kolleg*innen und spannende Mitarbeiter-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben im Alter mit einem motivierten Team neu.
- Qualifikationen: Ausbildung als Pflegefachkraft und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4860 - 5690 € pro Monat.
Das machen Sie gerne:
- Verantwortung für die Qualität der Pflege
- Mitwirkung bei der Gestaltung der Versorgungsstrukturen und bei der Budgetsteuerung
- Führung, Anleitung und Unterstützung unserer Mitarbeiter
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Pflege- und Betreuungskonzeptes sowie des Qualitätsentwicklungssystems
- Durchführung hausinterner Qualitätsprüfungen
Damit begeistern Sie uns:
- Ausbildung zur/m examinierten Pflegefachkraft, Weiterqualifikation zur Pflegedienstleitung oder Pflegemanagement
- mehrjährige Berufserfahrung in der Kranken- und/oder Altenpflege
- Einsatzbereitschaft und Begeisterungsfähigkeit für neue Aufgaben sowie Hands-on-Persönlichkeit
- Führungskompetenz, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsvermögen
Darum ist es lohnenswert bei uns:
- Attraktives Gehalt nach Tarif: 4.860 € bis 5.690 € brutto im Monat bei Vollzeit sowie eine Jahressonderzahlung Ende November.
- Bis zu 31 Urlaubstage zum Abschalten und ein Beschäftigungsumfang, der zu Ihrer Work-Life-Balance passt.
- Betriebliche Altersvorsorge: 5,6% vom Grundgehalt in Ihre betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen.
- Mobilität: 15 € Zuschuss zum Deutschlandticket, vergünstigtes JobRad-Bike-Leasing oder EGYM Wellpass mit 34,26 € Arbeitgeberzuschuss pro Monat.
- Die Möglichkeit zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung über unsere digitale Trainingsplattform Pflegecampus.
PERSÖNLICHE BEZIEHUNGEN: Freuen Sie sich auf nette Kolleg*innen, gemeinsame Mitarbeiter-Events und die Teilnahme an Sportveranstaltungen.
Das ist Ihr Arbeitsplatz: Willkommen im Caritas-Seniorenzentrum Albert Hirsch im Herzen des Hansaviertels in Frankfurt Oder! Unser Zentrum bietet eine besondere Kombination aus Tradition und Innovation und vereint eine vollstationäre Pflege, Tages- und Kurzzeitpflege sowie ein Seniorenwohnhaus unter einem Dach.
Lichtdurchflutete Räume auf vier Etagen, ein einladendes Atrium und ein weitläufiger Garten sind neben unserer Fachkompetenz, Herzlichkeit und Kreativität die Zutaten für eine Atmosphäre des Wohlbefindens für unsere 85 Bewohnerinnen und Bewohner.
Mein Name ist Anja Ewald, ich bin die Einrichtungsleiterin und freue mich auf Unterstützung durch eine aufgeschlossene, begeisterungsfähige und tatkräftige Pflegedienstleitung (m/w/d), die mit uns Pflege neu denken und die Versorgungsstrukturen entwickeln will.
Treten Sie einem hochmotivierten und stabilen Team bei und gestalten Sie gemeinsam mit uns das Leben im Alter!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegedienstleitung (m/w/d) erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Caritas Altenhilfe ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Caritas Altenhilfe.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Caritas Altenhilfe zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Caritas Altenhilfe zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Caritas Altenhilfe relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Caritas Altenhilfe, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritas Altenhilfe vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
