Produktionsvorbereitung (m/w/d)

in Vollzeit (39 Std./Woche) in der CALO Cloppenburg, Hemmelsbühren 2

Der Caritas-Verein Altenoythe e.V. ist Träger von rund 60 vielfältigen Einrichtungen der Eingliederungshilfe, von Regelangeboten und sonstigen Dienstleistungen an über 42 Standorten mit rund 1.000 Mitarbeitenden im Landkreis Cloppenburg und sucht zum 01.11.2025 Verstärkung durch einen Mitarbeiter in der

Produktionsvorbereitung (m/w/d)

Vorrangig mit Aufgaben in der Produktionsvorbereitung/Vorrichtungsbau/Springer (m/w/d)

Cloppenburg

Deine Aufgaben

• Sicherstellung des Produktions- und Dienstleistungsauftrags der Einrichtung unter Beachtung pädagogischer, sozialer, technischer und wirtschaftlicher Gesichtspunkte und dessen Weiterentwicklung
• Organisation, Optimierung und Abwicklung der Fertigungsaufträge (Fertigungssteuerung, Kapazitätsplanung, Materialdisposition und Qualitätssicherung nach technischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten)
• Beschaffung/Herstellung von Vorrichtungen und Hilfsmitteln
• Übernahme von betreuenden Aufgaben als Springer (Springertätigkeiten) in den verschiedenen Arbeitsgruppen
• In diesem Zusammenhang Anleitung und Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigung bei der Arbeit sowie der beruflichen Weiterentwicklung.
• Ggf. Übernahme von pflegerischen Tätigkeiten

Dein Profil

• Abgeschlossene handwerklich/technische Ausbildung (z. B. Handwerksmeister, Handwerksgeselle) (jeweils m/w/d)
• Berufserfahrung, bzw. ein gutes technisches und handwerkliches Fachwissen
• Sichere Anwenderkenntnisse der EDV werden vorausgesetzt
• Hohe soziale und konzeptionelle Kompetenz
• überzeugende Kommunikationsstärke
• Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung
• Verantwortungsbewusstsein, Freundlichkeit und Teamfähigkeit
• Besitz des Führerscheins Klasse B
• Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses

Wir bieten Dir

• Ein attraktives und transparentes Entgeltsystem nach dem AVR
• 30 Tage Urlaub im Jahr und individuelle freie Zusatztage
• Fahrrad-Leasing und Hansefit
• Leistungen der kirchlichen Zusatzversorgungskasse zur Verbesserung der Altersversorgung
• Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
• Eine individuelle Einarbeitung und viel Freiraum, um Ideen einzubringen

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Bist Du interessiert?

Dann sende uns Deine aussagekräftigen Unterlagen direkt über

oder über .

Bei Fragen erreichst Du unsere Ansprechpartnerin Nadja Fuchsberger oder unsere Mitarbeiter (m/w/d) aus dem Recruiting Team telefonisch unter 04491-925168.

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