Ihre Aufgaben
- Pflegerische Versorgung unserer Bewohner*innen
- Dokumentation pflegerischer Maßnahmen und Beobachtungen
- Medikamentenmanagement
- Koordination und interdisziplinäre Zusammenarbeit
- Betreuung und Beratung von Bewohner*innen und Angehörigen
Wir erwarten
- Abgeschlossene Ausbildung zur Altenpflegefachkraft oder zur Gesundheits‑ und Krankenpflegefachkraft (m/w/d)
- Wertschätzender Umgang mit Bewohner*innen und deren Angehörigen
- Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen
- Eigeninitiative und Engagement
- eine positive Einstellung zum Auftrag der Caritas
Wir bieten
- Engagiertes und motiviertes Team
Arbeite in einem spannenden, innovativen Umfeld, das von Kollegialität und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist. - Mitgestaltung und Innovation
Bring deine eigenen Ideen ein und gestalte aktiv mit bei der Weiterentwicklung von Arbeitsprozessen. - Zukunftsfähiger Arbeitsplatz
Profitiere von sicheren Voll- und Teilzeitstellen in einem zukunftsorientierten Unternehmen. - Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze sehr gute Entwicklungs-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um dich kontinuierlich beruflich zu entfalten. - Attraktive Vergütung
Erhalte eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR). - Betriebliche Altersvorsorge
Profitiere von einer zusätzlichen Absicherung durch unsere betriebliche Altersvorsorge. - 30 Tage Urlaub
Erhole dich mit 30 Tagen Urlaub bei einer 5 Tage Woche. - Zeitwertkonto
Spare Auszeiten während und am Ende deiner beruflichen Tätigkeit an. - Fahrrad-Leasingangebot
Nutze unser attraktives Leasingangebot für Fahrräder. - Einkaufsvergünstigungen
Profitiere von exklusiven Rabatten durch die Mitgliedschaft in Einkaufsverbünden. - Angenehme Arbeitsatmosphäre
Freue dich auf ein kollegiales Miteinander und eine positive Arbeitsatmosphäre.
Bewerbungsfrist: 31.10.2026
#J-18808-Ljbffr
