Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d)

Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d)

Leverkusen Ausbildung 800 - 1400 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne, ältere Menschen zu betreuen und zu pflegen in einer sinnvollen Ausbildung.
  • Arbeitgeber: Innovatives Sozialunternehmen mit einem starken Fokus auf Menschlichkeit und Pflege.
  • Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, 30 Tage Urlaub, kostenlose Dienstkleidung und Gesundheitsförderung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen positiv und entwickle deine sozialen Fähigkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit älteren Menschen und Teamgeist sind wichtig.
  • Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.

Das CBT-Altenheim Wohnhaus An St. Georg in Köln hat einen guten Namen für aufmerksame Pflege und einfühlsame Begleitung der 75 Bewohnerinnen und Bewohner, die bei uns leben. Die CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH ist ein innovatives Sozialunternehmen und mit 21 Einrichtungen in 15 Städten im Rheinland vertreten: Alten- und Pflegeheime, Wohnen mit Service (Betreutes Wohnen) sowie zwei Mehrgenerationenwohnhäuser. Mehr als 2.000 Menschen leben in den CBT-Häusern, begleitet von rund 1.900 Mitarbeitenden und 850 ehrenamtlich Mitarbeitenden.

Die Betreuung und Pflege von alten Menschen steht im Fokus der dreijährigen Ausbildung. Dazu sind Themen aus Medizin, Psychologie, Kommunikation sowie Bewegung und Ernährung von Bedeutung. Die Ausbildung gliedert sich in den theoretischen Unterricht an einem Fachseminar, die ergänzende Praxis in unseren Wohnhäusern sowie externe Praktika.

Wir bieten Ihnen:

  • Spannende Aufgaben in einem krisensicheren Beruf
  • Kompetente Ausbildung im professionellen Team
  • Sorgfältige Einarbeitung mit persönlicher Begleitung
  • Gut ausgestattete Arbeitsräume mit modernen Arbeitsmaterialien
  • Vielfältige Karrierechancen
  • Faire Vergütung nach Tarifvertrag (Caritas-AVR)
  • Überdurchschnittliches Einstiegsgehalt
  • 13. Monatsgehalt und 30 Tage Urlaub
  • Kostenlose Dienstkleidung
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge und Sozialleistungen, z. B. kostenlose Unfallversicherung
  • Gesundheitsförderung, z. B. Kooperation mit Fitnessstudios
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice
  • Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7)
  • Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando)

Was Sie mitbringen:

  • Freude im Umgang mit älteren Menschen
  • Eigenverantwortliches Handeln und soziale Kompetenz sowie eine große Portion Teamgeist
  • Mittlerer Schulabschluss oder erfolgreich abgeschlossene zehnjährige allgemeine Schulbildung oder Hauptschulabschluss nach neun Jahren und mindestens einjährige Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege oder mindestens zweijährige Berufsausbildung
  • Ein Sprachlevel von mindestens B2

Sie haben Fragen? Frau Jahnke aus dem Recruiting-Team hilft Ihnen gerne weiter.

Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d) Arbeitgeber: Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH

Die CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH bietet eine wertvolle Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann in einem unterstützenden und herzlichen Umfeld. Mit einer starken Fokussierung auf die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden, modernen Arbeitsbedingungen und attraktiven Sozialleistungen, ist das Wohnhaus Upladin in Leverkusen ein idealer Ort für alle, die eine sinnstiftende Karriere im Pflegebereich anstreben.
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Kontaktperson:

Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zur Pflegefachfrau oder zum Pflegefachmann interessierst, zögere nicht, direkt im Altenheim vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Kontakte herstellen, die dir bei deiner Jobsuche helfen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft und überlege dir, wie du deine sozialen Kompetenzen und deine Leidenschaft für die Pflege am besten präsentieren kannst.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d)

Soziale Kompetenz
Teamgeist
Eigenverantwortliches Handeln
Freude im Umgang mit älteren Menschen
Kommunikationsfähigkeiten
Medizinisches Wissen
Psychologisches Wissen
Kenntnisse in Bewegung und Ernährung
Flexibilität
Empathie

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in der Pflege zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erzähl uns, warum du gerade bei CBT Caritas arbeiten möchtest und was dir an der Pflege wichtig ist. Das macht einen großen Unterschied!

Achte auf die Details!: Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist. Ein sauberer Eindruck zeigt, dass du dir Mühe gibst und die Bewerbung ernst nimmst.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH vorbereitest

Vorbereitung ist alles!

Informiere dich über das CBT-Altenheim und die Werte, die es vertritt. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und bereite Beispiele vor, die deine soziale Kompetenz und Empathie zeigen.

Praktische Beispiele parat haben

Bereite konkrete Situationen aus deinem Leben oder Praktika vor, in denen du mit älteren Menschen gearbeitet hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche positiven Rückmeldungen du erhalten hast.

Fragen stellen

Zeige Interesse an der Ausbildung und dem Arbeitsumfeld, indem du Fragen stellst. Frag nach den Einarbeitungsprozessen oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.

Körperliche und sprachliche Präsenz

Achte auf deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. Ein freundliches Lächeln und Augenkontakt können viel bewirken. So hinterlässt du einen positiven Eindruck und zeigst, dass du offen und kommunikativ bist.

Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d)
Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH
Standort: Leverkusen
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