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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, ältere Menschen zu betreuen und zu pflegen in einer sinnvollen Ausbildung.
- Arbeitgeber: Innovatives Sozialunternehmen mit 21 Einrichtungen im Rheinland.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, 30 Tage Urlaub, kostenlose Dienstkleidung und Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und finde Erfüllung in deiner Arbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit älteren Menschen und Teamgeist sind wichtig.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1400 € pro Monat.
Das CBT-Altenheim Wohnhaus An St. Georg in Köln hat einen guten Namen für aufmerksame Pflege und einfühlsame Begleitung der 75 Bewohnerinnen und Bewohner, die bei uns leben. Die CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbHist ist ein innovatives Sozialunternehmen und mit 21 Einrichtungen in 15 Städten im Rheinland vertreten: Alten- und Pflegeheime, Wohnen mit Service (Betreutes Wohnen) sowie zwei Mehrgenerationenwohnhäuser. Mehr als 2.000 Menschen leben in den CBT-Häusern, begleitet von rund 1.900 Mitarbeitenden und 850 ehrenamtlich Mitarbeitenden.
Die Betreuung und Pflege von alten Menschen steht im Fokus der dreijährigen Ausbildung. Dazu sind Themen aus Medizin, Psychologie, Kommunikation sowie Bewegung und Ernährung von Bedeutung. Die Ausbildung gliedert sich in den theoretischen Unterricht an einem Fachseminar, die ergänzende Praxis in unseren Wohnhäusern sowie externe Praktika.
Wir bieten Ihnen:
- Spannende Aufgaben in einem krisensicheren Beruf
- Kompetente Ausbildung im professionellen Team
- Sorgfältige Einarbeitung mit persönlicher Begleitung
- Gut ausgestattete Arbeitsräume mit modernen Arbeitsmaterialien
- Vielfältige Karrierechancen
- Faire Vergütung nach Tarifvertrag (Caritas-AVR)
- Überdurchschnittliches Einstiegsgehalt
- 13. Monatsgehalt und 30 Tage Urlaub
- Kostenlose Dienstkleidung
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge und Sozialleistungen, z. B. kostenlose Unfallversicherung
- Gesundheitsförderung, z. B. Kooperation mit Fitnessstudios
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice
- Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7)
- Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando)
Was Sie mitbringen:
- Freude im Umgang mit älteren Menschen
- Eigenverantwortliches Handeln und soziale Kompetenz sowie eine große Portion Teamgeist
- Mittlerer Schulabschluss oder erfolgreich abgeschlossene zehnjährige allgemeine Schulbildung oder Hauptschulabschluss nach neun Jahren und mindestens einjährige Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege oder mindestens zweijährige Berufsausbildung
- Ein Sprachlevel von mindestens B2
Sie haben Fragen? Frau Jahnke aus dem Recruiting-Team hilft Ihnen gerne weiter.
Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d) Arbeitgeber: Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH
Kontaktperson:
Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit den Mitarbeitenden des CBT-Altenheims in Kontakt zu treten. Besuche Informationsveranstaltungen oder Tag der offenen Tür, um einen persönlichen Eindruck zu gewinnen und dein Interesse zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus der Branche, sei es online oder offline. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Altenheim arbeitet oder dort ein Praktikum gemacht hat. Ihre Erfahrungen können dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Werte und Ziele der CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft. Zeige, dass du dich mit ihrer Mission identifizieren kannst und bringe Beispiele aus deinem Leben, die deine soziale Kompetenz unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Halte deine Unterlagen bereit und sei bereit, deine Motivation und Leidenschaft für die Pflege zu teilen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, warum du dich für die Ausbildung zur Pflegefachfrau oder zum Pflegefachmann interessierst und was dich motiviert, in der Altenpflege zu arbeiten.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und bringe deine persönliche Note ein. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Umgang mit älteren Menschen oder von besonderen Momenten, die dich geprägt haben. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Lies sie mehrmals durch und lass vielleicht auch jemanden drüber schauen. Ein sauberer und professioneller Eindruck zählt, besonders in einem sozialen Beruf wie diesem.
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen zur Bewerbung und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das CBT-Altenheim und dessen Werte aneignen. Schau dir die Webseite an und überlege, wie deine eigenen Werte mit denen der Einrichtung übereinstimmen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem Leben oder Praktika, in denen du deine sozialen Kompetenzen und Teamgeist unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Ausbildung zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und der Einrichtung. Fragen zur Einarbeitung oder zu den Karrierechancen sind immer gut!
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist. Ein gepflegtes Erscheinungsbild vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber der Einrichtung und den Menschen, mit denen du arbeiten möchtest.