Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Beeinträchtigungen in ihrem Alltag und fördere ihre Fähigkeiten.
- Arbeitgeber: Wir sind ein engagiertes Team, das Lebensqualität für Erwachsene mit kognitiven Beeinträchtigungen schafft.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Raum für eigene Ideen und eine tolle Teamatmosphäre warten auf dich!
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben anderer und arbeite in einem unterstützenden, sozialen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fach- oder Diplomsozialbetreuer*in oder Pflegeassistent*in erforderlich.
- Andere Informationen: Mitarbeit in einem christlich-sozialen Umfeld mit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Der Bereich \“Assistenz und Teilhabe\“ richtet sich an erwachsene Menschen mit kognitiver und Mehrfachbeeinträchtigung mit dem Bemühen, ein gutes Maß an Lebensqualität in allen Bereichen zu erreichen.
Wir suchen ab sofort bzw. nach Vereinbarung tatkräftige Unterstützung für unsere Teams am Standort Schruns für die WG Benjamin und am Standort Bludenz für die WG Kapuzinerstraße.
Deine Aufgaben
- Unterstützung und Begleitung bei der Entwicklung und Umsetzung eigener Fähigkeiten
- Unterstützung zum Erhalt und zur Erweiterung persönlicher und sozialer Kompetenzen
- Begleitung und Unterstützung bei der Gesundheitsvorsorge, medizinische Begleitung, pflegerische Handlungen
- Unterstützung und Begleitung im lebenspraktischen Bereich
- Begleitung und Organisation im Bereich der Freizeitgestaltung
- Erstellung von Entwicklungsplänen, Zielvereinbarungen und laufender Dokumentation
- Kooperation mit Eltern, Angehörigen, Erwachsenenvertretung, etc.
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Fach- oder Diplomsozialbetreuer*in, Pflegeassistent*in oder abgeschlossenes UBV-Modul
- Führerschein der Klasse B
Unser Angebot
- 40% – 80% Anstellung am Standort Schruns in der WG Benjamin oder am Standort Bludenz in der WG Kapuzinerstraße
- Vielfältige, verantwortungsvolle Tätigkeiten
- Flexible Dienstgestaltung
- Raum für Gestaltung sowie vielfältige Möglichkeiten eigene Ideen einzubringen und umzusetzen
- Eine sehr gute Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team
- Mitarbeit in einem christlich-sozialen Umfeld
- Raum für selbstverantwortliches, entwicklungsorientiertes Arbeiten in einer offenen, flexiblen Teamkultur
- Eine fachbereichsspezifische Einschulungsphase
- Stetigen Austausch und regelmäßige Team- und Einzelsupervision
- Zulagen und freiwillige Sozialleistungen
- Eine sinnstiftende Arbeit mit sozialem Mehrwert
- Fort- und Weiterbildung
Mindest-Monatsbruttogehalt: Kollektivvertrag Vorarlberger Sozial- und Gesundheitswesen 2024.
#J-18808-Ljbffr
Betreuer*in für die Wohngemeinschaft für Menschen mit Beeinträchtigung Arbeitgeber: Caritas der Diözese Feldkirch
Kontaktperson:
Caritas der Diözese Feldkirch HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betreuer*in für die Wohngemeinschaft für Menschen mit Beeinträchtigung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Menschen, mit denen du arbeiten wirst. Je besser du verstehst, welche Herausforderungen und Wünsche sie haben, desto überzeugender kannst du im Gespräch zeigen, dass du die richtige Person für diese Position bist.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in ähnlichen Bereichen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen in der Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigungen beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zur Unterstützung dieser Menschen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen. Sei bereit, im Gespräch zu erläutern, warum dir diese Arbeit wichtig ist und wie du dazu beitragen möchtest, die Lebensqualität der Bewohner*innen zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betreuer*in für die Wohngemeinschaft für Menschen mit Beeinträchtigung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Organisation: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Mission und die spezifischen Bedürfnisse der Menschen, die sie unterstützen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich der sozialen Betreuung oder Pflege hervor. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten und Qualifikationen den Anforderungen der Stelle entsprechen.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen deutlich macht. Gehe auf spezifische Aufgaben ein, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
Dokumente sorgfältig prüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritas der Diözese Feldkirch vorbereitest
✨Zeige deine Empathie
In dieser Position ist es wichtig, einfühlsam und verständnisvoll zu sein. Bereite Beispiele vor, in denen du deine Fähigkeit zur Empathie und Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigungen unter Beweis gestellt hast.
✨Kenntnisse über die Zielgruppe
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen von Menschen mit kognitiven und Mehrfachbeeinträchtigungen. Zeige im Interview, dass du diese Themen verstehst und bereit bist, darauf einzugehen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Arbeit in einem Team erfolgt, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Flexibilität und Kreativität
Bereite dich darauf vor, wie du flexibel auf unterschiedliche Situationen reagieren kannst. Überlege dir kreative Ansätze zur Freizeitgestaltung oder zur Unterstützung der Klienten, die du im Interview vorstellen kannst.