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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Menschen mit Behinderungen im Alltag.
- Arbeitgeber: Caritas der Erzdiözese Wien setzt sich für soziale Bedürfnisse ein.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Zuschüsse für Öffi-Tickets und zusätzliche Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderungen positiv und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen ist erwünscht.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen aus allen Lebensbereichen.
Betreuer*in für Frühdienst Wohnverbund Zirkelweg 16 Wochenstunden, ab sofort als Karenzvertretung bis Juni 2026 Bei der Caritas stehen die Menschen im Mittelpunkt – jene, die wir unterstützen sowie unsere engagierten Teams. Gemeinsam schaffen wir Sinn und Perspektiven – nicht nur für andere, sondern auch für uns selbst. Als eine der größten Non-Profit-Organisationen Österreichs machen wir täglich einen Unterschied. Gutes tun und dabei Geld verdienen? Klingt gut? Geht bei der Caritas! Das Wohnhaus Zirkelweg in Schwechat bietet 22 Frauen und Männern mit Behinderung ein gemütliches und betreutes Zuhause in zwei Wohngruppen. Die ruhige, grüne Umgebung mit Garten und Grillplatz schafft eine einladende Atmosphäre. Die Bewohner*innen leben in Einzelzimmern, teils mit Balkon oder Terrasse, und teilen sich gemeinschaftliche Wohnbereiche sowie ein Pflegebad. Eine gute öffentliche Anbindung ermöglicht den einfachen Zugang zu Geschäften, Ärzten und kulturellen Angeboten in der Umgebung. Deine Aufgaben: Du begleitest, unterstützt und leitest Menschen mit Behinderung im Wohnhaus an. Du assistierst in allen Belangen des täglichen Lebens, der Pflege und bei Haushaltstätigkeiten. Du führst eine klient*innenspezifische Dokumentation. Du stärkst die Eigenständigkeit und Selbstbestimmung von Frauen und Männern mit Behinderung. Du ermöglichst die Teilhabe in allen Lebensbereichen gemäß dem Leitbild des Bereichs Menschen mit Behinderung. Dein Profil: Du hast idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen. Du verfügst über eine UBV- Schulung oder bist bereit, diese zu erwerben. Du bist flexibel und arbeitest gerne im Team. Du bringst Freude, Engagement und eine selbstständige Arbeitsweise mit. Du hast EDV-Anwender*innen-Kenntnisse. Du erfüllst die für den Arbeitsplatz erforderlichen Impfungen (HepB) oder bist bereit, diese nachzuholen. Unser Angebot: Mehr Freizeit: Zwei zusätzliche Urlaubstage ab dem zweiten Urlaubsjahr und drei dienstfreie Tage pro Jahr (Karfreitag, 24.12., 31.12. bzw. Ersatz). Jobticket: Zuschuss bis zu € 396,- pro Jahr für eine Öffi-Jahreskarte oder ein Klimaticket. Vielfalt und Wertschätzung: Ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Diversität lebt. Weiterbildung und Entwicklung: Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Gesundheit und Unterstützung: Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie Sozialberatung für private und berufliche Herausforderungen. Vergünstigungen und Gutscheine: Ermäßigungen in Shops, Apotheken, Hotels und mehr sowie steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine und spezielle Gutscheine für Mitarbeiter*innen mit Kindern. Zusätzliche Benefits bei dieser Stelle: Arbeitszeiten wochentags von 06:00 bis 09:00 Uhr Flexibilitätszuschlag für kurzfristiges Einspringen Kostenübernahme des UBV-Moduls Modularer, begleiteter Onboarding-Prozess Regelmäßige Supervision und Teambesprechungen Gehalt: inkl. SEG-Zulagen je nach Ausbildung und Berufserfahrung für 16 Wochenstunden € 1.162,71 bis € 1.574,73 brutto Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Klick einfach auf „Jetzt bewerben!“ und übermittle uns deine Unterlagen. Jetzt bewerben! Caritas der Erzdiözese Wien Human Relations Albrechtskreithgasse 19-21, 1160 Wien jobs.caritas-wien.at oder Facebook Twitter Google+ LinkedIn Pinterest Weiterempfehlen Caritas Erzdiözese Wien
Betreuer*in für Frühdienst Wohnverbund Zirkelweg Arbeitgeber: Caritas der Erzdiözese Wien
Kontaktperson:
Caritas der Erzdiözese Wien HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betreuer*in für Frühdienst Wohnverbund Zirkelweg
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen von Menschen mit Behinderungen. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für ihre Lebensrealitäten hast und bereit bist, sie in ihrem Alltag zu unterstützen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen zu teilen. Dies zeigt nicht nur deine Qualifikation, sondern auch dein Engagement für diese wichtige Arbeit.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Flexibilität und Teamfähigkeit zu sprechen. In einem Frühdienst ist es wichtig, dass du dich schnell auf wechselnde Situationen einstellen kannst und gut im Team arbeitest.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Werte der Caritas und deren Leitbild. Erkläre, wie du zur Stärkung der Selbstbestimmung und Eigenständigkeit von Menschen mit Behinderungen beitragen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betreuer*in für Frühdienst Wohnverbund Zirkelweg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Caritas: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Caritas der Erzdiözese Wien. Verstehe ihre Werte, Mission und die spezifischen Anforderungen für die Position als Betreuer*in im Wohnverbund Zirkelweg.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen hervor. Zeige auf, wie du zur Stärkung der Eigenständigkeit und Selbstbestimmung beigetragen hast.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle und deine Flexibilität sowie Teamfähigkeit betont. Gehe darauf ein, wie du die Klient*innen unterstützen möchtest.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritas der Erzdiözese Wien vorbereitest
✨Zeige deine Erfahrung
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit Menschen mit Behinderungen vor. Erkläre, wie du sie unterstützt und ihre Selbstständigkeit gefördert hast.
✨Flexibilität betonen
Da die Arbeitszeiten von 06:00 bis 09:00 Uhr sind, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft, auch kurzfristig einzuspringen, hervorheben.
✨Teamfähigkeit unter Beweis stellen
Erzähle von Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie wichtig dir ein kollegiales Miteinander ist und wie du zur Teamdynamik beiträgst.
✨Engagement und Freude zeigen
Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen durchscheinen. Teile, warum dir diese Arbeit am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, ihre Lebensqualität zu verbessern.
