DGKP für die Gesundheitsberatung (m/w/d)

DGKP für die Gesundheitsberatung (m/w/d)

Vollzeit 2392 - 2727 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Caritas der Erzdiözese Wien

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Medizinische Betreuung und Unterstützung von Klient*innen im betreuten Wohnen.
  • Unternehmen: Caritas, eine der größten Non-Profit-Organisationen in Österreich.
  • Vorteile: Zwei zusätzliche Urlaubstage, Zuschuss für Öffi-Jahreskarte und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team, regelmäßige Weiterbildung und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: Abschluss als DGKP und Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit psychischen Erkrankungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2392 - 2727 € pro Monat.

Bei der Caritas stehen die Menschen im Mittelpunkt. Jene, die wir unterstützen sowie unsere engagierten Teams. Gemeinsam schaffen wir Sinn und Perspektiven - nicht nur für andere, sondern auch für uns selbst. Als eine der größten Non-Profit-Organisationen Österreichs machen wir täglich einen Unterschied.

Ein sicherer Rückzugsort für einen Neuanfang: Das Rupert-Mayer-Haus bietet ehemals obdach- und wohnungslosen Erwachsenen im Rahmen der Wiener Wohnungslosenhilfe mehr als nur ein Dach über dem Kopf. Bei uns wohnen die Menschen selbstbestimmt in ihren eigenen, möblierten Kleinwohnungen. Unterstützt von einem engagierten, multiprofessionellen Team setzen wir auf maßgeschneiderte Begleitung – mit dem klaren Ziel, gemeinsam den Weg zurück in ein stabiles und selbstständiges Leben zu gestalten.

Verstärkung für unser Team im Rupert Mayer Haus gesucht!

  • Medizinische Betreuung von Klient*innen im Stationär Betreuten Wohnen
  • Langfristige Beziehungsarbeit mit den Bewohner*innen
  • Zusammenarbeit mit Kooperationseinrichtungen (z.B. Neunerhausarzt und Psychosozialer Dienst)
  • Organisation der medizinischen Versorgung (z.B. Krankenhaus, Fachärzt*innen, Termin und Transportorganisation)
  • Dokumentation
  • Konflikt- und Krisenmanagement
  • Mitarbeit an Projekten
  • Enge Zusammenarbeit mit den DGKP*-Kolleg*innen
  • Zusammenarbeit in und laufende Abstimmung mit einem multiprofessionellen Team (Sozialarbeit, Wohnbetreuung und Hauskrankenpflege)

Voraussetzungen:

  • Abschluss als Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson (DGKP)
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
  • Abschluss als Psychiatrische*r DGKP* bzw. Erfahrung im Umgang mit Menschen mit psychischen Erkrankungen von Vorteil
  • Erfahrung in der Betreuung von wohnungslosen Menschen von Vorteil
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Einfühlungsvermögen und Stressresistenz
  • Eigenständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Interesse sich auf ein sehr heterogenes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld einzulassen
  • Belastbarkeit und Flexibilität
  • Organisationsfähigkeit
  • Gutes Office Management

Die für den Arbeitsplatz erforderliche Impfung (HepB) ist Voraussetzung oder muss nachgeholt werden.

Arbeitszeit: 25 Wochenstunden, ab Mai 2026

Zusätzliche Benefits:

  • Zwei zusätzliche Urlaubstage nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr und drei dienstfreie Tage pro Jahr (Karfreitag, 24.12., 31.12. bzw. Ersatz)
  • Jobticket: Zuschuss bis zu € 506,40 pro Jahr für eine Öffi-Jahreskarte oder ein Klimaticket nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr
  • Ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Diversität lebt
  • Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie Sozialberatung für private und berufliche Herausforderungen
  • Ermäßigungen in Shops, Apotheken, Hotels und mehr sowie steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine und spezielle Gutscheine für Mitarbeiter*innen mit Kindern
  • Fixe Dienstzeiten: kein Dienst an Wochenenden und Feiertagen, keine Nachtdienste
  • 4-Tage Woche
  • Regelmäßige Teamsitzungen und Supervision
  • Ausführliche Einschulung
  • Mitarbeit in einem engagierten, erfahrenen und kollegialen Team

Gehalt: inkl. Zulagen je nach Berufserfahrung für 25 Wochenstunden € 2.392,72 bis € 2.727,45 brutto

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Mitarbeiter*innen mit Behinderung werden bei uns durch unsere Behindertenvertrauenspersonen und das Ability Management begleitet und unterstützt.

DGKP für die Gesundheitsberatung (m/w/d) Arbeitgeber: Caritas der Erzdiözese Wien

Die Caritas ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch ein starkes Engagement für die Menschen in seiner Obhut und ein unterstützendes Arbeitsumfeld auszeichnet. Mit einem klaren Fokus auf Vielfalt und Wertschätzung bietet die Organisation nicht nur attraktive Benefits wie zusätzliche Urlaubstage und ein Jobticket, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Team, das gemeinsam an sinnvollen Projekten arbeitet. Im Rupert-Mayer-Haus haben Mitarbeiter*innen die Möglichkeit, einen echten Unterschied im Leben von Menschen zu machen und dabei in einem stabilen, flexiblen Arbeitsumfeld zu wachsen.

Caritas der Erzdiözese Wien

Kontaktdaten:

Caritas der Erzdiözese Wien Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so DGKP für die Gesundheitsberatung (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Caritas und das Rupert-Mayer-Haus. Zeige, dass du die Werte der Organisation verstehst und bereit bist, einen Unterschied zu machen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen! In der Gesundheitsberatung ist Empathie entscheidend. Teile deine Erfahrungen und wie du in der Vergangenheit Menschen unterstützt hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam einen Unterschied machen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um DGKP für die Gesundheitsberatung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Medizinische Betreuung
Langfristige Beziehungsarbeit
Organisation der medizinischen Versorgung
Dokumentation
Konflikt- und Krisenmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Einfühlungsvermögen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemand anderen drüberlesen, um sicherzugehen!

Erzähl von deinen Erfahrungen!:Betone in deinem Anschreiben, wie deine bisherigen Erfahrungen zu der Stelle passen. Zeige uns, was du in der Vergangenheit gelernt hast und wie du das im Rupert-Mayer-Haus anwenden kannst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritas der Erzdiözese Wien vorbereitet

Informiere dich über die Caritas

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Caritas und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie sich für Menschen in Not einsetzen und welche Projekte sie unterstützen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Gesundheitsberatung und im Umgang mit Klienten unterstreichen. Zeige, wie du in schwierigen Situationen gehandelt hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen im Rupert-Mayer-Haus oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist.

Zeige Empathie und Teamgeist

In der Gesundheitsberatung ist Empathie entscheidend. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit Klienten umgehst und wie wichtig dir Teamarbeit ist. Betone, dass du gerne in einem multiprofessionellen Team arbeitest und die Zusammenarbeit schätzt.