Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Betreuung wohnungsloser Männer, Entwicklung individueller Hilfepläne.
- Unternehmen: Caritas, eine der größten Non-Profit-Organisationen in Österreich.
- Vorteile: Zwei zusätzliche Urlaubstage, Zuschuss für Öffi-Jahreskarte, flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältiges und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen in Not.
- Qualifikationen: Abschluss der Sozialakademie oder Fachhochschule für Soziale Arbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2634 - 3440 € pro Monat.
Bei der Caritas stehen die Menschen im Mittelpunkt. Jene, die wir unterstützen sowie unsere engagierten Teams. Gemeinsam schaffen wir Sinn und Perspektiven - nicht nur für andere, sondern auch für uns selbst. Als eine der größten Non-Profit-Organisationen Österreichs machen wir täglich einen Unterschied. Gutes tun und dabei Geld verdienen? Klingt gut? Geht bei der Caritas!
Im Chancenhaus Grangasse bieten wir wohnungslosen erwachsenen Männern eine Unterkunft sowie Beratung und Betreuung. Insgesamt stehen 82 Plätze zur Verfügung. Das Haus Grangasse ist das erste „Chancenhaus“ der Caritas der Erzdiözese Wien. Chancenhäuser bieten eine engmaschige Betreuung, einen niederschwelligen Zugang und befristeten Aufenthalt für alle obdachlosen Menschen. Das Haus Grangasse ist täglich rund um die Uhr geöffnet.
- 28-32 Wochenstunden, ab sofort
- Beratung und Betreuung der Bewohner (Bezugsbetreuungssystem in Zusammenarbeit mit Betreuer*innen)
- Abklärung der sozialen Situation, persönlichen Ressourcen, finanziellen Ansprüche und grundsichernden Rechtsansprüche der Bewohner
- Erstanamnese, Notversorgung und Einleitung von existenzsichernden Maßnahmen
- Vermittlung von Informationen über sozialrechtliche Ansprüche und Unterstützung bei der Geltendmachung dieser
- Einleitung der materiellen Grundsicherung (Einkommenssicherung, Krankenversicherung, Dokumentenbeschaffung)
- Entwicklung eines individuellen Hilfeplans und Erarbeitung von Perspektiven und Zielen innerhalb und außerhalb der Wiener Wohnungslosenhilfe
- Vernetzung, Dokumentation
- Vorbereitung der täglichen berufsgruppenübergreifenden Dienstübergaben
- Teilnahme an regelmäßig stattfindenden Teamsitzungen und Supervision
- Mitarbeit bei internen Arbeitsgruppen und der laufenden Entwicklung des Konzepts sowie der Abläufe im Haus
Abschluss der Sozialakademie oder der Fachhochschule für Soziale Arbeit. Bereitschaft zu engagierter Arbeit mit Menschen mit Multiproblemlagen (Wohnungslosigkeit, Sucht, psychische und physische Erkrankungen etc.). Belastbarkeit und Flexibilität. Teamfähigkeit und Fähigkeit zur Selbstreflexion. Eigenverantwortung und Eigeninitiative. EDV-Anwenderkenntnisse. Mehrsprachigkeit von Vorteil.
Die für den Arbeitsplatz erforderliche Impfung (HepB) ist Voraussetzung oder muss nachgeholt werden.
Mehr Freizeit: Zwei zusätzliche Urlaubstage nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr und drei dienstfreie Tage pro Jahr (Karfreitag, 24.12., 31.12. bzw. Ersatz).
Jobticket: Zuschuss bis zu € 506,40 pro Jahr für eine Öffi-Jahreskarte oder ein Klimaticket nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr.
Vielfalt und Wertschätzung: Ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Diversität lebt.
Weiterbildung und Entwicklung: Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Gesundheit und Unterstützung: Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie Sozialberatung für private und berufliche Herausforderungen.
Vergünstigungen und Gutscheine: Ermäßigungen in Shops, Apotheken, Hotels und mehr sowie steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine und spezielle Gutscheine für Mitarbeiter*innen mit Kindern.
Zusätzliche Benefits bei dieser Stelle: Flexibilitätszuschlag für kurzfristiges Einspringen. Flexible Arbeitszeiten (Dienstrad, mit Möglichkeit der flexiblen Gestaltung). Regelmäßig stattfindende Teamsitzung und Teamsupervision. Möglichkeit zu Homeoffice inkl. Homeoffice-Pauschale.
Gehalt: inkl. Zulagen je nach Berufserfahrung für 28 Wochenstunden € 2.634,40 bis € 3.009,30 brutto, für 32 Wochenstunden € 3.010,74 bis € 3.439,20 brutto.
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Mitarbeiter*innen mit Behinderung werden bei uns durch unsere Behindertenvertrauenspersonen und das Ability Management begleitet und unterstützt.
Sozialarbeiter*in für wohnungslose Männer | Chancenhaus Grangasse Arbeitgeber: Caritas der Erzdiözese Wien
Die Caritas ist ein herausragender Arbeitgeber, der sich durch ein starkes Engagement für Menschen in Not und eine wertschätzende Arbeitskultur auszeichnet. Im Chancenhaus Grangasse bieten wir nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit, sondern auch zahlreiche Benefits wie flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderung, die das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter*innen unterstützen. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv zur Verbesserung der Lebenssituation wohnungsloser Männer beizutragen und dabei in einem vielfältigen und unterstützenden Team zu arbeiten.
Kontaktdaten:
Caritas der Erzdiözese Wien Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialarbeiter*in für wohnungslose Männer | Chancenhaus Grangasse erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Praktika – oft erfährt man so von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeig, dass du die Werte der Caritas verstehst und wie du zur Mission beitragen kannst – das macht einen großen Unterschied!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über die Organisation und deren Kultur. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeig deine Leidenschaft für die soziale Arbeit und deine Motivation, Menschen in schwierigen Lebenslagen zu unterstützen. Das kommt bei den Entscheidungsträgern gut an und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter*in für wohnungslose Männer | Chancenhaus Grangasse mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wir bei StudySmarter lieben es, wenn du in deiner Bewerbung echt und ehrlich bist. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, für die Caritas zu arbeiten. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen!:Hast du schon Erfahrung in der sozialen Arbeit oder mit wohnungslosen Menschen? Lass uns wissen, was du bisher gemacht hast! Deine praktischen Erfahrungen sind für uns super wichtig und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, warum du perfekt ins Team passt!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritas der Erzdiözese Wien vorbereitet
✨Verstehe die Mission der Caritas
Mach dich mit den Werten und Zielen der Caritas vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Unterstützung von wohnungslosen Männern verstehst und bereit bist, einen positiven Unterschied in ihrem Leben zu machen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du mit Menschen in schwierigen Lagen gearbeitet hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und dein Engagement.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Arbeit im Chancenhaus Grangasse stark teamorientiert ist, solltest du betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit und Kommunikation sind. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den angebotenen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Karriere in der sozialen Arbeit interessiert bist.
