Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Pflegeteam und entwickle die Pflegequalität in unserer Einrichtung.
- Unternehmen: Caritas Haus St. Elisabeth, ein wertorientierter Arbeitgeber in Bad Kissingen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und eine wertschätzende Unternehmenskultur.
- Weitere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Team.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte aktiv die Zukunft der Pflege für unsere Bewohner.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Freude an der Mitarbeitendenentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Für unser Caritas Haus St. Elisabeth in Bad Kissingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamkoordinator/-in in der Pflege (m/w/d) mit 30 – 39 Std./Woche.
Über uns: Unser Haus St. Elisabeth in Bad Kissingen bietet 74 Bewohnerinnen und Bewohnern ein Zuhause, die von unseren rund 70 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern begleitet und gepflegt werden. Sie möchten Verantwortung übernehmen, Mitarbeitende begleiten und die Pflegequalität aktiv weiterentwickeln – ohne den direkten Kontakt zu Bewohnerinnen und Bewohnern zu verlieren? Dann werden Sie Teil unseres Führungsteams.
Als Teamkoordinator/-in in der Pflege übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserer stationären Pflegeeinrichtung. Anders als in einer klassischen Wohnbereichsleitung begleiten Sie einen Teil unseres Pflegeteams wohnbereichsübergreifend und gestalten gemeinsam mit den anderen Führungskräften die Zukunft unserer Einrichtung. Sie verbinden fachliche Kompetenz mit Teamgeist, fördern Mitarbeitende in ihrer Entwicklung und sorgen dafür, dass unsere Bewohnerinnen und Bewohner täglich eine hochwertige und wertschätzende Pflege erfahren.
Ihre Aufgaben:
- Mitarbeit in der direkten Pflege sowie Begleitung unserer Bewohnerinnen und Bewohner
- Fachliche Führung und Koordination eines Teils unseres Pflegeteams über mehrere Wohnbereiche hinweg
- Sicherstellung und Weiterentwicklung unserer Pflege- und Qualitätsstandards
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in)
- Freude an der fachlichen Begleitung und Entwicklung von Mitarbeitenden
- Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Empathie und Verantwortungsbewusstsein
Darauf können Sie sich freuen:
- Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten
- Wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas inklusive Jahressonderzahlung (86 % eines Bruttomonatsgehalts) sowie Leistungsentgelt (2 % pro gearbeiteten Monat)
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (4,8 %)
- Zeitwertkonto für Auszeiten, Arbeitszeitreduzierung oder einen früheren Ruhestand
- Krisensicherer Arbeitsplatz bei einem starken und werteorientierten Arbeitgeber
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann kommen Sie zu uns ins Team! Gerne können Sie sich über unser Kurzbewerbungsformular bewerben. Ihre Bewerbung senden Sie bitte per Mail oder postalisch an st.elisabeth.kg@caritas-einrichtungen.de. Bei Fragen steht Ihnen unsere Einrichtungsleiterin Sonja Weth unter 0971/ 72760 gerne zur Verfügung.
St. Elisabeth, Bad Kissingen sucht eine Teamkoordinator/-in in der Pflege (m/w/d) Arbeitgeber: Caritas-Einrichtungen gGmbH
Das Caritas Haus St. Elisabeth in Bad Kissingen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine verantwortungsvolle Position als Teamkoordinator/-in in der Pflege bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung der Pflegequalität mitzuwirken und gleichzeitig in einem krisensicheren Umfeld zu arbeiten, das auf Werte und Gemeinschaft setzt.
Kontaktdaten:
Caritas-Einrichtungen gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so St. Elisabeth, Bad Kissingen sucht eine Teamkoordinator/-in in der Pflege (m/w/d) erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Caritas-Einrichtungen gGmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Caritas-Einrichtungen gGmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Caritas-Einrichtungen gGmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um St. Elisabeth, Bad Kissingen sucht eine Teamkoordinator/-in in der Pflege (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Caritas-Einrichtungen gGmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Caritas-Einrichtungen gGmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Caritas-Einrichtungen gGmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritas-Einrichtungen gGmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
