Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung von Senioren mit Herz und Fachkompetenz.
- Unternehmen: St. Thekla in Würzburg bietet ein Zuhause für 111 Bewohner.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und individuelle Fortbildungen.
- Weitere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit guter Work-Life-Balance und betrieblichen Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams mit starken Werten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Krankenpflege und Weiterbildung zur gerontopsychiatrischen Fachkraft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seniorenzentrum St. Thekla – Pflegefachkraft/Gerontofachkraft (m/w/d)
- ab sofort
- in Voll- oder Teilzeit
Über uns:
Unser Haus St. Thekla in Würzburg bietet 111 Bewohnerinnen und Bewohnern ein Zuhause. Sie werden von unseren 106 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern begleitet und gepflegt. Der Einrichtung angeschlossen sind 72 Wohnungen im Bereich des Servicewohnens, ebenso wie eine Tagespflege.
Ihre Aufgaben:
- Sie pflegen verantwortungsvoll, selbstständig, fachkompetent und mit Herz
- Sie sichern zuverlässig die Pflege– und Betreuungsqualität unserer Bewohnerinnen und Bewohner
- Sie kommunizieren offen und vertrauensvoll
- Sie dokumentieren die Maßnahmen
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Alten– oder Krankenpflege
- Sie haben eine Weiterbildung zur gerontopsychiatrischen Fachkraft (m/w/d)
- Sie haben Freude am Umgang mit Senioren
- Zu Ihren Stärken zählen Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Einfühlungsvermögen
- Sie freuen sich auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung
- Sie identifizieren sich mit den Zielen und Werten der Caritas
Wir bieten:
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld und ein engagiertes Team
- Individuelle und von uns finanzierte Fort- und Weiterbildungen
- Krisensicherer Arbeitsplatz mit starken Werten
- Attraktives Gehalt nach AVR-Caritas
- Jahressonderzahlung (76 % vom Bruttomonatsgehalt) und Leistungsentgelt (2% pro gearbeiteten Monat)
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (4,8 %)
- gute Balance von Beruf, Familie und Privatleben
- 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester als ganzer Feiertag
- Zeitwertkonto möglich (für Auszeiten, früheren Ruhestand oder Reduzierung der Arbeitszeit)
- Gelebtes betriebliches Gesundheitsmanagement
mehr unter www.caritas-einrichtungen.de
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt!
#J-18808-Ljbffr
St. Thekla, Würzburg sucht eine Pflegefachkraft / Gerontofachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Caritas-Einrichtungen gGmbH
Die Caritas Einrichtungen gGmbH in Würzburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine sinnstiftende Tätigkeit in einem werteorientierten Umfeld bietet. Mit einer sehr guten Vergütung, umfangreichen Sozialleistungen und individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die CEG nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch ein respektvolles Miteinander. Die flexible Arbeitszeitgestaltung und die Offenheit für mobiles Arbeiten machen die CEG zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die ihre Expertise im Qualitäts- und Prozessmanagement einbringen möchten.
Kontaktdaten:
Caritas-Einrichtungen gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so St. Thekla, Würzburg sucht eine Pflegefachkraft / Gerontofachkraft (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und Ziele der Caritas, da diese für die Stelle wichtig sind. Zeige in deinem Gespräch, dass du dich mit diesen Werten identifizieren kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Zuverlässigkeit und dein Einfühlungsvermögen unter Beweis stellen. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Fort- und Weiterbildung zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zu den Werten des Seniorenzentrums.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Gesprächs deine Begeisterung für die Arbeit mit Senioren. Eine positive Einstellung und Leidenschaft für die Pflege können entscheidend sein, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um St. Thekla, Würzburg sucht eine Pflegefachkraft / Gerontofachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung:Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über das Seniorenzentrum St. Thekla und die Werte der Caritas. Dies hilft dir, deine Motivation und Identifikation mit der Einrichtung in deiner Bewerbung zu verdeutlichen.
Betone deine Qualifikationen:Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf deine abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege sowie deine Weiterbildung zur gerontopsychiatrischen Fachkraft eingehst. Diese Punkte sind entscheidend für die Position.
Persönliche Note:Zeige in deinem Anschreiben, dass du Freude am Umgang mit Senioren hast und betone deine Stärken wie Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Einfühlungsvermögen. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um diese Eigenschaften zu untermauern.
Schlussfolgerung und Call-to-Action:Beende dein Anschreiben mit einer positiven Schlussfolgerung, in der du deine Vorfreude auf ein persönliches Gespräch ausdrückst. Lade den Leser ein, dich zu kontaktieren, um mehr über deine Motivation und Qualifikationen zu erfahren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritas-Einrichtungen gGmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen im Pflegebereich, insbesondere zu Themen wie Pflegequalität und Kommunikation mit Senioren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Stärken unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Senioren
Betone in deinem Gespräch, warum du gerne mit älteren Menschen arbeitest. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die deine Empathie und dein Einfühlungsvermögen verdeutlichen.
✨Kenntnis der Werte der Caritas
Mache dich mit den Zielen und Werten der Caritas vertraut. Zeige im Interview, dass du dich mit diesen Werten identifizieren kannst und wie du sie in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Arbeitsumfeld und die Erwartungen zu erfahren.
