Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Kindern und Jugendlichen in einer familienanalogen Wohngruppe.
- Arbeitgeber: Caritas Familien- und Jugendhilfe mit über 50 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, betriebliche Altersversorgung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher:in, Berufserfahrung von Vorteil.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem positiven Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Herzlich willkommen im lebendigen NeuköllnFür unsere familienanaloge Wohngruppe im Kinder- und Jugendhaus St. Josef (Delbrückstraße, Berlin-Neukölln) suchen wir Erzieher (m/w/d):Es gibt hier drei Wohngruppen, geprägt von kollegialem Miteinander und gegenseitiger Unterstützung – das ist uns wichtig.Die Regelarbeitszeit beträgt 35 Stunden/Woche im Schichtdienst, auch an Wochenenden und Feiertagen, inklusive Nachtbereitschaften.Werden Sie Teil unseres offenen, motivierten Teams – wir freuen uns auf SieIhre AufgabenDie Aufgaben reichen von Spielen, Trösten, Vermitteln, über Backen, Beraten bis hin zum Dokumentieren. Als wichtiger Teil eines Teams gestalten Sie den Alltag der Kinder und Jugendlichen und schaffen einen "sicheren Ort".
Gleichzeitig sind Sie als Bezugserzieher:in vertrauensvolle Ansprechperson. Sie erkennen und fördern individuelle Kompetenzen, Ressourcen und Talente. Zu Ihrem Aufgabengebiet gehört auch diePlanung, Organisation von besonderen Zeiten im Laufe eines Jahres wie Geburtstage, Feste und Reisen.Zusammenarbeit mit den Eltern und dem sozialen Bezugssystem.Netzwerkarbeit – Kontaktpflege und Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Schulen, Ärzten und Therapeuten.Was Sie mitbringenSie haben eine Ausbildung zur Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung?
Wir freuen uns wenn Sie Berufserfahrung mitbringen. Gleichzeitig bieten wir auch die Chance zu einem Neueinstieg in das spannende Arbeitsfeld der stationären Kinder- und Jugendhilfe.Wir schätzen Ihren Mut Konflike konstruktiv auszutragen, Nähe zuzulassen und wertschätzend klare Grenzen zu setzen.Wir freuen uns zu erleben und unterstützen Sie darin, Ihre Offenheit für die unterschiedlichsten sozialen, religiösen und kulturellen Hintergründe der jungen Menschen im Alltag sichtbar zu machen.Natürlich wissen wir, dass auch Mitarbeitende an ihren Aufgaben wachsen und sich entwickeln.Wohngruppen sind ein dynamischer Lebensraum. Wir wünschen uns, dass Sie Lust haben aktiv mit zu gestalten, auch bei Entwicklungsprozessen Ihres Teams.Was wir Ihnen bietenFaire und sichere Vergütung nach Tarif (AVR Caritas) ist Standard bei uns.Unsere betriebliche Altersversorgung (KZVK) gibt Ihnen von Jahr zu Jahr zunehmende Sicherheit, um später unbeschwert den Ruhestand genießen zu können.Durch unsere Kooperation mit JobRad haben Mitarbeitende die Möglichkeit, sich fit zu halten und aktiv die Umwelt zu schützen.
Wir unterstützen Sie beim Leasing Ihres Rades.Selbstverständlich haben Fort- und Weiterbildung bei uns einen hohen Stellenwert.Das Caritas-Flex-Konto, unser Lebensarbeitszeitmodell: Machen Sie aus Arbeitszeit Bildungszeit, Reisezeit, Familienzeit, Auszeit, Pflegezeit, Teilzeit oder Ruhezeit.Für bis zu drei Tage im Jahr können Sie an Exerzitien teilnehmen. Diese Auszeiten bieten Raum für Stille, Begegnung, persönliche Entwicklung, Achtsamkeit, Auseinandersetzung mit Glauben und Werten.Auch Ihre Fitness ist uns wichtig. Für eine Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass bezahlen Sie selbst nur 19,90 € monatlich – den Rest übernehmen wirFrau Kießig freut sich auf einen ersten Kontakt mit Ihnen.
Rufen Sie einfach an: 030 / Unser Auftrag ist es da zu sein, wenn Eltern ihre Kinder nicht ausreichend versorgen können und die Entwicklung und Gesundheit der jungen Menschen gefährdet ist. Als Teil unserer Organisation sind Sie ein wichtiger Baustein, der gebraucht wird. Sie sind willkommen in einem aufgeschlossenen, toleranten und engagierten Team.
Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen und fördern ein positives, faires und integratives Arbeitsumfeld. Bewerben Sie sich jetzt in nur wenigen Schritten mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten ZeugnissenÜber unsDie Caritas Familien- und Jugendhilfe (CFJ) steht seit fast 50 Jahren Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen mit Beeinträchtigungen in Berlin und Brandenburg zur Seite. Wir helfen, Fähigkeiten und Stärken auszubauen und weisen Wege zur persönlichen Entfaltung.
Mit Nächstenliebe, fachlicher Kompetenz und echter Verlässlichkeit stehen wir an ihrer Seite – damit jeder Mensch, unabhängig von Einschränkungen, gut durchs Leben kommt.powered by Connectoor
Erzieher für familienanaloge Wohngruppe in Neukölln Arbeitgeber: Caritas Familien- und Jugendhilfe GGmbH
Kontaktperson:
Caritas Familien- und Jugendhilfe GGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher für familienanaloge Wohngruppe in Neukölln
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Erzieher:in interessierst, zögere nicht, direkt im Kinder- und Jugendhaus St. Josef vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als jede Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Workshops. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen erhalten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Caritas Familien- und Jugendhilfe und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben den Prozess so einfach wie möglich gestaltet. Lade deine Unterlagen hoch und sei bereit, uns zu zeigen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher für familienanaloge Wohngruppe in Neukölln
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zum Ausdruck bringen. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.
Pass dein Anschreiben an!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle bei uns an. Erkläre, warum du genau in unserer familienanalogen Wohngruppe arbeiten möchtest und was du mitbringst, um das Team zu bereichern.
Lebenslauf auf den Punkt!: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die für die Position als Erzieher:in wichtig sind. Vergiss nicht, auch deine Soft Skills zu erwähnen, die in der Arbeit mit Kindern entscheidend sind!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritas Familien- und Jugendhilfe GGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Kinder- und Jugendhaus St. Josef einholen. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie und die Werte der Einrichtung. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Erzieher:in unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Konflikte gelöst, Kinder gefördert oder besondere Veranstaltungen organisiert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Sei offen für Fragen
Im Interview wird oft nach deiner Meinung zu verschiedenen Erziehungsmethoden oder Herausforderungen in der Arbeit mit Kindern gefragt. Sei bereit, deine Ansichten zu teilen und zeige, dass du flexibel und anpassungsfähig bist. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und auf die Bedürfnisse der Kinder einzugehen.
✨Frage nach dem Team
Zeige Interesse an deinen zukünftigen Kolleg:innen und der Teamdynamik. Frag nach, wie die Zusammenarbeit im Team aussieht und welche Möglichkeiten es gibt, sich aktiv einzubringen. Das zeigt, dass du Wert auf kollegiales Miteinander legst und bereit bist, Teil des Teams zu werden.