Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Grundpflege und gestalte den Tagesablauf für Senioren.
- Unternehmen: Caritas-Seniorenzentrum St. Josef mit einem tollen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Erhalte Unterstützung durch erfahrene Praxisanleitungen und genieße ein positives Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Senioren und entwickle dich weiter.
- Qualifikationen: Mindestens 16 Jahre alt und B1-Niveau Deutsch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Ausbildung zum Pflegefachhelfer (m/w/d) im Caritas-Seniorenzentrum St. Josef.
Ausbildungsdauer: 1 Jahr in Vollzeit.
- Unterstützung bei der Grundpflege, z.B. bei der Körperpflege, beim Anziehen und beim Essen.
- Übertragung einzelner medizinischer Aufgaben unter Anleitung und Aufsicht und nach ärztlicher veranlasster Therapie bzw. Diagnostik.
- Unterstützung und Begleitung bei der abwechslungsreichen und individuellen Gestaltung des Tagesablaufs.
Mindestalter: 16 Jahre.
B1-Niveau Deutsch. In diesem Fall muss dein Zeugnis durch die Zeugnisanerkennungsstelle für einen vergleichbaren Schulabschluss geprüft werden.
Attraktive Vergütung:
- Ausbildungsvergütung.
- Schichtzulage, jährliche Jahressonderzahlung im November, vermögenswirksame Leistungen.
- Dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge (ZVK), attraktive Mitarbeiterrabatte bei TOP Marken & Benefits.
- Flexible Arbeitszeiten.
Dienstplangestaltung, Schichtdienst, theoretischer Unterricht an der Pflegeschule, praktische Einsätze in den Pflegeeinrichtungen.
Weiterentwicklung:
- Abschluss: „Staatlich geprüfte/-r Pflegefachhelfer/-in (m/w/d)“.
- Interessante Fort- und Weiterbildungen.
- Zusätzliche Krankenversicherung (Beihilfe), 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche).
- Unterstützung durch qualifizierte Praxisanleitungen während der gesamten Ausbildungszeit, sehr gutes Betriebsklima, gemeinsamer Ausbildungstag.
Caritas gGmbH St. Das Leistungsnetzwerk der Caritas.
Ausbildung (m/w/d) zur Pflegefachfrau/ zum Pflegefachmann Arbeitgeber: Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde
Das Caritas-Seniorenzentrum St. Josef bietet eine herausragende Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann in einem unterstützenden und wertschätzenden Umfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Vergütungen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Auszubildenden. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von einem sehr guten Betriebsklima und einer starken Gemeinschaft, die den Alltag in der Pflege bereichert.
Kontaktdaten:
Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung (m/w/d) zur Pflegefachfrau/ zum Pflegefachmann erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zur Pflegefachfrau oder zum Pflegefachmann interessierst, schau dir die Webseite von Caritas an und bewirb dich direkt dort. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits in der Pflege arbeiten oder die Ausbildung gemacht haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Kontakte herstellen, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Caritas und deren Werte. Überlege dir, warum du in der Pflege arbeiten möchtest und was dich an dieser Ausbildung reizt. Authentizität kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft! In der Pflege geht es um Menschen und Empathie. Teile deine Erfahrungen oder Geschichten, die zeigen, dass du für diesen Beruf brennst. Das wird die Ausbilder beeindrucken!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung (m/w/d) zur Pflegefachfrau/ zum Pflegefachmann mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, eine Ausbildung zur Pflegefachfrau oder zum Pflegefachmann zu machen.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erzähl uns, warum du gerade bei Caritas arbeiten möchtest und was dir an der Pflege wichtig ist.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um deine Bewerbung einzureichen, ist über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass alles richtig ankommt und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Caritas-Seniorenzentrum St. Josef besorgen. Schau dir die Webseite an, lies über deren Werte und die Art der Pflege, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deinem Leben, in denen du Teamarbeit, Empathie oder Problemlösungsfähigkeiten gezeigt hast. Diese Beispiele kannst du im Gespräch nutzen, um zu verdeutlichen, dass du die nötigen Fähigkeiten für die Ausbildung zur Pflegefachfrau/-mann mitbringst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, den Arbeitszeiten oder den Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist und mehr über die Stelle erfahren möchtest.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist wichtig, besonders in einem Berufsfeld, in dem du mit Menschen arbeitest. Wähle etwas, das sowohl professionell als auch bequem ist.
