Pflegefachkraft (m/w/d) als Praxisanleiter in Vollzeit

Pflegefachkraft (m/w/d) als Praxisanleiter in Vollzeit

Vollzeit 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Medikamente und Wunden, entwickle Pflegekonzepte und leite Praxisanleitungen.
  • Unternehmen: Caritas-Alten- und Pflegeheim St. Elisabeth mit einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit einem offenen Team und vielfältigen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Pflege aktiv mit und unterstütze ältere Menschen in ihrem Alltag.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Bereitschaft zur Weiterbildung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Pflegefachkraft/perspektivisch Praxisanleitung (m/w/d) im Caritas-Alten- und Pflegeheim St. Elisabeth zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- und Vollzeit.

Aufgaben:

  • Medikamentenmanagement und Wundversorgung auf Basis ärztlicher Verordnungen
  • Mitarbeit bei der Erarbeitung, Umsetzung und Weiterentwicklung des Pflegekonzepts
  • Perspektivisch ist auch der Einsatz als Praxisanleitung angedacht

Voraussetzungen:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z.B. Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in) in Verbindung mit der Weiterbildung zur Praxisanleitung
  • Pflegerisches Grundverständnis und (erste) Erfahrung in der Altenpflege
  • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung
  • Deutschkenntnisse

Wir bieten:

  • Attraktive Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes, Jahressonderzahlungen, Leistungsentgelt, vermögenswirksame Leistungen
  • Dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge, Einspringprämien & Prämien für besondere Leistungen, Fahrradleasing, attraktive Corporate Benefits
  • Flexible Arbeitszeiten, Schichtdienst, Dienstplangestaltung, Lebensarbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub
  • Interessante Fort- und Weiterbildungen, regelmäßige Entwicklungsgespräche
  • Zusätzliche Krankenversicherung (Beihilfe), bis zu 3 Tage Sonderurlaub für spirituelle Auszeiten, psychologische Beratungsangebote
  • Sicherer Arbeitsplatz, offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, umfassendes Onboarding, Diversität und Inklusion

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Kossak unter 09134 996420 zur Verfügung.

Pflegefachkraft (m/w/d) als Praxisanleiter in Vollzeit Arbeitgeber: Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde

Die Caritas-Alten- und Pflegeheim St. Elisabeth bietet als Arbeitgeber ein wertschätzendes und offenes Arbeitsumfeld, das auf Diversität und Inklusion setzt. Mit attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die Einrichtung die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz und zusätzlichen Benefits wie einer dienstgeberfinanzierten Altersvorsorge und Sonderurlaub für spirituelle Auszeiten.

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Kontaktdaten:

Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (m/w/d) als Praxisanleiter in Vollzeit erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei der Caritas-Alten- und Pflegeheim St. Elisabeth vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.

Tipp Nummer 2

Netzwerke aufbauen! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Caritas und deren Werte. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele tolle Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) als Praxisanleiter in Vollzeit mit Bravour zu bestehen

Pflegefachliche Kenntnisse
Medikamentenmanagement
Wundversorgung
Erfahrung in der Altenpflege
Weiterbildung zur Praxisanleitung
Pflegerisches Grundverständnis
Deutschkenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Pflegefachkraft bei uns zu arbeiten.

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Altenpflege und wie du das pflegerische Grundverständnis in deinem Alltag umsetzt. Das hilft uns, ein Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.

Fort- und Weiterbildung erwähnen:Wenn du bereits an Fort- oder Weiterbildungen teilgenommen hast, lass es uns wissen! Wir schätzen die Bereitschaft zur Weiterbildung und möchten sehen, wie du dich weiterentwickeln möchtest.

Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde vorbereitet

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Caritas-Alten- und Pflegeheim St. Elisabeth besorgen. Schau dir deren Pflegekonzept an und überlege, wie deine Erfahrungen und Werte dazu passen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten in der Wundversorgung oder im Medikamentenmanagement unter Beweis gestellt hast. Solche Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.

Sei authentisch und offen

Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und deine Motivation für die Stelle als Pflegefachkraft und Praxisanleiter. Authentizität kommt gut an und hilft, eine positive Verbindung zum Interviewer aufzubauen.