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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und organisiere die pädagogische Arbeit mit Kindern und Eltern.
- Arbeitgeber: Caritas Kita gGmbH, ein sicherer Arbeitgeber mit 16 Kindertagesstätten.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und soziale Leistungen.
- Andere Informationen: Werteorientiertes Arbeitsumfeld mit Raum für persönliche Entfaltung.
- Warum dieser Job: Gestalte den Kita-Alltag aktiv und mache einen Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 32000 - 40000 € pro Jahr.
Die Caritas Kita gGmbH ist als hundertprozentige Tochtergesellschaft des Caritasverbandes für Stadt und Landkreis Hildesheim e. V. Träger von 16 Kindertagesstätten in der Stadt und im Landkreis Hildesheim. Aktuell beschäftigt sie rund 315 Mitarbeiter*innen in unterschiedlichen Bereichen wie Betreuung und Hauswirtschaft. Für unsere Kindertagesstätte St. Altfrid in Hildesheim suchen wir für unsere Kindergartengruppe zu sofort eine*n Erzieher*in/ (m/w/d) mit 37,00 Wochenstunden unbefristet.
Your Tasks
- Planung, Organisation und Durchführung der pädagogischen Arbeit
- Aktive und konstruktive Zusammenarbeit mit Kindern, Eltern und dem Team
- Religionspädagogische Erziehung unter Achtung der verschiedenen Religionen, Vermittlung von Werten und Normen
- Beobachtung und Dokumentation als Grundlage für Elterngespräche
- Erfüllung der Aufsichtspflicht und des Schutzauftrages gemäß § 8a SGB VIII
- Teilnahme an Dienstbesprechungen, Arbeitskreisen, Fortbildungen
- Motivierte Zusammenarbeit im Gruppenteam, sowie Übernahme von Aufgaben im Gesamtteam
- Beachtung des Rahmenhygieneplans u. a.
Our Expectations
- Abgeschlossene Berufsausbildung
- Teamfähigkeit
- Aufgeschlossenheit
- Engagement und Freude im Umgang mit Kindern und Eltern
- Identifikation mit christlichen Werten und den Zielen der Caritas
What We Offer
- Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Kindern und Eltern bei einem sicheren Arbeitgeber
- Eine qualifizierte Einarbeitung in Ihre Aufgaben
- Einen Arbeitsplatz in einer expandierenden und sich entwickelnden Organisation mit der Möglichkeit, sich aktiv an der Profilentwicklung der Caritas Kita gGmbH zu beteiligen
- Vorbereitungszeit zur Gestaltung des Kita-Alltags und Elterngesprächen
- Vielfältige Vernetzungsmöglichkeiten zu anderen Institutionen und innerhalb der Caritas-Verbände
- Raum für Eigeninitiative und die Entfaltung persönlicher Kompetenzen
- Ein lebendiges und vielfältiges Kita-Umfeld aus Fachkräften, Eltern und Kindern
- Ein werte- und sinnorientiertes Arbeitsumfeld
- Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
- Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes und allen üblichen Sozialleistungen
- Zusätzliche Altersversorgung gemäß AVR
Erzieher (w/m/d) Arbeitgeber: Caritas Kita gGmbH Hildesheim
Kontaktperson:
Caritas Kita gGmbH Hildesheim HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und deinen Namen bekannt zu machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige, dass du die Werte der Caritas verstehst und lebst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle und macht es uns leichter, dich kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Teamfähigkeit. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Schau dir die Anforderungen und Aufgaben genau an und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle ernst nimmst und gut vorbereitet bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritas Kita gGmbH Hildesheim vorbereitest
✨Informiere dich über die Caritas Kita
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Caritas Kita gGmbH und ihre Werte verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre pädagogischen Ansätze und die verschiedenen Programme, die sie anbieten. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamfähigkeit, dein Engagement und deine Aufgeschlossenheit zeigen. Wenn du von Situationen erzählst, in denen du erfolgreich mit Kindern oder Eltern gearbeitet hast, wird das deine Eignung unterstreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Einrichtung. Du könntest zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamdynamik fragen. So zeigst du, dass du aktiv an der Entwicklung der Kita teilnehmen möchtest.
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Sei authentisch und sprich offen über deine Motivation, Erzieher*in zu werden. Wenn du deine Freude und dein Engagement zeigst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.