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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf älteren Menschen mit physiotherapeutischen Behandlungen in einem interdisziplinären Team.
- Arbeitgeber: Moderne Caritas-Klinik in Berlin-Charlottenburg mit Fokus auf menschliche Zuwendung.
- Mitarbeitervorteile: 32 Urlaubstage, individuelle Einarbeitung, Tarifgehalt und zahlreiche Sportangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und entwickle dich persönlich und fachlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut:in, Erfahrung in der Geriatrie von Vorteil.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Mobilität durch Bike-Leasing und Firmentickets.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unsere Caritas-Klinik St. Anna (ehemals Malteser-Krankenhaus) in Berlin-Charlottenburg steht für moderne Medizin und spürbare Zuwendung. Bei uns steht der ältere Mensch im Mittelpunkt. Die uns anvertrauten Menschen können darauf vertrauen, dass sie medizinisch und pflegerisch bei uns in guten Händen sind und wir sie als Mensch mit ihrer gesamten Persönlichkeit und Einzigartigkeit wahrnehmen, behandeln und umsorgen.
Was wir dir bieten
- Work-Life-Balance und Familie: Abweichend von den garantierten 30 Urlaubstagen kannst du im Jahr 2025 mit 32 und im Jahr darauf mit 31 Urlaubstagen planen!
- Einarbeitung, Fort- und Weiterbildung: Du erhältst bei uns eine individuelle Einarbeitung. Zudem legen wir höchsten Wert auf deine persönliche und fachliche Entwicklung. In regelmäßigen Feedbackgesprächen besprechen wir gemeinsam deine Vorschläge zur Weiterbildung und planen die nächsten Schritte.
- Finanzielle Absicherung: Du erhältst von uns ein Tarifgehalt gemäß AVR Caritas (je nach Qualifikation und Berufserfahrung) und eine Altersvorsorge der KZVK. Auch eine Jahressonderzahlung gehört bei uns selbstverständlich dazu.
- Mobilität: Wenn du mit dem Rad oder den öffentlichen Verkehrsmitteln kommen möchtest, bieten wir dir ein Bike-Leasing bzw. ein Firmenticket an. Auch fürs Auto gibt es ausreichend kostenfreie Parkplätze.
- Gesundheit und Freizeit: Wir bieten dir zahlreiche Sport- und Fitnessangebote an und unterstützen Familien in der Ferienbetreuung ihrer Kinder. Auch beim Shoppen kannst du sparen, da wir über Corporate Benefits zahlreiche Rabatte erhalten.
Deine Aufgabe
Hauptaufgabe: Egal, mit welchen physiotherapeutischen Behandlungsmethoden oder in Einzel- bzw. Gruppentherapie, du hilfst den uns anvertrauten Menschen auf dem akut-stationären Bereich.
Team und Patient:innen: In unserem interdisziplinären Team stimmst du dich mit deinen Kolleg:innen zur Behandlung ab und gehst empathisch und freundlich auf unsere älteren Patient:innen ein.
Dein Profil
- Ausbildung: Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut:in. Erfahrung in der Geriatrie wäre toll, musst du aber nicht mitbringen.
- Fachwissen: Du kennst dich mit der Anwendung verschiedener Behandlungsmethoden und organisierst deine Arbeit selbstständig.
Deine Bewerbung
Wenn du Fragen hast, erreichst du Lars Jachmann (Recruiting) unter 0162 6471247.
Caritas-Klinik St. Anna
Berlin-Charlottenburg
Pillkaller Allee 114
10555 Berlin
jobs@caritas-gesundheit.de
Jetzt bewerben!
Physiotherapeut (m/w/d) Altersmedizin Arbeitgeber: Caritas-Klinik St. Anna Berlin-Charlottenburg
Kontaktperson:
Caritas-Klinik St. Anna Berlin-Charlottenburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Physiotherapeut (m/w/d) Altersmedizin
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Physiotherapeut:in interessierst, zögere nicht, direkt in der Klinik vorbeizuschauen oder anzurufen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Caritas-Klinik St. Anna und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte der Klinik teilst und bereit bist, dich für die Patient:innen einzusetzen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote zu informieren und deine Chancen zu erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Physiotherapeut (m/w/d) Altersmedizin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Physiotherapeut:in in der Altersmedizin zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung in der Geriatrie hast, dann lass es uns wissen! Auch wenn nicht, erzähl uns von anderen relevanten Erfahrungen, die zeigen, dass du gut ins Team passt.
Mach es übersichtlich: Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Wir schätzen eine gute Lesbarkeit und eine klare Darstellung deiner Qualifikationen und Erfahrungen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritas-Klinik St. Anna Berlin-Charlottenburg vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Caritas-Klinik St. Anna und ihre Philosophie kennenzulernen. Informiere dich über ihre Werte, insbesondere den Fokus auf ältere Menschen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung als Physiotherapeut:in, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit älteren Patient:innen verdeutlichen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Einarbeitung, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Teamstruktur sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist.
✨Empathie zeigen
Da der Umgang mit älteren Menschen im Mittelpunkt steht, ist es wichtig, während des Interviews Empathie und Verständnis zu zeigen. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Patient:innen eingegangen bist und wie du eine vertrauensvolle Beziehung aufbaust.