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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Einzelpersonen und Familien in herausfordernden Lebenssituationen.
- Arbeitgeber: Caritasverband Taunus e. V. mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, faire Vergütung, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer positiv und entwickle dich persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit oder vergleichbare Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Standort: Flörsheim
Arbeitsbeginn: Ab sofort!
Arbeitsumfang: 33,5h
Hier packst du mit an:
- Du berätst Einzelpersonen, Paare und Familien im Bereich Erziehungs-, Ehe-, Familien- und Lebensberatung.
- Du begleitest Ratsuchende im Themenfeld häusliche Gewalt und sexualisierte Gewalt.
- Du führst Beratungsgespräche in herausfordernden Lebens- und Konfliktsituationen.
- Du wirkst an präventiven Angeboten, Informationsveranstaltungen und Bildungsformaten mit.
- Du arbeitest eng im interdisziplinären Team zusammen und bringst dich in Supervision und Fallbesprechungen ein.
Das bringst du mit:
- Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Fachliche Kenntnisse oder Erfahrungen in der Erziehungsberatung, Ehe-, Familien- und Lebensberatung.
- Interesse und idealerweise Erfahrung im Bereich häusliche und sexualisierte Gewalt.
- Eine ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Empathie im Umgang mit Ratsuchenden.
- Eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Offenheit für unterschiedliche Lebensentwürfe.
Das bekommst du bei uns:
- Sicher durchstarten mit einem unbefristeten Stellenanteil von 60% und einen befristeten Stellenanteil von 25%.
- Faire AVR-Vergütung nach Anlage 33 S12 inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Kinderzulage und Stufensteigerungen (je nach Anlage).
- Für deine Zukunft vorsorgen – mit betrieblicher Krankenversicherung und Altersvorsorge.
- Dir Zeit für dich nehmen – mit 30 Urlaubstagen und 3 Exerzitien Tagen jährlich.
- Dich weiterentwickeln – fachlich und persönlich – durch Fortbildungen, E‑Learning, interne Angebote und gezielte Förderung deiner Talente.
- Von Extras profitieren wie Job Rad, Jobticket‑Zuschuss und vielen weiteren Corporate Benefits.
Caritasverband Taunus e. V. Rathausplatz 3-761348 Bad Homburg v.d.H.
Recruiting Nina Ntim, Tel.: 06172
Mitarbeiter (m/w/d) Beratungszentrum Flörsheim Arbeitgeber: Caritas Main Taunus
Kontaktperson:
Caritas Main Taunus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Beratungszentrum Flörsheim
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im Beratungszentrum Flörsheim interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag, um einen besseren Eindruck von der Arbeit und dem Team zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um mit Fachleuten aus der Sozialen Arbeit in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellenangeboten oder erhält wertvolle Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Themen, die im Beratungszentrum behandelt werden, und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Kompetenzen in diesen Kontext einbringen kannst. Zeige, dass du empathisch und lösungsorientiert bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren und vielleicht sogar eine Position finden, die noch besser zu dir passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Beratungszentrum Flörsheim
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Verstand arbeiten.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu der Stelle passen!
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Wenn du bereits Erfahrungen in der Erziehungs-, Ehe- oder Familienberatung hast, dann lass uns das wissen! Konkrete Beispiele aus deinem Berufsleben machen deine Bewerbung lebendig und überzeugend.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritas Main Taunus vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Caritasverband Taunus e. V. verschaffen. Schau dir ihre Werte, Mission und die spezifischen Programme an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Kommunikations- und Beratungskompetenz unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige Empathie und Verständnis
Da die Stelle im Bereich der Erziehungs-, Ehe- und Lebensberatung ist, ist es wichtig, dass du während des Interviews Empathie zeigst. Überlege dir, wie du auf herausfordernde Lebenssituationen reagieren würdest und wie du Ratsuchenden helfen kannst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zu fragen, die der Caritasverband bietet. Das zeigt, dass du an persönlichem Wachstum interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.