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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Biete individuelle Pflege und Beratung für unsere Bewohner und überwache das Medikamentenmanagement.
- Arbeitgeber: Caritas-Seniorenzentrum Stiftung Hambloch bietet ein Zuhause für 88 Bewohner mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Reisevergünstigungen, attraktive Bezahlung, Zuschüsse zum Deutschlandticket und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines modernen Pflegekonzepts mit einer wertschätzenden Teamkultur und regelmäßigen Mitarbeiterfesten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Interesse an der Weiterbildung zur Medikationsfachkraft erforderlich.
- Andere Informationen: Wir legen Wert auf Work-Spaß-Balance und bieten eine qualifizierte Einarbeitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Dieser Job ist nicht wie jeder Job
In unserem Caritas-Seniorenzentrum Stiftung Hambloch in Bedburg-Kaster bieten wir 88 Bewohnenden ein Zuhause. Ein qualifiziertes Team aus rund 90 Mitarbeitenden umsorgt unsere Bewohnenden mit einem Mix aus aktivierender Pflege , ganzheitlicher Betreuung und persönlicher Zuwendung . Im Mittelpunkt steht der Mensch mit seinen Wünschen und Bedürfnissen. Daher liegt uns auch die Work-Spaß-Balance unserer Mitarbeitenden am Herzen. Werden Sie jetzt Teil des Teams!
Pflegefachkraft als Medikationsfachkraft (m/w/d)
unbefristet
Bei uns finden Sie…
- Vergünstigungen für Reisen bis zu 20 % sowie Angebote für Fitness & Gesundheit
- Attraktive Bezahlung nach Tarif (AVR) mit Zuschlägen für die Arbeit an Sonn- & Feiertagen sowie eine tariflich vereinbarte Jahressonderzahlung & Leistungsentgelt
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Zusätzlicher Verdienst bei Mehrleistung
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. als Praxisanleitung, PDL oder Geronto-Fachkraft)
- Qualifizierte Einarbeitung & kollegiale Begleitung
- Regelmäßige Mitarbeiterfeste & Jubiläumsfeiern
- Modernes Pflegekonzept
- Betriebliche Altersversorgung & Lebensarbeitszeitkonto
Kommen Sie zu uns und…
- Individuelle, ganzheitliche & aktivierende Pflege, Betreuung & Beratung unserer Bewohnenden & deren Angehörigen sowie Ansprechperson bei Fragen zur Arzneimitteltherapie
- Zentrale Überwachung & Steuerung des Medikamentenmanagements
- Vermeidung einer arzneimittelassoziierten Instabilität & Immobilität
- Vermeidung der arzneimittelassoziierten gastrointestinalen Erkrankungen, speziell des enterischen Nervensystems
- Verminderung von Polypharmazierisiken
- Fachliche Begleitung/Überwachung der neurologischen Arztvisiten
- Leiten von Fallgesprächen (Medikation)
- Ansprechpartner für alle Mitarbeitenden bezüglich der Arzneimittelversorgung & der Pharmakotherapie
Sie…
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann (m/w/d), Gesundheits- & Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) mit Weiterbildung zur Medikationsfachkraft oder Interesse daran, diese zu absolvieren
- Teamplayer mit hoher Motivation & Leidenschaft für die Aufgabe
- Wertschätzende Grundhaltung & Einfühlungsvermögen gegenüber unseren Bewohnenden
- Aktuelles pflegefachliches Wissen
Ansprechpartner:
Lea Helmes
Tel. 02233 – 7990 9132
#J-18808-Ljbffr
Pflegefachkraft als Medikationsfachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Caritas Rhein Erft
Kontaktperson:
Caritas Rhein Erft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft als Medikationsfachkraft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben einer Medikationsfachkraft. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung der Arzneimitteltherapie verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 2
Betone deine Teamfähigkeit und deine Leidenschaft für die Pflege. In einem Umfeld, das Wert auf Zusammenarbeit legt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du im Team arbeiten kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, Fragen zu aktuellen pflegefachlichen Themen zu beantworten. Das zeigt, dass du engagiert bist und dein Wissen auf dem neuesten Stand hältst.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Einarbeitung und den Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft als Medikationsfachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Caritas: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Caritas und das Seniorenzentrum Stiftung Hambloch. Informiere dich über deren Werte, das Pflegekonzept und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Medikationsfachkraft.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, deiner Ausbildungsnachweise, Nachweise über Weiterbildungen sowie ein aussagekräftiges Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Pflege und die Arbeit mit älteren Menschen unterstreicht.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle als Medikationsfachkraft darlegst. Betone deine Teamfähigkeit, dein Einfühlungsvermögen und dein aktuelles pflegefachliches Wissen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritas Rhein Erft vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen in der Pflege und warum dir die Arbeit mit Menschen am Herzen liegt. Deine Motivation und Leidenschaft sind entscheidend, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position eine Medikationsfachkraft erfordert, solltest du dich auf Fragen zur Arzneimitteltherapie und zum Medikamentenmanagement vorbereiten. Zeige dein aktuelles pflegefachliches Wissen und wie du es in der Praxis anwendest.
✨Betone deine Teamfähigkeit
Das Caritas-Seniorenzentrum legt großen Wert auf Teamarbeit. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und deine wertschätzende Grundhaltung gegenüber Kollegen und Bewohnern verdeutlichen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du langfristig im Unternehmen bleiben möchtest und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
