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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Integration unbegleiteter minderjähriger Asylsuchender in einem unterstützenden Umfeld.
- Arbeitgeber: Caritas Schweiz, engagiert für eine solidarische Gesellschaft.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und ein offenes Arbeitsklima in einem motivierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Jugendlichen und mache einen echten Unterschied in ihrer Integration.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene sozialpädagogische Ausbildung und Erfahrung im Migrationsbereich wünschenswert.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der digitalen Transformation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Das Richtige tun. In der Schweiz und in rund 20 Ländern auf vier Kontinenten. Engagieren Sie sich mit uns für die Vision einer solidarischen Gesellschaft, als Sozialpädagogische Bezugsperson MNA (80-100 %, befristet), Zürich-Oerlikon Caritas Schweiz führt seit März 2024 im Auftrag des kantonalen Sozialamts (KSA) an aktuell fünf Standorten im Kanton Zürich Asylzentren für Familien, Einzelpersonen und unbegleitete Minderjährige (MNA). Als sozialpädagogische Fach- und Bezugsperson sind Sie für die persönliche und altersgerechte Betreuung, Begleitung und Integration der unbegleiteten minderjährigen Asylsuchenden im MNA-Zentrum an der Regensbergstrasse in Zürich-Oerlikon verantwortlich. Diese Stelle ist vorläufig bis Ende Januar 2026 befristet. Ihre Aufgaben Sozialpädagogische und psychosoziale Begleitung und Betreuung der Jugendlichen im Rahmen des BezugspersonensystemsFörderung der Jugendlichen in den verschiedenen Lebensbereichen (Schule, Freizeit, Gesundheit, Umgang mit Geld) mit individuellen Zielsetzungen und ZielüberprüfungenErarbeitung bedarfsgerechter Tagesstrukturen und Freizeitangeboten für und mit den JugendlichenFörderung der Sozial- und Selbstkompetenz, der Selbständigkeit und der psychischen und sozialen Integrität sowie Etablierung eines verbindlichen Rahmens für das gemeinschaftliche ZusammenlebenKrisenintervention und KonfliktbearbeitungAktive interdisziplinäre Koordination und Planung im Team (u.a. enge Zusammenarbeit mit Beistandschaft der minderjährigen Jugendlichen)Budgetverantwortung gemäss der Umsetzungsrichtline des Kantons ZH und den Vorgaben der Caritas Schweiz sowie erstellen der AbrechnungenExterne Vernetzung mit Kooperationspartnern und OrganisationenMitverantwortung für die Schaffung einer guten Hausatmosphäre und für die Einhaltung der Hausordnung und Sicherheit im Zentrum Unsere Anforderungen Abgeschlossene anerkannte sozialpädagogische Ausbildung (oder gleichwertig)Erfahrung im Migrationsbereich und/oder Jugendarbeit wünschenswertSehr gute Deutschkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse von VorteilInterkulturelle KompetenzBereitschaft und Flexibilität zeitlich variierende Arbeitszeiten zu leisten (Schicht-/Wochenendarbeit)Hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein für die Arbeit mit vulnerablen, schutzbedürftigen JugendlichenEigeninitiative, Selbständigkeit, Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen Hohe Resilienz und BelastbarkeitGute Microsoft-Office KenntnisseEinwandfreier Leumund Arbeitsort ist Zürich-Oerlikon.Arbeitsbeginn: per sofort und befristet bis 31.01.2026 Caritas bietet attraktive Anstellungsbedingungen und ein offenes Arbeitsklima in einem engagierten Team. Für die aktive Entwicklung und Umsetzung der digitalen Transformation zählen wir auf Mitarbeitende mit einem digitalen und agilen Mindset, die gerne an Veränderungsprozessen partizipieren.Auskünfte zu dieser Stelle erteilt Ihnen gerne Herr Peter Edgar Schmid, Leiter Asylzentrum, Telefon . Wir danken Ihnen für das Interesse und freuen uns auf Ihre Bewerbung bis am 19.10.2025 über das Online-Portal. Caritas Schweiz, Adligenswilerstrasse 15, 6002 Luzern Jetzt online bewerben Mit xeebo bewerben Facebook Xing Twitter Google+ Seite drucken Seite weiterempfehlen j4ida j4it1041a j4iy25a
Sozialpädagogische Bezugsperson MNA (80-100 %, befristet), Zürich-Oerlikon Arbeitgeber: Caritas Schweiz
Kontaktperson:
Caritas Schweiz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagogische Bezugsperson MNA (80-100 %, befristet), Zürich-Oerlikon
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als sozialpädagogische Bezugsperson interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im sozialen Bereich arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Caritas und ihre Projekte. Zeige, dass du die Werte der Organisation teilst und bereit bist, aktiv zur Vision einer solidarischen Gesellschaft beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogische Bezugsperson MNA (80-100 %, befristet), Zürich-Oerlikon
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als sozialpädagogische Bezugsperson interessierst und was dich antreibt.
Betone deine Erfahrungen: Hast du bereits Erfahrung im Migrationsbereich oder in der Jugendarbeit? Das ist super wichtig für uns! Teile konkrete Beispiele aus deinem Berufsleben, die zeigen, wie du mit Jugendlichen gearbeitet hast.
Sprache ist der Schlüssel: Da wir in einem interkulturellen Umfeld arbeiten, sind sehr gute Deutschkenntnisse ein Muss. Wenn du weitere Sprachen sprichst, erwähne das unbedingt! Das könnte dir einen Vorteil verschaffen.
Online bewerben – ganz einfach!: Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Online-Portal! Achte darauf, alle geforderten Unterlagen hochzuladen und die Frist nicht zu verpassen. So stellst du sicher, dass wir alles haben, um dich kennenzulernen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritas Schweiz vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als sozialpädagogische Bezugsperson vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine interkulturelle Kompetenz oder Krisenintervention unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Organisation und der Rolle. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss.
✨Sei authentisch
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit unbegleiteten minderjährigen Asylsuchenden. Authentizität ist wichtig, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du wirklich an der Mission der Caritas interessiert bist.
