Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und verbessere die Pflegequalität für unsere Senioren.
- Unternehmen: Kreis-Caritasverband Gerolzhofen-Volkach-Wiesentheid e.V. - ein vertrauensvoller Arbeitgeber.
- Vorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, Altersvorsorge und regelmäßige Tarifsteigerungen.
- Weitere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Branche mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Pflege und bringe frische Ideen in die Arbeit mit Senioren ein.
- Qualifikationen: Examinierte Pflegefachkraft mit Führungskompetenz und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4622 - 4622 € pro Monat.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht der Kreis-Caritasverband Gerolzhofen-Volkach-Wiesentheid e.V. für seine vollstationäre Pflegeeinrichtung (Wohnstift Steigerwald) eine Pflegefachkraft in der Zusatzfunktion als stellvertretende Wohnbereichsleitung in Voll- oder Teilzeit. Der Kreis-Caritasverband ist Träger des Caritas Sozialzentrums in Gerolzhofen und betreibt seit 1972 ein Alten- und Pflegeheim mit 142 vollstationären und eingestreuten Kurzzeit-Pflegeplätzen, 23 Wohnungen im Betreuten Wohnen, eine Tagespflege mit 12 Plätzen und eine Sozialstation. Als christlicher Träger steht ein vertrauensvolles und wertschätzendes Miteinander für die Zufriedenheit und Lebensqualität der Menschen, die wir begleiten, im Mittelpunkt unserer Arbeit.
Was wir von Ihnen erwarten:
- Sie sind examinierte Pflegefachkraft.
- Sie übernehmen die Abwesenheitsvertretung Ihrer Wohnbereichsleitung.
- Sie sind mitverantwortlich für die Führung und Leitung eines Wohnbereiches mit ca. 17 Pflege-Mitarbeitenden und 33 bis 35 zum Teil schwerstpflegebedürftigen Bewohnern.
- Sie sind offen für Innovationen, möchten neue Strukturen schaffen, Prozesse optimieren und Veränderungen vorantreiben.
- Sie möchten bei der Optimierung von Maßnahmen im Bereich Mitarbeiterentwicklung, Mitarbeitermotivation sowie Mitarbeitergesundheit mitwirken.
- Sie pflegen einen interdisziplinären Austausch sowie eine enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungen unserer Einrichtung.
- Sie arbeiten mit Engagement und Verständnis für die Belange der Senioren.
- Sie können eine ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz vorweisen.
- Sie sind zuverlässig, flexibel und teamfähig.
- Sie verfügen idealerweise über erste Erfahrungen im Rahmen der Führung eines Teams.
Was Sie von uns erwarten können:
- Branchenüberdurchschnittliche Vergütung nach den AVR des deutschen Caritasverbandes mit entsprechenden Sozialleistungen und regelmäßigen Tariflohnerhöhungen.
- Eine fixe monatliche Vergütung von bis zu 4.622,22 € brutto.
- Auszahlung variabler Gehaltsbestandteile wie Schichtzulagen und Zeitzuschläge.
- Jahressonderzahlungen, eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und weitere Zusatzleistungen.
- Eine gute Führung und ein wertschätzendes Miteinander.
- Ein verantwortungsvoller und selbstständiger Tätigkeitsbereich.
- Sinnvolle und wertvolle Arbeit mit älteren Menschen und deren Angehörigen.
- Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten.
- Aktive Mitgestaltung der Versorgungsstruktur.
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden und krisensicheren Branche.
Pflegefachkraft in der Zusatzfunktion als sellvertretende Wohnbereichsleitung Arbeitgeber: caritas Sozialzentrum Steigerwald
Der Kreis-Caritasverband Gerolzhofen-Volkach-Wiesentheid e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine überdurchschnittliche Vergütung und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch ein wertschätzendes und vertrauensvolles Arbeitsumfeld fördert. Mit einem klaren Fokus auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Versorgungsstruktur mitzuwirken, bietet das Wohnstift Steigerwald in Gerolzhofen eine sinnvolle und erfüllende Tätigkeit in einer krisensicheren Branche.
Kontaktdaten:
caritas Sozialzentrum Steigerwald Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft in der Zusatzfunktion als sellvertretende Wohnbereichsleitung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Kreis-Caritasverband in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Besichtigung der Einrichtung, um einen besseren Eindruck zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Kreis-Caritasverband arbeitet und dir wertvolle Einblicke geben kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Philosophie des Kreis-Caritasverbands. Zeige, dass du die Bedeutung von Vertrauen und Wertschätzung in der Pflege verstehst und bereit bist, diese Prinzipien zu leben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und schnell zu reagieren. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtigen Personen gelangen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft in der Zusatzfunktion als sellvertretende Wohnbereichsleitung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie du bereits Führungsverantwortung übernommen hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können und deiner Eignung für die Rolle.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei caritas Sozialzentrum Steigerwald vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über den Kreis-Caritasverband und das Wohnstift Steigerwald aneignen. Schau dir die Werte und die Philosophie der Einrichtung an, um zu zeigen, dass du gut zu deren Leitbild passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungs- und Sozialkompetenz unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Innovationen du in deinem Team umgesetzt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Wohnbereich oder nach den Möglichkeiten zur Mitarbeiterentwicklung.
✨Sei authentisch und empathisch
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Sei während des Interviews du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit älteren Menschen. Lass deine Motivation durchscheinen, warum du in dieser Rolle einen Unterschied machen möchtest.
