Mitarbeiter (w / m / d), Aufnahme-, Entlassungs- und Belegungsmanagement

• Einen interessanten, verantwortungsvollen, vielseitigen und unbefristeten Arbeitsplatz
• Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen Team
• Eine strukturierte Einarbeitung durch hauseigene Konzepte
• Ein breit gefächertes Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR (Tarifrecht der Caritas) und Arbeitszeiterfassung
• Eine zusätzliche Altersversorgung
• Umfangreiche Sozialleistungen und eine Jahressonderzahlung
• Corporate Benefits, Job Ticket und weitere Mitarbeitervergünstigungen

Ihre Aufgaben

• Sie sind Ansprechpartner für alle Beteiligten im Prozess des Aufnahme-, Belegungs- und Entlassungsmanagements
• Steuerung aller zu entlassenden Patienten und Notfallaufnahmen, Belegungsplanung sowie Verlegungen innerhalb des Klinikums unter Sicherstellung der vorgehaltenen Kapazitäten
• Förderung der Kommunikation zwischen den Berufsgruppen

Was wir von Ihnen erwarten

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Case-Manager (w / m / d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (w / m / d) oder vergleichbar
• Gute Microsoft Office-Kenntnisse (wie Excel, PowerPoint, Word etc.)

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