Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Pflege und Betreuung unserer Bewohner*innen in einem harmonischen Team.
- Unternehmen: Werteorientierte Caritas-Trägergesellschaft mit einem motivierten Team.
- Vorteile: Mindestens 6 Wochen Urlaub, lukrative Benefits und individuelle Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung nach AVR-Caritas.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege von morgen und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Qualifikationen: Einjährige Ausbildung in der Pflege und einfühlsame, teamorientierte Arbeitsweise.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3003 - 3753 € pro Monat.
Beginn: ab sofort
Stellenumfang: Teilzeit
Einsatzort/Einrichtung: Altenpflegezentrum St. Elisabeth Haus in Rudolstadt
Wir suchen tatkräftige Teamplayer*innen, um bei uns gemeinsam die Pflege von morgen zu gestalten. Wir leben und arbeiten nach dem Motto #hierpflegtvielfalt und bei uns starten Sie – sicher und gut begleitet – in Ihre #zukunftpflege. Bei uns sind Sie herzlich Willkommen – egal, ob als (Wieder-)Einsteiger*in oder erfahrene Fachkraft, ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt, mit 30 Std./Woche.
Ihre Aufgaben:
- als Teil unseres Teams unterstützen Sie bei der Koordination, Planung und Durchführung der Pflege und Betreuung unserer Bewohner*innen
- durch Sie wird die optimale pflegerische Versorgung unserer Bewohner*innen gewährleistet
- Sie unterstützen uns in der Weiterentwicklung unserer hohen Pflegestandards
- in enger Zusammenarbeit mit Ihren Kolleg*innen haben Sie das Ziel eine möglichst selbstbestimmte Lebensführung zu ermöglichen, dafür ist Ihr Beitrag und der rücksichtsvolle Umgang miteinander unerlässlich
Ihr Profil:
- Sie haben eine abgeschlossene einjährige Ausbildung als Pflegefachassistent*in oder in den Bereichen Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege
- Fokus? Mensch! Sie haben ein Gespür und Einfühlungsvermögen für die Lebenssituation pflegedürftiger Menschen
- Sie haben eine verantwortungsbewusste und sorgfältige Arbeitsweise
- Sie sind aufgeschlossen und teamorientiert
- Sie identifizieren sich mit unseren Aufgaben, Zielen und Werten
Ihre Benefits bei uns:
- ein motiviertes und harmonisches Team, das sich auf Sie freut
- Berufseinsteigerinnen und Berufsrückkehrerinnen aus der Pflege sind bei uns herzlich willkommen und erhalten eine individuelle Einarbeitung
- einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einem werteorientierten Dienstgeber
- mind. 6 Wochen Jahresurlaub
- lukrative Benefits (Jobrad, Hansefit, Einkaufsvorteile über Corporate Benefits, Angebote im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement)
- die Möglichkeit der Vereinbarung eines Lebensarbeitszeitkontos, um Lebensphasen individuell zu gestalten (z.B. durch ein Sabbatical, einen früheren Renteneintritt o.Ä.)
- vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine attraktive, tarifliche Vergütung nach den AVR-Caritas
- Grundgehalt von mind. 3.003 € brutto im Monat (Vollzeit), mit der Möglichkeit einer erhöhten Vergütung je nach Berufserfahrung
- zzgl. Zulagen und Zuschläge (falls zutreffend)
- Jahressonderzahlungen
- eine betriebliche Altersvorsorge
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Haben Sie noch Fragen? Melden Sie sich gerne bei uns unter.
Pflegehelfer (m/w/d) mit 1-jähriger Ausbildung Arbeitgeber: Caritas Trägergesellschaft "St. Elisabeth” gGmbH
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen moderne Arbeitsbedingungen, die durch KI-gestützte Pflegedokumentation und digitale Prozesse geprägt sind. Unser strukturiertes Onboarding und die flexible Dienstplanung sorgen für einen gelungenen Start und mehr Zeit für die Menschen, die Sie betreuen. Bei uns finden Sie nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer Pflegequalität in einem wertschätzenden Team.
Kontaktdaten:
Caritas Trägergesellschaft "St. Elisabeth” gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegehelfer (m/w/d) mit 1-jähriger Ausbildung erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Caritas Trägergesellschaft "St. Elisabeth” gGmbH ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegehelfer (m/w/d) mit 1-jähriger Ausbildung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Caritas Trägergesellschaft "St. Elisabeth” gGmbH sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Caritas Trägergesellschaft "St. Elisabeth” gGmbH passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritas Trägergesellschaft "St. Elisabeth” gGmbH vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
