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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und fördere die Entwicklung von Kindern und Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen.
- Arbeitgeber: Haus St. Martin, ein engagiertes Kinder- und Jugendhaus.
- Mitarbeitervorteile: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Andere Informationen: Flexible Dienstplangestaltung für eine gute Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Heilerziehung oder Erziehung, Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie sind motiviert, die Entwicklung von Kindern und Jugendlichen mit besonderen Bedarfen zu begleiten? Dann suchen wir Sie für unser Kinder- und Jugendhaus St. Martin als Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in mit abgeschlossener Ausbildung.
Im Haus St. Martin leben in 4 Wohngruppen Kinder und Jugendliche mit Intelligenzminderung und weiteren, auch körperlichen, Behinderungsbildern sowie Verhaltensauffälligkeiten. Zwei der Gruppen werden als geschlossene Gruppen geführt, hier leben jeweils 6 Kinder und Jugendliche. Die beiden anderen Gruppen bieten jeweils 8 Kindern und Jugendlichen einen Ort zum Wachsen. Jede Gruppe ist mit einem Nachtdienst ausgestattet. Wir freuen uns über die Bereitschaft, auch diese Schicht zu übernehmen.
Unser pädagogisches Team wird ergänzt durch Psychologie, Deeskalation, Soziale Arbeit und Heilpädagogik.
Ihre Aufgaben
- Betreuung, Begleitung und Förderung der Kinder und Jugendlichen
- Bezugsbetreuungssystem: zuständig für ein Kind / Jugendlichen kümmern Sie sich hauptverantwortlich um dessen Belange
- Beteiligung ermöglichen durch niedrigschwellige Angebote
- Aktive Teilnahme an Teamgesprächen
- Übernahme administrativer Aufgaben – Termine organisieren und begleiten, Dokumentation der pädagogischen Arbeit etc.
Unsere Anforderungen
- Wir suchen eine qualifizierte Fachkraft, die mit Erfahrung und Engagement unsere pädagogische Arbeit bereichert.
- Folgende Qualifikationen und Fähigkeiten sollten Sie mitbringen:
- eine fundierte Ausbildung sowie idealerweise Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit geistiger und/oder seelischer Behinderung
- Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft zum Arbeiten im Schichtsystem
Wir bieten
- Bei uns erwartet Sie ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit zahlreichen Vorteilen:
- Einbindung in ein multiprofessionelles Team
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitwirkung bei der Dienstplangestaltung für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- regelmäßige Team- und Fallbesprechungen / Supervision
- betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Veranstaltungen
- tarifliche Vergütung gemäß den AVR des Deutschen Caritasverbandes inkl. der gültigen Zulagen
Kontakt: Sie haben Fragen? Diese beantwortet Ihnen gerne telefonisch Herr Elmar Müller.
Pädagogische Fachkraft (w/m/d) für das Haus St. Martin im Kinder- und Jugendbereich Arbeitgeber: Caritas Wohnen im Erzbistum Paderborn gGmbH
Kontaktperson:
Caritas Wohnen im Erzbistum Paderborn gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (w/m/d) für das Haus St. Martin im Kinder- und Jugendbereich
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich mit der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen beschäftigen. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen überlegst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und dein Einfühlungsvermögen zeigen. Das macht einen guten Eindruck!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen! In deinem Gespräch solltest du deutlich machen, warum dir diese Arbeit am Herzen liegt und wie du die Entwicklung der Kinder unterstützen möchtest. Authentizität kommt immer gut an.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Dort findest du alle Informationen zu offenen Stellen und kannst dich unkompliziert bewerben. Je schneller du dich bewirbst, desto besser stehen deine Chancen, Teil unseres tollen Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (w/m/d) für das Haus St. Martin im Kinder- und Jugendbereich
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen deutlich machen. Lass uns wissen, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem, der mit Engagement und Fachwissen unsere pädagogische Arbeit bereichert. Zeig uns, was du drauf hast!
Teamgeist ist gefragt: Da wir ein multiprofessionelles Team sind, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit betonst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften und wie du zur Teamdynamik beiträgst.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich zu gestalten, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritas Wohnen im Erzbistum Paderborn gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse der Kinder
Mach dich mit den speziellen Bedürfnissen von Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und dein Einfühlungsvermögen in der Interview-Situation einbringen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da das pädagogische Team aus verschiedenen Fachrichtungen besteht, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu zeigen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Schichtarbeit ansprechen
Sei bereit, über deine Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit zu sprechen. Zeige, dass du die Herausforderungen und Vorteile des Schichtsystems verstehst und bereit bist, dich darauf einzulassen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise im Haus St. Martin zu erfahren.